DESKRIPSI TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
leadership adalah suatu proses mempengaruhi sosial dengan langkah memaksimalkan upaya orang lain, menuju pencapaian suatu tujuan. Pada pelaksanaanya seorang leader sering disalah artikan dengan manajer atau orang yang memliki jabatan dan pekerja dibawahnya.
Salah satu tugas atau peran pimpinan yaitu harus dapat menyelesaikan konflik yang sifatnya merugikan untuk menciptakan suatu organisasi yang sehat dan tertib dengan cara menggunakan metode pendekatan penyelesaian yang tepat untuk menangani konflik sehingga setiap konflik itu dapat diselesaikan dengan baik
Menimbang cukup kompleknya materi pelatihan EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS ini bagi peserta, dibutuhkan training provider yang berpengalaman di bidangnya agar tidak membuat peserta tidak menjadi cepat bosan dan jenuh dalam mendalami bidang teknik ini.
TUJUAN TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
Dengan mengikuti pelatihan EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS Peserta dapat berbagi pengetahuan / sharing knowledge mengenai EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS dengan peserta dari perusahaan lain yang bergerak di bidang EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
MATERI TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
Sesi 1: Building Effective Leadership Mentality for Supervisor
=> Aturan main dunia modern dalam lingkup perusahaan: Anda bisa jadi mereka, Tingkat kepemimpinan, 12 Perbedaan Manajer & Leader, Tingkatkan kualitas kerja tim anda !!
Sesi 2: Translating Strategies & Working Program Into Field Activities
=> Management structure, Kompetensi supervisor yang efektif, Kapasitas wajib supervisory, Peran pemimpin dalam menghadapi masalah
Sesi 3: People Personality and Communication Styles
=> Kompetensi inti supervisor: komunikasi, Kenali sisi positif & negatif-nya, Motivasi dasar
Sesi 4: Giving Effective Delegation & Instruction
=> Delegating, High Skill / High Will – Delegate, Proses delegasi, Zona pendelegasian tugas, Apa yang harus Didelegasikan? Bagaimana cara mendelegasikan, Alasan supervisor tidak mendelegasikan, Latihan.
HARI KEDUA :
Sesi 1: Conducting on the Job Training (Applying a Positive Transformation Program)
=> Bad, good & great supervisor, The competency iceberg concept, 4 komponen pengembangan Individu.
Sesi 2: Coaching and Counseling Skills
=> Competency Based Development Plan, Tipe-tipe coaching, Peningkatan kinerja non training, 1. Low Skill / Low Will – DIRECT
Sesi 3: How to Influence and Motivate People
=> Komunikasi efektif, Kegunaan komunikasi, Faktor terpenting komunikasi, Resep untuk rapport (Kedekatan), Handling complaint strategi berkomunikasi, Role Play, Latihan
Sesi 4: Time, Stress and Personal Management
=> Karakter & Kompetensi, The Intrapreneur: Jadilah Pelopor…, Penghalang Perubahan, Penghalang Mental (Mental Barrier), Penghalang Fisik (Physical Barrier)
Studi Kasus / Praktek pemecahan masalah EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
METODE PELATIHAN EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS KUALA LUMPUR
Metode Training EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS dapat menggunakan fasilitas training zoom atau training online, dan bisa juga training offline atau training tatap muka.
INSTRUKTUR PELATIHAN EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS BANDUNG
Instruktur yang mengajar pelatihan EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
PESERTA TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS OFFLINE JOGJA
Peserta yang dapat mengikuti training EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS ini adalah staff sdm atau karyawan yang ingin mendalami bidang EFFECTIVE LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS
Karena kompleksnya pelatihan ini, maka dibutuhkan pendalaman yang lebih komprehensif melalui sebuah training. Dan menjadi sebuah kebutuhan akan training provider yang berpengalaman di bidangnya
- Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
- Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
- Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
- Training Bulan April : 21-22 April 2026
- Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
- Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
- Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
- Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
- Training Bulan September : 15-16 September 2026
- Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
- Training Bulan November : 17-18 November 2026
- Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026
Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.
REGULER TRAINING
- Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
- Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
- Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
- Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
- Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)
ONLINE TRAINING VIA ZOOM
INVESTASI Training Leadership & Supervisory Skills
- Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?
- FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
- FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
- Module / Handout
- FREE Flashdisk
- Sertifikat
- FREE Bag or backpack (Tas Training)
- Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
- 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
- FREE Souvenir Exclusive
FAQ Tentang Training Leadership & Supervisory Skills
Q : Apa itu Training Leadership & Supervisory Skills?
A : Training Leadership & Supervisory Skills adalah pelatihan yang membahas kemampuan memimpin, mengarahkan, mengawasi, dan mengembangkan tim untuk mencapai target kerja secara efektif.
Q : Mengapa Training Leadership & Supervisory Skills penting diikuti?
A : Training membantu peserta meningkatkan kemampuan kepemimpinan, komunikasi, delegasi, pengambilan keputusan, dan pengelolaan kinerja tim.
Q : Apakah materi dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan?
A : Ya. Materi dapat disesuaikan dengan level jabatan, karakteristik tim, budaya organisasi, dan kebutuhan perusahaan.
Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta
Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan Grooming and Personality sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien
Q : Dimana saja pelatihan Leadership & Supervisory Skills biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia
Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas
Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien
Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.
Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.
Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.