DESKRIPSI TRAINING SESPIBANK ANGKATAN 72
Pelatihan SESPIBANK Angkatan 72 merupakan program intensif selama beberapa minggu yang dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dan pengetahuan terkini dalam dunia perbankan. Dengan fokus pada pengembangan profesionalisme dan kemampuan kepemimpinan, pelatihan ini menyajikan kurikulum yang komprehensif meliputi aspek-aspek kritis seperti manajemen risiko, teknologi finansial, dan pelayanan pelanggan.
Peserta akan terlibat dalam simulasi kasus, diskusi interaktif, dan proyek kolaboratif guna meningkatkan pemahaman praktis mereka terhadap industri perbankan modern. Melalui panduan mentor berpengalaman dan pembaruan terkini sektor perbankan, SESPIBANK Angkatan 72 bertujuan membentuk para peserta menjadi pemimpin masa depan yang kompeten, adaptif, dan berdaya saing tinggi di dunia perbankan yang terus berkembang.
- Peningkatan Keterampilan Profesional
- Pengembangan Pemahaman Industri
- Peningkatan Kemampuan Kepemimpinan
- Penguasaan Teknologi Finansial
- Penyadaran Terhadap Etika dan Kepatuhan
MATERI TRAINING TEKNOLOGI DALAM FINANSIAL
- Pengantar Industri Perbankan:
- Sejarah dan evolusi perbankan
- Tren dan perkembangan terkini dalam industri perbankan
- Manajemen Risiko:
- Identifikasi risiko perbankan
- Strategi mitigasi risiko
- Pengelolaan risiko kredit dan likuiditas
- Teknologi Finansial:
- Inovasi teknologi finansial
- Implementasi dan integrasi teknologi dalam perbankan
- Keamanan dan privasi data
- Analisis Keuangan:
- Penilaian kesehatan keuangan bank
- Interpretasi laporan keuangan
- Analisis rasio keuangan
- Manajemen Kepemimpinan:
- Prinsip kepemimpinan efektif
- Pengembangan keterampilan kepemimpinan
- Manajemen waktu dan prioritas
- Pelayanan Pelanggan dan Pengalaman Pengguna:
- Desain layanan pelanggan yang unggul
- Strategi pengelolaan pengalaman pelanggan
- Penanganan keluhan dan konflik
- Etika dan Kepatuhan:
- Etika bisnis dalam perbankan
- Kepatuhan terhadap regulasi perbankan
- Tanggung jawab sosial perusahaan (CSR)
- Strategi Pemasaran Perbankan:
- Pemahaman pasar perbankan
- Pengembangan strategi pemasaran yang efektif
- Penerapan pemasaran digital
- Keterampilan Komunikasi:
- Komunikasi interpersonal
- Komunikasi profesional dalam perbankan
- Negosiasi dan persuasi
- Proyek Kolaboratif:
- Penugasan proyek kelompok
- Presentasi hasil proyek
- Umpan balik dan perbaikan
- Kewirausahaan dan Inovasi:
- Stimulasi kreativitas
- Pengembangan wirausaha dalam perbankan
- Inovasi produk dan layanan
- Simulasi Kasus Perbankan:
- Penyelesaian kasus perbankan
- Analisis situasi kompleks dalam industri perbankan
- Pengambilan keputusan strategis
- Pelatihan Soft Skills:
- Pengembangan keterampilan interpersonal
- Manajemen stres
- Peningkatan produktivitas
- Evaluasi dan Pemantauan Kinerja:
- Sistem evaluasi kinerja
- Pemantauan dan peningkatan kinerja individu dan tim
- Pembuatan rencana pengembangan pribadi
- Pembahasan Tantangan Masa Depan:
- Tantangan dan peluang masa depan dalam perbankan
- Strategi pengembangan karir di industri perbankan
- Karyawan Baru di Industri Perbankan
- Profesional Perbankan Berpengalaman
- Manajer dan Pemimpin Tim
- Pegawai Senior dan Eksekutif
- Wirausahawan Finansial
INSTRUKTUR PELATIHAN OPERATIONAL RISK LOMBOK
Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.
METODE PELATIHAN TEKNOLOGI DALAM FINANSIAL KUALA LUMPUR
Materi yang akan disampaikan dalam training ini menggunakan metode yang terdiri dari presentasi 20% , Diskusi 20% , dan Praktek kurang lebih 60 % dari keseluruhan materi pelatihan yang akan disampaikan oleh pemateri kami. Namun jika dirasa metode ini kurang tepat untuk Tim dan Perusahaan Anda, tidak perlu sungkan untuk mendiskusikan hal ini kepada tim training kami sehingga kompetensi yang diharapkan sesuai dengan kebutuhan Perusahaan tempat Anda bekerja.
- Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
- Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
- Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
- Training Bulan April : 21-22 April 2026
- Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
- Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
- Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
- Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
- Training Bulan September : 15-16 September 2026
- Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
- Training Bulan November : 17-18 November 2026
- Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026
Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.
REGULER TRAINING
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
INVESTASI Training Sespibank Angkatan 72
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
FAQ Tentang Training Sespibank Angkatan 72
Q : Apa itu Training Sespibank Angkatan 72?
A : Training Sespibank Angkatan 72 adalah program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi kepemimpinan, manajerial, strategi bisnis perbankan, manajemen risiko, serta kemampuan pengambilan keputusan bagi para profesional di industri perbankan.
Q : Apa manfaat mengikuti Training Sespibank Angkatan 72?
A : Peserta akan meningkatkan kemampuan kepemimpinan, memahami strategi bisnis perbankan, mengembangkan kemampuan analisis, serta memperkuat kompetensi dalam menghadapi tantangan industri perbankan.
Q : Apakah peserta akan mendapatkan sertifikat?
A : Ya. Seluruh peserta yang mengikuti pelatihan akan memperoleh sertifikat sesuai ketentuan penyelenggara sebagai bukti telah menyelesaikan program pelatihan.
Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan Sespibank Angkatan 72 biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.
Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.