Category Archive Education

  • Home   /  
  • Archive by category "Education"
    • ( Page5 ) ( Page5 )
TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Training Evaluation

Training Evaluation

PENGANTAR TRAINING TRAINING EFFECTIVENESS ASSESSMENT

Kinerja karyawan menunjukkan kinerja perusahaan.  Oleh karena itu kinerja karyawan harus dievaluasi.  Apabila kinerja karyawan merosot atau perlu ditingkatkan dan diperbaiki, maka perusahaan harus melakukan pengevaluasian training (pelatihan).
Training yang baik dan sesuai akan bisa memperbaiki kualitas, ketrampilan, dan keahlian karyawan dalam bekerja atau dalam melaksanakan tugas dan kewajiban yang diembannya di tempat kerja. Di sisi lain, lingkungan perusahaan terus berubah. Perubahan lingkungan menuntut semua staf karyawan perusahaan untuk selalu belajar supaya selalu siap menghadapi perubahan-perubahan yang sedang dan akan terjadi.
Karena ada tuntutan seperti itu, maka perusahaan harus men-training karyawan dan stafnya dan juga perlu mengevaluasi isi materi, metode training, dan penyelenggara training, serta hasil dari training yang sudah dilakukan, apakah ada dampak poisitif atau tidak terhadap kinerja karyawan dan kinerja perusahaan.

MATERI TRAINING EVALUATING TRAINING PROGRAMS

1.    Evaluasi terhadap faktor lingkungan perusahaan yang mempengaruhi perusahaan
2.    Evaluasi terhadap kinerja perusahaan, kinerja pesaing, pada saat ini dan saat yang akan datang.
3.    Evaluasi kebutuhan ketrampilan dan keahlian yang harus dimiliki oleh karyawan dan staf pimpinan perusahaan.
4.    Evaluasi terhadap ketrampilan dan keahlian yang telah dimiliki karyawan dan staf pimpinan perusahaan pada saat sekarang.
5.    Pengevaluasian terhadap pentingnya perbaikan kualitas karyawan melalui training (pelatihan).
6.    Pengevaluasian terhadap meteri-materi training yang sekiranya sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
7.    Pengevaluasian terhadap jangka waktu training, misalnya jangka pendek (short course) atau jangka panjang (long course).
8.    Pengevaluasian terhadap metode atau model training, misalanya dengan metode in house training atau out bond.
9.    Pengevaluasian terhadap lembaga-lembaga penyelenggara trainng
10.    Pengevaluasian terhadap materi, silabus, dan modul yang ditawarkan oleh lembaga penyelenggara training.
11.    Pengevaluasian terhadap karyawan yang perlu dilatih/di-train
12.    Pengevaluasian terhadap kinerja karyawan sebelum dan setelah dilatih/di-train.
13.    Pengevaluasian kontribusi karyawan yang telah mengikuti training terhadap kinerja perusahaan.
14.    Metode-metode untuk mengevaluasi efektif tidaknya pelatihan yang telah diikuti karyawan.

PESERTA TRAINING TRAINING IMPACT ANALYSIS OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini bisa diikuti oleh mereka yang bekerja membidangi pengevaluasian training, dan bisa diikuti oleh pimpinan atau staf  bagian/departemen sumber daya manusia, atau oleh mereka yang berminat.

INSTRUKTUR PELATIHAN EVALUATING TRAINING PROGRAMS BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN TRAINING IMPACT ANALYSIS KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal DsBanking Training Tahun 2025

  • Training Bulan Januari : 18-19 Januari 2025
  • Training Bulan Februari : 22-23 Februari 2025
  • Training Bulan Maret : 15-16 Maret 2025
  • Training Bulan April : 19-20 April 2025
  • Training Bulan Mei : 23-24 Mei 2025
  • Training Bulan Juni : 14-15 Juni 2025
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2025
  • Training Bulan Agustus : 23-24 Agustus 2025
  • Training Bulan September : 13 – 14 September 2025
  • Training Bulan Oktober : 11-12 Oktober 2025
  • Training Bulan November : 29-30 November 2025
  • Training Bulan Desember : 13-14 Desember 2025

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Dsbanking

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

 

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Training Manajemen Media Massa

Manajemen Media Massa

PENGANTAR TRAINING PENGELOLAAN MEDIA MASSA

Secara umum, Media Massa bertujuan untuk menjual informasi kepada khalayak. Namun menjual media massa tidak dapat disamakan dengan menjual produk dan jasa lainnya. Diperlukan kemampuan dan ketrampilan yang sesuai agar media massa dapat diterima oleh masyarakat luas. Manajemen media massa berfungsi sebagai ‘jembatan’ agar apa yang menjadi tujuan serta sasaran  perusahaan media massa dapat tercapai. Training ini akan memberikan pemahaman mengenai fungsi manajemen bagi perkembangan media massa maupun perusahaan serta kemampuan dan ketrampilan lain yang diperlukan oleh seseorang yang menjabat sebagai manajer dalam bidang media massa.

TUJUAN TRAINING STRATEGI MANAJEMEN MEDIA

Setelah mengikuti training ini, diharapkan peserta dapat memahami lebih dalam mengenai manajemen media massa dan dapat mengimplementasikannya dalam perusahaan atau bidang pekerjaannya.

MATERI TRAINING KOMUNIKASI MEDIA MASSA

Konsep dasar manajemen media massa;
Prinsip-prinsip manajemen dalam pengelolaan media massa;
Perencanaan media sebagai langkah awal pengelolaan media massa;
Leadership dan prinsip manajer professional;
Sumber-sumber pendapatan dan jenis belanja media;
Masalah hukum dan etika media massa;
Penyelesaian Masalah hukum dan etika media massa;
Study Kasus dan Diskusi

PESERTA TRAINING KOMUNIKASI MEDIA MASSA OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi:

Supervisor, Asisten Manajer, Manager maupun level diatasnya dari divisi Public Relations, Media Massa, serta divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi, Profesional, Wartawan atau siapa saja yang ingin menambah pengetahuan mengenai manajemen media massa.

INSTRUKTUR PELATIHAN STRATEGI MANAJEMEN MEDIA BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN KOMUNIKASI MEDIA MASSA KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Dsbanking

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

 

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Training Mentorship

 

TRAINING MENTORSHIP PROGRAM DEVELOPMENT

Deskripsi Pelatihan Mentorship

Pelatihan Mentorship dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan, keterampilan, dan strategi dalam membangun hubungan mentoring yang efektif di lingkungan kerja. Program ini membahas konsep dasar mentorship, peran dan tanggung jawab mentor maupun mentee, teknik komunikasi yang membangun, coaching dasar, pemberian umpan balik (feedback), hingga penyusunan rencana pengembangan individu. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami bagaimana proses mentoring dapat digunakan untuk mempercepat transfer pengetahuan, meningkatkan kompetensi karyawan, mengembangkan calon pemimpin, serta mendukung keberhasilan implementasi program strategis perusahaan. Dengan pendekatan yang interaktif melalui studi kasus, diskusi, dan praktik mentoring, peserta akan mampu menciptakan budaya pembelajaran yang berkelanjutan sehingga organisasi memiliki sumber daya manusia yang lebih kompeten, adaptif, dan siap menghadapi perubahan bisnis.

Manfaat Pelatihan Mentorship

  1. Memahami konsep, prinsip, dan praktik mentorship yang efektif.
  2. Meningkatkan kemampuan membangun hubungan mentor dan mentee yang produktif.
  3. Mengembangkan keterampilan komunikasi, mendengarkan aktif, dan memberikan feedback yang konstruktif.
  4. Mempercepat proses transfer pengetahuan dan pengalaman di dalam organisasi.
  5. Membantu pengembangan kompetensi serta karier karyawan.
  6. Meningkatkan kemampuan kepemimpinan dan pembinaan tim.
  7. Mendukung regenerasi kepemimpinan (leadership succession).
  8. Meningkatkan keterlibatan (employee engagement) dan retensi karyawan.
  9. Membangun budaya belajar dan kolaborasi yang berkelanjutan.
  10. Mendukung keberhasilan implementasi perubahan dan pengembangan organisasi.

Tujuan Pelatihan Mentorship

  1. Memahami peran, fungsi, dan tanggung jawab mentor serta mentee.
  2. Menguasai teknik membangun hubungan mentoring yang efektif.
  3. Meningkatkan kemampuan komunikasi interpersonal dalam proses mentoring.
  4. Mengembangkan keterampilan coaching dan pemberian umpan balik.
  5. Menyusun tujuan dan rencana pengembangan individu (Individual Development Plan/IDP).
  6. Mengidentifikasi potensi serta kebutuhan pengembangan mentee.
  7. Mengelola tantangan dan hambatan dalam proses mentoring.
  8. Mengukur efektivitas program mentorship di lingkungan kerja.
  9. Membangun budaya pengembangan SDM yang berkesinambungan.
  10. Mendukung peningkatan kinerja individu maupun organisasi melalui program mentoring.

Training Mentorship

MATERI TRAINING MENTORSHIP STRATEGY IMPLEMENTATION

Pengertian inisiatif
Ciri-ciri good initiative
Teknik dalam mengemukakan/meluncurkan inisiatif
Menjadi pemrakarsa inisitif yang handal
Aplikasi dalam penyampaian inisiatif
Mempertahakan inisiatif
Kesalahan yang sering terjadi dalam mengemukakan inisiatif
Studi kasus dan diskusi

PESERTA TRAINING MENTORSHIP STRATEGY IMPLEMENTATION OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari divisi penjualan, pemasaran, ataupu ndivisilainnya yang membutuhkan training ini;
Delegasi, Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai mentorship : launching an initiative

INSTRUKTUR PELATIHAN LAUNCHING MENTORSHIP INITIATIVES BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN MENTORSHIP STRATEGY IMPLEMENTATION KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Mentorship

Q : Apa yang dimaksud dengan Training Mentorship (Launching an Initiative)?
A : Training Mentorship (Launching an Initiative) adalah pelatihan yang membekali peserta dengan keterampilan membangun hubungan mentoring yang efektif untuk mendukung peluncuran program, proyek, atau inisiatif baru.

Q : Apa manfaat mengikuti Training Mentorship (Launching an Initiative)?
A : Pelatihan ini membantu peserta meningkatkan kemampuan membimbing tim, mempercepat transfer pengetahuan, memperkuat kolaborasi, serta mengembangkan kepemimpinan yang berkelanjutan.

Q : Mengapa Training Mentorship (Launching an Initiative) penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan ini penting karena membantu perusahaan menciptakan budaya belajar dan pengembangan talenta yang berkesinambungan.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Training Mentorship biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Pelatihan Database and Mapping Environment

TRAINING MAPPING ENVIRONMENT

Deskripsi Pelatihan Database and Mapping Environment

Pelatihan Database and Mapping Environment merupakan program yang dirancang untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam mengelola database serta melakukan pemetaan (mapping) data secara sistematis untuk mendukung kebutuhan operasional, analisis, dan pengambilan keputusan. Dalam era transformasi digital, organisasi dituntut memiliki sistem pengelolaan data yang terintegrasi, akurat, dan mudah diakses. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari konsep dasar database, teknik perancangan struktur data, proses pengumpulan dan validasi data, hingga metode pemetaan data menggunakan berbagai pendekatan dan aplikasi pendukung. Selain itu, peserta juga akan memahami cara mengintegrasikan data dari berbagai sumber, menjaga kualitas data (data quality), serta menerapkan praktik terbaik dalam pengelolaan informasi agar menghasilkan data yang konsisten, aman, dan dapat dimanfaatkan sebagai dasar penyusunan laporan maupun pengambilan keputusan strategis.

Manfaat Pelatihan

  1. Memahami konsep dasar database dan data mapping secara komprehensif.
  2. Meningkatkan kemampuan dalam mengelola data secara terstruktur dan sistematis.
  3. Mengoptimalkan proses integrasi data dari berbagai sumber.
  4. Meningkatkan kualitas, konsistensi, dan akurasi data organisasi.
  5. Mempercepat proses analisis dan penyusunan laporan berbasis data.
  6. Mengurangi risiko kesalahan akibat duplikasi atau inkonsistensi data.
  7. Mendukung pengambilan keputusan yang lebih cepat dan tepat.
  8. Meningkatkan efisiensi pengelolaan informasi di lingkungan perusahaan.

Tujuan Pelatihan

  1. Memahami prinsip-prinsip pengelolaan database modern.
  2. Menguasai teknik perancangan struktur database yang efektif.
  3. Memahami proses data mapping untuk integrasi sistem dan aplikasi.
  4. Mampu melakukan validasi, cleansing, dan standarisasi data.
  5. Mengelola database sesuai dengan kebutuhan bisnis organisasi.
  6. Mengidentifikasi hubungan antar data untuk meningkatkan kualitas informasi.
  7. Menerapkan praktik terbaik dalam tata kelola data (data governance).
  8. Mendukung implementasi sistem informasi yang terintegrasi.

Pelatihan Database and Mapping Environment

MATERI TRAINING SISTEM INFORMASI GEOGRAFIS (SIG)

1. Basis Data

Definisi Basis Data
Operasi Dasar Basis Data
Pemanfaatan Basis Data
Penerapan Basis Data
Kriteria Basis Data
2. Peranan Basis Data dan Pemetaan Lingkungan
3. Sistem Basis Data
4. Lingkungan Basis Data
5. Aplikasi Basis Data dan Pemetaan Lingkungan
6. Pengembangan Sistem Basis Data
7. Studi Kasus

PESERTA TRAINING SISTEM INFORMASI GEOGRAFIS (SIG) OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi :

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari Divisi SDM, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Dosen atau Pengajar jurusan Teknik Informatika, Fakultas Geografi, Manajemen Teknik Informatika dan Ilmu Komputer
Badan Informasi Geospasial

INSTRUKTUR PELATIHAN PEMETAAN DATA GEOGRAFIS BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN SISTEM INFORMASI GEOGRAFIS (SIG) KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Secara umum, jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Oleh karena itu, peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Database and Mapping Environment 

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Database and Mapping Environment?
A : Pelatihan Database and Mapping Environment adalah program yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam mengelola database, memetakan data secara sistematis, serta mengintegrasikan informasi spasial dan nonspasial untuk mendukung analisis, pelaporan, dan pengambilan keputusan yang lebih akurat.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Database and Mapping Environment?
A : Pelatihan ini membantu peserta memahami teknik pengelolaan database yang efektif, meningkatkan akurasi pemetaan data, mempercepat proses analisis informasi, meminimalkan kesalahan pengolahan data, serta mendukung penyusunan laporan yang lebih informatif sehingga produktivitas dan kualitas pengambilan keputusan dapat meningkat.

Q : Mengapa Pelatihan Database and Mapping Environment penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan ini penting karena perusahaan membutuhkan sistem pengelolaan data yang terstruktur, akurat, dan mudah diakses untuk mendukung operasional, perencanaan, serta pengambilan keputusan.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Database and Mapping Environment biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

PELATIHAN PROFESSIONAL PUBLIC RELATION

TRAINING PROFESSIONAL PUBLIC RELATIONS

Pengertian Training Professional Public Relation

Training Professional Public Relation merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi peserta dalam mengelola komunikasi organisasi secara profesional guna membangun, mempertahankan, dan meningkatkan citra positif perusahaan. Pelatihan ini membahas berbagai strategi Public Relations (PR), mulai dari media relations, corporate communication, stakeholder engagement, hingga crisis communication. Dengan memahami prinsip dan praktik Public Relations yang efektif, peserta akan mampu menciptakan hubungan yang harmonis dengan masyarakat, media, pelanggan, investor, serta pemangku kepentingan lainnya sehingga dapat mendukung pencapaian tujuan bisnis dan memperkuat reputasi organisasi di tengah persaingan yang semakin dinamis.

Manfaat Training Professional Public Relation

Mengikuti pelatihan ini memberikan berbagai manfaat, antara lain:

  1. Meningkatkan kemampuan menyusun strategi komunikasi perusahaan.
  2. Memperkuat keterampilan membangun hubungan dengan media dan stakeholder.
  3. Meningkatkan kemampuan mengelola citra dan reputasi organisasi.
  4. Memahami teknik komunikasi yang efektif dalam berbagai situasi.
  5. Mengembangkan kemampuan menangani isu dan krisis komunikasi.
  6. Meningkatkan kemampuan public speaking dan presentasi.
  7. Mengoptimalkan penggunaan media digital untuk aktivitas Public Relations.
  8. Mendukung peningkatan kepercayaan publik terhadap perusahaan.

Tujuan Training Professional Public Relation

Pelatihan ini bertujuan untuk:

  1. Memahami konsep, fungsi, dan peran Public Relations dalam organisasi.
  2. Meningkatkan kompetensi dalam merancang program komunikasi yang strategis.
  3. Membekali peserta dengan teknik membangun hubungan yang efektif dengan media dan stakeholder.
  4. Mengembangkan kemampuan mengelola reputasi perusahaan secara profesional.
  5. Meningkatkan kemampuan menyusun pesan komunikasi yang tepat sasaran.
  6. Memahami strategi penanganan krisis komunikasi.
  7. Mengoptimalkan implementasi komunikasi korporat untuk mendukung tujuan bisnis.

PELATIHAN PROFESSIONAL PUBLIC RELATION

MATERI TRAINING EFFECTIVE PR STRATEGIES

  • Konsep dasar dan fungsi Public Relations
  • Peran Public Relations dalam organisasi modern
  • Strategi Corporate Communication
  • Penyusunan Public Relations Plan
  • Media Relations dan Press Management
  • Teknik penyusunan Press Release
  • Public Speaking dan Presentation Skills
  • Stakeholder Relationship Management
  • Corporate Image dan Reputation Management
  • Branding dan Corporate Identity
  • Digital Public Relations dan Social Media Communication
  • Event Management untuk Public Relations
  • Crisis Communication Management
  • Teknik menghadapi wawancara media
  • Internal Communication Strategy
  • Etika dan profesionalisme dalam Public Relations
  • Monitoring, evaluasi, dan pengukuran efektivitas program Public Relations
  • Studi kasus dan praktik penyusunan strategi Public Relations

PESERTA TRAINING MANAGING PUBLIC RELATIONS OFFLINE JOGJA

Sekretaris perusahaan, Public Relation dan karyawan yang berhubungan dengan marketing dan promosi.

INSTRUKTUR PELATIHAN EFFECTIVE PR STRATEGIES BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN MANAGING PUBLIC RELATIONS KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN PROFESSIONAL PUBLIC RELATION

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI PELATIHAN PROFESSIONAL PUBLIC RELATION

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Professional Public Relation

Q : Apa itu Pelatihan Professional Public Relation?
A : Pelatihan Professional Public Relation adalah program yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam mengelola komunikasi, membangun citra perusahaan, serta menjaga hubungan baik dengan publik, media, dan stakeholder

Q : Materi apa saja yang dibahas dalam pelatihan ini?
A : Materi meliputi dasar-dasar public relation, strategi komunikasi korporat, media relation, crisis communication, branding perusahaan, serta teknik penulisan press release yang efektif

Q : Apakah pelatihan ini mencakup praktik langsung?
A : Ya, pelatihan ini umumnya dilengkapi dengan studi kasus, simulasi krisis, role play media handling, dan latihan penyusunan press release agar peserta lebih siap di dunia kerja

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Pelatihan Professional Public Relation sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Pelatihan Design and Evaluation Training

TRAINING DESIGN AND EVALUATION 

Pengertian Training Design and Evaluation

Training Design and Evaluation adalah pelatihan yang membahas konsep, metode, dan strategi dalam merancang serta mengevaluasi program pelatihan agar berjalan efektif dan memberikan dampak nyata bagi organisasi. Pelatihan ini membekali peserta dengan kemampuan untuk melakukan analisis kebutuhan pelatihan, menyusun tujuan pembelajaran, mengembangkan materi dan metode pelatihan, serta melakukan evaluasi terhadap keberhasilan program. Melalui pendekatan yang sistematis, peserta akan memahami bagaimana menciptakan program pelatihan yang selaras dengan kebutuhan bisnis, meningkatkan kompetensi karyawan, dan mendukung pencapaian target perusahaan.

Manfaat Training Design and Evaluation

Mengikuti Training Design and Evaluation memberikan berbagai manfaat bagi peserta maupun perusahaan dalam mengoptimalkan pengembangan sumber daya manusia. Manfaat pelatihan ini antara lain:

  1. Meningkatkan kemampuan peserta dalam merancang program pelatihan yang efektif dan terstruktur.
  2. Membantu mengidentifikasi kebutuhan kompetensi karyawan melalui analisis kebutuhan pelatihan.
  3. Meningkatkan keterampilan dalam menyusun tujuan, materi, metode, dan strategi pembelajaran.
  4. Memahami teknik evaluasi untuk mengukur efektivitas dan keberhasilan program pelatihan.
  5. Membantu perusahaan mengoptimalkan investasi dalam pengembangan karyawan.
  6. Meningkatkan kualitas program Learning and Development (L&D) agar lebih sesuai dengan kebutuhan organisasi.
  7. Mendorong peningkatan kinerja, produktivitas, dan kompetensi sumber daya manusia.

Tujuan Training Design and Evaluation

Pelatihan Training Design and Evaluation bertujuan untuk memberikan pemahaman dan keterampilan praktis kepada peserta dalam mengembangkan program pelatihan yang berkualitas. Tujuan pelatihan ini meliputi:

  1. Memahami konsep dasar desain dan evaluasi program pelatihan.
  2. Mampu melakukan Training Needs Analysis (TNA) untuk menentukan kebutuhan pembelajaran.
  3. Mampu menyusun desain pelatihan yang sesuai dengan tujuan organisasi.
  4. Mengembangkan materi dan metode pembelajaran yang efektif.
  5. Memahami berbagai model dan teknik evaluasi pelatihan.
  6. Mampu mengukur efektivitas pelatihan berdasarkan hasil dan dampaknya terhadap kinerja.
  7. Meningkatkan kemampuan dalam melakukan perbaikan berkelanjutan terhadap program pelatihan.

Pelatihan Design and Evaluation Training

MATERI TRAINING OPTIMIZING TRAINING EFFECTIVENESS

  1. Fundamental Training Design and Evaluation
    • Konsep dasar desain dan evaluasi pelatihan.
    • Peran training dalam pengembangan kompetensi organisasi.
    • Hubungan antara pelatihan, kinerja, dan tujuan bisnis.
  2. Training Needs Analysis (TNA)
    • Konsep dan tujuan analisis kebutuhan pelatihan.
    • Identifikasi kesenjangan kompetensi (competency gap).
    • Metode pengumpulan data kebutuhan pelatihan.
  3. Merancang Program Pelatihan
    • Menentukan tujuan dan sasaran pelatihan.
    • Penyusunan training framework dan learning objectives.
    • Pengembangan struktur dan kurikulum pelatihan.
  4. Pengembangan Materi dan Metode Pembelajaran
    • Teknik penyusunan modul pelatihan.
    • Pemilihan metode pembelajaran yang efektif.
    • Strategi pembelajaran tatap muka dan digital learning.
  5. Training Delivery and Implementation
    • Perencanaan pelaksanaan program pelatihan.
    • Pengelolaan proses pembelajaran.
    • Faktor pendukung keberhasilan pelatihan.
  6. Evaluasi Program Pelatihan
    • Konsep evaluasi efektivitas pelatihan.
    • Model evaluasi pelatihan (Kirkpatrick Evaluation Model).
    • Pengukuran hasil pembelajaran dan perubahan perilaku.
  7. Training Measurement and Reporting
    • Penyusunan indikator keberhasilan pelatihan.
    • Analisis hasil evaluasi pelatihan.
    • Penyusunan laporan evaluasi program pelatihan.
  8. Continuous Improvement dalam Training Management
    • Strategi peningkatan kualitas program pelatihan.
    • Pengembangan sistem pelatihan berkelanjutan.
    • Penyelarasan program pelatihan dengan kebutuhan bisnis perusahaan.

SASARAN PESERTA TRAINING OPTIMIZING TRAINING EFFECTIVENESS OFFLINE JOGJA

Peserta dapat diikuti oleh semua yang tertarik pada bidang ini. Selain itu juga dapat diikuti oleh semua yang ingin mengatahui dan mendalami tentang bidang ini.

INSTRUKTUR PELATIHAN TRAINING PROGRAM ASSESSMENT BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN OPTIMIZING TRAINING EFFECTIVENESS KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Design and Evaluation Training

Q : Apa itu Training Design and Evaluation Training?
A : Design and Evaluation Training adalah pelatihan yang membahas proses merancang, mengembangkan, mengelola, dan mengevaluasi program pelatihan agar berjalan efektif serta sesuai dengan kebutuhan organisasi.

Q : Apa manfaat mengikuti Training Design and Evaluation Training?
A : Mengikuti Design and Evaluation Training membantu peserta meningkatkan kemampuan dalam membuat program pelatihan yang terstruktur, relevan, dan berorientasi pada hasil.

Q : Mengapa Design and Evaluation Training penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan Design and Evaluation Training penting bagi perusahaan karena program pengembangan karyawan yang efektif membutuhkan perencanaan dan evaluasi yang tepat.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Design and Evaluation Training biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

PELATIHAN COMPETITIVE TALENT MANAGEMENT

Training Competitive Talent Management : Integrating New Workers, Developing Current Workers, and Attracting highly skilled workers

PENGANTAR TRAINING COMPETITIVE TALENT MANAGEMENT

Dalam situasi krisis dan kondisi ekonomi saat ini, banyak perusahaan merasakan keharusan untuk memotong pengeluaran secara signifikan. Kondisi ini sesuai untuk kemudian menggunakan sistem talent management sebagai jalan untuk optimalisasi performa masing-masing karyawan dan bagi organisasi itu sendiri. Pada beberapa perusahaan, konsep human capital management baru saja mulai dibangun. “Kenyataannya, hanya sekitar 5 persen organisasi yang memiliki kejelasan strategi talent management dan operasi program penempatan karyawan saat ini”. Sementara itu, penelitian dilakukan pada sistem nilai tersebut dan secara konsisten dilaksanakan dalam menyingkap beberapa manfaat sistem talent management pada kondisi ekonomi saat ini dalam area: pendapatan, kepuasan pelanggan, kualitas, produktivitas, biaya, siklus waktu, dan pasar modal. Pola pikir dari pendekatan sumber daya manusia yang lebih personal adalah tidak hanya mencari atau merekrut karyawan yang paling berkualitas dan berkemampuan tinggi, tapi juga menempatkan penekanan kuat pada bagaimana mempertahankan karyawan. Sejak awal, perekrutan adalah proses yang cukup mahal untuk sebuah perusahaan, sehingga sangat penting untuk menempatkan individu dalam posisi dimana keahliannya daapt digunakan secara optimal.

PELATIHAN COMPETITIVE TALENT MANAGEMENT

MATERI TRAINING OPTIMIZING TALENT STRATEGIES

· Talent Management (Theory & Reality)

· How to design Talent Management

· Talent Review (Model & Implementation)

· Career Planning for Talent and Potential Leader (Individual Career Plan)

· Development Planning for Talent and Potential Leader (Individual Development Plan)

· How to design rotation, transitioning and promotion

· Sourcing, attracting and recruiting qualified candidates with competitive backgrounds

· Managing and defining competitive salaries

· Performance management with talent development mindset

· How to design Retention programs

MANFAAT PELATIHAN COMPETITIVE TALENT MANAGEMENT JAKARTA

Melalui sistem talent management, perusahaan akan mendapatkan manfaat:

· Mengurangi biaya akibat kesalahan rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia yang tidak sesuai.

· Mengurangi ketimpangan performa.

· Peningkatan proses kerja yang ditandai dengan meningkatnya system informasi manajemen dan implementasi pengembangan sumber daya manusia yang lebih efektif.

SASARAN PESERTA TRAINING ADVANCED TALENT MANAGEMENT OFFLINE JOGJA

Peserta dapat diikuti oleh semua yang tertarik pada bidang ini. Selain itu juga dapat diikuti oleh semua yang ingin mengatahui dan mendalami tentang bidang ini.

INSTRUKTUR PELATIHAN OPTIMIZING TALENT STRATEGIES BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN ADVANCED TALENT MANAGEMENT KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal DsBanking Training Tahun 2025

  • Training Bulan Januari : 18-19 Januari 2025
  • Training Bulan Februari : 22-23 Februari 2025
  • Training Bulan Maret : 15-16 Maret 2025
  • Training Bulan April : 19-20 April 2025
  • Training Bulan Mei : 23-24 Mei 2025
  • Training Bulan Juni : 14-15 Juni 2025
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2025
  • Training Bulan Agustus : 23-24 Agustus 2025
  • Training Bulan September : 13 – 14 September 2025
  • Training Bulan Oktober : 11-12 Oktober 2025
  • Training Bulan November : 29-30 November 2025
  • Training Bulan Desember : 13-14 Desember 2025

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Dsbanking

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan(wafasetiawan100@gmail.com) sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

 

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Pelatihan Valuing Diversity

TRAINING VALUING DIVERSITY 

Pengertian Training Valuing Diversity

Training Valuing Diversity adalah program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman peserta mengenai pentingnya keberagaman (diversity), kesetaraan (equity), dan inklusi (inclusion) di lingkungan kerja. Pelatihan ini membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam menghargai perbedaan latar belakang, budaya, usia, gender, kemampuan, maupun cara berpikir sehingga tercipta lingkungan kerja yang harmonis, kolaboratif, dan produktif. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari cara mengelola keberagaman sebagai kekuatan organisasi untuk meningkatkan inovasi, kualitas pengambilan keputusan, serta membangun budaya kerja yang saling menghormati dan bebas dari diskriminasi.

Manfaat Training Valuing Diversity

  1. Meningkatkan kesadaran akan pentingnya keberagaman di tempat kerja.
  2. Menciptakan budaya kerja yang inklusif dan saling menghargai.
  3. Mengurangi potensi konflik akibat perbedaan individu maupun budaya.
  4. Meningkatkan komunikasi dan kolaborasi antar karyawan.
  5. Mengembangkan kemampuan bekerja dalam tim yang beragam.
  6. Mengurangi bias dan diskriminasi dalam lingkungan kerja.
  7. Meningkatkan kreativitas dan inovasi melalui keberagaman perspektif.
  8. Mendukung peningkatan employee engagement dan kepuasan kerja.
  9. Memperkuat reputasi perusahaan sebagai organisasi yang inklusif.
  10. Meningkatkan produktivitas serta efektivitas kerja tim.

Pelatihan Valuing Diversity

TUJUAN TRAINING DIVERSITY APPRECIATION

  1. Memahami konsep diversity, equity, dan inclusion (DEI) dalam organisasi.
  2. Mengidentifikasi manfaat keberagaman bagi individu dan perusahaan.
  3. Mengenali berbagai bentuk bias dan stereotip di lingkungan kerja.
  4. Mengembangkan keterampilan komunikasi yang inklusif.
  5. Membangun sikap saling menghormati terhadap perbedaan.
  6. Mengelola konflik yang muncul akibat keberagaman secara konstruktif.
  7. Meningkatkan kemampuan kolaborasi dalam tim multikultural.
  8. Mendukung terciptanya budaya organisasi yang adil dan inklusif.
  9. Mengoptimalkan kontribusi setiap individu tanpa memandang latar belakang.
  10. Membantu perusahaan mencapai tujuan bisnis melalui pengelolaan keberagaman yang efektif.

MATERI TRAINING EMBRACING DIVERSITY

  • Konsep dasar Diversity, Equity, dan Inclusion (DEI)
  • Pentingnya keberagaman dalam dunia kerja modern
  • Jenis-jenis keberagaman di lingkungan organisasi
  • Memahami unconscious bias dan dampaknya
  • Mengidentifikasi stereotip serta diskriminasi di tempat kerja
  • Membangun budaya kerja yang inklusif
  • Komunikasi efektif dalam lingkungan kerja yang beragam
  • Mengelola perbedaan budaya dan generasi di tempat kerja
  • Strategi membangun kolaborasi dalam tim yang beragam
  • Conflict management dalam lingkungan multikultural
  • Inclusive leadership dan peran pemimpin dalam keberagaman
  • Meningkatkan employee engagement melalui budaya inklusif
  • Studi kasus implementasi diversity management di perusahaan
  • Penyusunan rencana aksi penerapan budaya keberagaman di organisasi
  • Evaluasi implementasi Valuing Diversity untuk peningkatan kinerja organisasi.

SASARAN PESERTA TRAINING EMBRACING DIVERSITY OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari Divisi SDM, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai Valuing Diversity

INSTRUKTUR PELATIHAN DIVERSITY APPRECIATION BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN EMBRACING DIVERSITY KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Valuing Diversity

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Valuing Diversity?
A : Pelatihan Valuing Diversity adalah program pengembangan kompetensi yang membantu individu dan organisasi memahami, menghargai, serta mengelola keberagaman di lingkungan kerja.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Valuing Diversity?
A : Pelatihan ini membantu meningkatkan kerja sama tim, memperkuat komunikasi lintas budaya, mengurangi potensi konflik akibat perbedaan, serta mendorong terciptanya lingkungan kerja yang inklusif.

Q : Mengapa Pelatihan Valuing Diversity penting bagi perusahaan?
A : Perusahaan yang mampu mengelola keberagaman dengan baik akan lebih mudah membangun budaya kerja yang harmonis, meningkatkan kolaborasi antar karyawan, menarik talenta terbaik, serta memperkuat daya saing organisasi.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Valuing Diversity biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Pelatihan Understanding Diversity

Training Understanding Diversity

Pengertian Training Understanding Diversity

Training Understanding Diversity merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman peserta mengenai pentingnya keberagaman (diversity) dan inklusi (inclusion) di lingkungan kerja. Pelatihan ini membahas bagaimana perbedaan latar belakang budaya, usia, gender, agama, etnis, pengalaman, kemampuan, hingga cara berpikir dapat menjadi kekuatan bagi organisasi apabila dikelola secara efektif. Melalui pelatihan ini, peserta akan mempelajari strategi membangun komunikasi yang inklusif, mengurangi bias, mencegah diskriminasi, serta menciptakan lingkungan kerja yang saling menghargai sehingga mampu meningkatkan kolaborasi, inovasi, dan produktivitas perusahaan.

Manfaat Training Understanding Diversity

  1. Memahami konsep keberagaman dan inklusi di tempat kerja.
  2. Meningkatkan kemampuan berkomunikasi dengan individu dari berbagai latar belakang.
  3. Mengurangi potensi konflik akibat perbedaan budaya dan perspektif.
  4. Membangun budaya kerja yang inklusif dan saling menghormati.
  5. Meningkatkan kolaborasi dan efektivitas kerja tim.
  6. Mengidentifikasi serta mengurangi unconscious bias dalam pengambilan keputusan.
  7. Meningkatkan keterlibatan (employee engagement) dan kepuasan kerja karyawan.
  8. Mendukung terciptanya lingkungan kerja yang adil dan profesional.
  9. Meningkatkan kreativitas dan inovasi melalui keberagaman ide.
  10. Membantu perusahaan memenuhi prinsip Diversity, Equity, and Inclusion (DEI).

Tujuan Training Understanding Diversity

  1. Memberikan pemahaman mengenai pentingnya keberagaman dalam organisasi.
  2. Mengembangkan sikap saling menghargai terhadap perbedaan individu.
  3. Meningkatkan kemampuan peserta dalam bekerja di lingkungan yang multikultural.
  4. Membekali peserta dengan keterampilan komunikasi yang inklusif.
  5. Mengurangi bias dan perilaku diskriminatif di tempat kerja.
  6. Meningkatkan kemampuan menyelesaikan konflik secara konstruktif.
  7. Mendorong terciptanya budaya organisasi yang inklusif dan kolaboratif.
  8. Mendukung peningkatan produktivitas serta kinerja tim melalui keberagaman.

Pelatihan Understanding Diversity

MATERI TRAINING EMBRACING DIFFERENCES

  • Konsep dasar Diversity, Equity, and Inclusion (DEI).
  • Pentingnya keberagaman dalam dunia kerja modern.
  • Jenis-jenis keberagaman di lingkungan organisasi.
  • Unconscious Bias dan dampaknya terhadap organisasi.
  • Komunikasi efektif dalam tim yang beragam.
  • Membangun budaya kerja yang inklusif.
  • Mengelola konflik akibat perbedaan individu.
  • Cross Cultural Communication.
  • Respect in the Workplace dan etika profesional.
  • Kepemimpinan yang inklusif (Inclusive Leadership).
  • Kolaborasi dalam tim multigenerasi dan multikultural.
  • Strategi meningkatkan employee engagement melalui keberagaman.
  • Studi kasus penerapan diversity di perusahaan.
  • Penyusunan action plan implementasi budaya inklusif di tempat kerja.

SASARAN PESERTA TRAINING EMBRACING DIFFERENCES OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi:

Staff, Supervisor, Manager ataupun level diatasnya dari Divisi SDM, ataupun divisi lainnya yang membutuhkan training ini;
Praktisi atau Profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai understanding diversity

INSTRUKTUR PELATIHAN DIVERSITY AWARENESS] BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN EMBRACING DIFFERENCES KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Understanding Diversity

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Understanding Diversity?
A : Pelatihan Understanding Diversity adalah program yang membantu peserta memahami pentingnya keberagaman di lingkungan kerja, termasuk perbedaan budaya, usia, gender, latar belakang, agama, serta cara berpikir.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Understanding Diversity?
A : Pelatihan ini memberikan manfaat berupa peningkatan kemampuan komunikasi lintas budaya, pengurangan potensi konflik akibat perbedaan, peningkatan kerja sama tim, terciptanya lingkungan kerja yang inklusif, serta meningkatnya produktivitas dan inovasi karena setiap individu merasa dihargai dan memiliki kesempatan yang sama untuk berkontribusi.

Q : Mengapa Pelatihan Understanding Diversity penting bagi perusahaan?
A :Pelatihan Understanding Diversity penting karena perusahaan modern memiliki tenaga kerja yang semakin beragam.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Understanding Diversity biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

Pelatihan Transformasional Leadership Training

Training Transformasional Leadership Training

Pengertian Training Transformational Leadership Training

Transformational Leadership Training adalah program pelatihan yang dirancang untuk mengembangkan kemampuan kepemimpinan transformasional sehingga peserta mampu menginspirasi, memotivasi, dan mengarahkan tim menuju pencapaian tujuan organisasi secara efektif. Pelatihan ini membekali peserta dengan pemahaman mengenai cara membangun visi yang jelas, menciptakan budaya kerja yang positif, meningkatkan keterlibatan karyawan, serta memimpin perubahan di tengah dinamika bisnis yang terus berkembang. Melalui pendekatan yang praktis dan berbasis studi kasus, peserta akan mempelajari strategi kepemimpinan yang mampu meningkatkan inovasi, kolaborasi, dan produktivitas organisasi.

Manfaat

Mengikuti Transformational Leadership Training memberikan berbagai manfaat, antara lain:

  • Memahami konsep dan prinsip kepemimpinan transformasional.
  • Meningkatkan kemampuan memotivasi dan menginspirasi tim kerja.
  • Mengembangkan keterampilan komunikasi yang efektif sebagai pemimpin.
  • Meningkatkan kemampuan dalam mengelola perubahan organisasi.
  • Membangun budaya kerja yang kolaboratif dan inovatif.
  • Meningkatkan keterlibatan (employee engagement) dan loyalitas karyawan.
  • Mengembangkan kemampuan coaching dan mentoring bagi anggota tim.
  • Meningkatkan kualitas pengambilan keputusan strategis.
  • Meningkatkan produktivitas serta kinerja individu dan organisasi.
  • Mempersiapkan pemimpin yang adaptif terhadap tantangan bisnis di masa depan.

Tujuan

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:

  • Memahami karakteristik dan kompetensi seorang transformational leader.
  • Mengembangkan visi dan strategi kepemimpinan yang selaras dengan tujuan organisasi.
  • Mengimplementasikan gaya kepemimpinan yang mampu menginspirasi dan memberdayakan tim.
  • Meningkatkan kemampuan komunikasi, pengaruh, dan kolaborasi dalam organisasi.
  • Mengelola perubahan secara efektif dengan meminimalkan resistensi.
  • Membangun budaya organisasi yang inovatif, adaptif, dan berorientasi pada kinerja.
  • Mengembangkan potensi serta kompetensi anggota tim melalui coaching dan mentoring.
  • Meningkatkan efektivitas kepemimpinan dalam menghadapi tantangan bisnis yang dinamis.

Pelatihan Transformasional Leadership Training

MATERI TRAINING LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMS

  • Konsep Dasar Transformational Leadership
  • Karakteristik dan Kompetensi Pemimpin Transformasional
  • Leadership Mindset dan Emotional Intelligence
  • Membangun Visi, Misi, dan Nilai Organisasi
  • Effective Leadership Communication
  • Motivasi dan Employee Engagement
  • Coaching, Mentoring, dan Talent Development
  • Change Management dan Leading Organizational Change
  • Membangun Budaya Inovasi dan Continuous Improvement
  • Strategic Thinking dan Decision Making
  • Conflict Management dan Problem Solving
  • Team Building dan High Performance Team
  • Influence Without Authority
  • Stakeholder Management
  • Leadership Action Plan dan Personal Development Plan
  • Studi Kasus, Simulasi Kepemimpinan, dan Best Practices Implementasi Transformational Leadership.

SASARAN PESERTA TRAINING LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMS OFFLINE JOGJA

Training ini diperuntukkan bagi Supervisor, Asisten Manager, Manager hingga level diatasnya dari semua divisi;
Praktisi atau professional yang ingin menambah pengetahuan mengenai Transformasional Leadership.

INSTRUKTUR PELATIHAN DEVELOPING TRANSFORMATIONAL LEADERS BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah pemateri yang berkompeten di bidangnya dengan baik datang dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan. 

METODE PELATIHAN LEADERSHIP DEVELOPMENT PROGRAMS KUALA LUMPUR

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Metode dapat disesuaikan sesuai kebutuhan peserta ataupun perusahaan. Kami sangat terbuka untuk berdiskusi menentukan metode yang paling efektif.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI 

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI 

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Transformational Leadership Training

Q : Apa yang dimaksud dengan Transformational Leadership Training?
A : Transformational Leadership Training adalah program pelatihan yang dirancang untuk mengembangkan kemampuan pemimpin dalam menginspirasi, memotivasi, dan membawa perubahan positif di dalam organisasi.

Q : Apa manfaat mengikuti Transformational Leadership Training?
A : Transformational Leadership Training membantu peserta meningkatkan kemampuan komunikasi, pengambilan keputusan, kepemimpinan strategis, dan pengelolaan perubahan.

Q : Mengapa Transformational Leadership Training penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan ini penting karena perusahaan membutuhkan pemimpin yang mampu menghadapi perubahan bisnis, membangun tim yang solid, dan mendorong inovasi secara berkelanjutan.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Transformational Leadership Training biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

Contact

Whatsapp :082123463977
Email : sales@dsbanking.com

Whatsapp : 081318885447
Email : info@dsbanking.com

Whatsapp: 08135354778
Email : sales.diotraining@gmail.com

Whatsapp : 082311445878
Email : azmi.diorama@gmail.com

Whatsapp: 081226142684
Email : dioramasinergi@gmail.com

Email :info@dsbanking.com
Telp: 021-7478-1478

Jadwal fix Running

Kalender Training

Oktober 2026
S S R K J S M
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031  

Media Partner

PT Diorama Sukses Bersinergi hadir sebagai Lembaga Pelatihan untuk memberikan layanan penyelenggaraan training dan sertifikasi yang sesuai dengan kebutuhan industri saat ini yang terus berkembang. Didukung oleh para trainer praktisi berpengalaman berharap dapat memenuhi kebutuhan mitra kerja kami

Media Partners

    InfoTraining-Indonesia

    Training Electrical

    CV Diorama Success

    Kontak

    Syarat & Ketentuan

    Kebijakan Privasi

    Hubungi Kami

    Email :info@dsbanking.com

    Kantor

    © DSBANKING 2019| we understand that banking is special | Theme: Appointment by Webriti

    Konsultasikan kebutuhan Anda

    Kami dengan senang hati akan membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

    Marketing

    Nona

    Online

    Marketing

    Isna

    Online

    Marketing

    Sabrina

    Online

    Marketing

    Azmi

    Online

    Marketing

    Dian

    Online

    Nona

    https://dsbanking.com/wp-content/uploads/2025/11/Nana.png 00.00

    Isna

    Halo, ada yang bisa Isna bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Sabrina

    Halo, ada yang bisa Sabrina bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Azmi

    Halo, ada yang bisa Azmi bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Dian

    Halo, ada yang bisa Dian bantu Pak/ Ibu ? 00.00