Juli 2019 | Laman 34 dari 128 | Diorama Sukses Bersinergi

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS SERTA PENYELESAIANNYA

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS ONLINE

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Kontrak dilakukan oleh pelaku bisnis untuk memperoleh kepastian hukum. Dalam kontrak ini disebutkan apa yang menjadi syarat-syarat, serta hak dan kewajiban yang berkaitan dengan bisnis mereka. Hukum kontrak merupakan bagian hukum privat karena pelanggaran terhadap kewajiban-kewajiban yang ditentukan dalam kontrak, murni menjadi urusan pihak-pihak yang melakukan kontrak.Isi kontrak disamping memuat bahasa-bahasa hukum dan bisnis, juga sangat teknis dan spesifik, dimana pada umumnya sangat sulit untuk dipahami. Jangankan pihak awam, pihak perusahaan pun kadang kurang memahami isi kontrak. Sebagai bagian dari aspek legal dalam proses bisnis, maka perlu adanya langkah-langkah pemahaman penyusunan kontrak secara benar. Melalui proses pembelajaran ini para peserta akan dilatih untuk memahami kontrak secara komprehensif, menulis draft kontrak baik nasional maupun internasional, serta merancang dan mengelola kontrak bisnis secara menyeluruh.

TUJUAN TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Memahami prinsip dasar kontrak dan negosiasi bisnis.
Memahami tahapan penyusunan dan proses negosiasi kontrak.
Mengidentifikasi klausul penting dalam kontrak bisnis.
Mencapai kesepakatan yang memberikan manfaat bagi para pihak.
Meningkatkan kemampuan komunikasi dan persuasi dalam negosiasi.
Mengidentifikasi kepentingan dan posisi pihak yang bernegosiasi.
Menghadapi keberatan dan perbedaan kepentingan secara profesional.
Mengurangi risiko kesalahan dalam penyusunan dan pelaksanaan kontrak.

MATERI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

1. Teknis Negosiasi Dalam Penyusunan Kontrak
2. Pengertian Dan Fungsi Kontrak Dalam Aktivitas Bisnis
3. Syarat-Syarat Agar Kontrak Sah Secara Hukum
4. Kontrak Baku (Standard Contract)
5. Teknik Penyusunan Dan Analisis Kontrak
6. Penuangan Kontrak Dan Kekuatan Pembuktian
7. Kontrak Bisnis Internasional
8. Penyelesaian Sengketa Kontrak Non Litigasi
9. Studi Kasus Penyusunan Kontrak

PESERTA TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Pelatihan ini sangat tepat untuk diikuti oleh para karyawan yang bidang kerjanya melingkupi aspek legalitas atau yang terkait dengan mitra/rekanan, antara lain GA, Humas baik level staf maupun supervisor atau karyawan yang disiapkan untuk posisi tersebut.

INSTRUKTUR TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS ONLINE

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Q : Apa itu Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis?
A : Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis adalah pelatihan yang membahas pemahaman kontrak bisnis serta teknik negosiasi untuk mencapai kesepakatan yang efektif dan menguntungkan.

Q : Mengapa kemampuan kontrak dan negosiasi penting dalam bisnis?
A : Kemampuan tersebut membantu perusahaan menyusun kesepakatan yang jelas, mengurangi risiko, melindungi kepentingan bisnis, dan membangun hubungan kerja sama yang baik.

Q : Apakah pelatihan menggunakan studi kasus?
A : Ya. Peserta dapat mengikuti studi kasus dan simulasi negosiasi untuk memahami penerapan materi dalam situasi bisnis.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Kontrak dan Negosiasi Bisnis biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam memahami, mempersiapkan, dan melakukan negosiasi kontrak secara profesional. Dalam aktivitas bisnis, kontrak menjadi dasar penting dalam mengatur hak, kewajiban, tanggung jawab, serta kesepakatan antara para pihak. Karena itu, pemahaman terhadap kontrak perlu diimbangi dengan kemampuan negosiasi yang baik agar kepentingan perusahaan dapat terlindungi.

Pelatihan ini membahas prinsip dasar kontrak bisnis, tahapan pembentukan kontrak, identifikasi klausul penting, serta berbagai aspek yang perlu diperhatikan sebelum dan selama proses negosiasi. Peserta juga akan mempelajari cara mempersiapkan strategi negosiasi, memahami kepentingan pihak lain, menyampaikan posisi perusahaan, menangani keberatan, serta mencari solusi yang dapat diterima oleh para pihak.

Selain aspek kontrak, pelatihan menekankan keterampilan komunikasi dan negosiasi yang aplikatif dalam berbagai situasi bisnis. Peserta akan dilatih untuk menghadapi perbedaan kepentingan, melakukan bargaining, mengelola konflik, dan membangun kesepakatan yang memberikan nilai terbaik bagi perusahaan tanpa mengabaikan hubungan jangka panjang dengan mitra bisnis.

TUJUAN TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Memahami prinsip dasar dan fungsi kontrak dalam kegiatan bisnis.
Memahami tahapan pembentukan dan pelaksanaan kontrak bisnis.
Mengidentifikasi klausul penting yang perlu diperhatikan dalam kontrak.
Menyusun strategi negosiasi berdasarkan kepentingan dan tujuan perusahaan.
Meningkatkan kemampuan komunikasi dan persuasi dalam proses negosiasi.
Melakukan bargaining secara efektif untuk mendapatkan kesepakatan terbaik.
Menghadapi keberatan, perbedaan kepentingan, dan konflik dalam negosiasi.
Mengidentifikasi potensi risiko yang muncul dari kontrak bisnis.

MATERI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

* Teknis Negosiasi Dalam Penyusunan Kontrak
* Pengertian Dan Fungsi Kontrak Dalam Aktivitas Bisnis
* Syarat-Syarat Agar Kontrak Sah Secara Hukum
* Kontrak Baku (Standard Contract)
* Teknik Penyusunan Dan Analisis Kontrak
* Penuangan Kontrak Dan Kekuatan Pembuktian
* Kontrak Bisnis Internasional
* Penyelesaian Sengketa Kontrak Non Litigasi
* Studi Kasus Penyusunan Kontrak

PESERTA TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

* Managing Director
* General Manager
* Executive Secretary
* Finance Director / Manager
* Credit Manager
* Treasury Manager
* Export / Import Manager
* Purchasing Manager
* Contract Coordinator
* Legal Head Division
* Legal Advisor

INSTRUKTUR TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Q : Apa itu Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis?
A : Pelatihan ini membahas pemahaman kontrak bisnis sekaligus strategi negosiasi untuk mencapai kesepakatan yang efektif dan menguntungkan perusahaan.

Q : Mengapa kemampuan kontrak dan negosiasi penting?
A : Kemampuan ini membantu peserta memahami hak dan kewajiban para pihak, mengurangi risiko kontrak, serta memperoleh kesepakatan bisnis yang lebih optimal.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya, materi dapat diikuti oleh pemula maupun profesional yang ingin memperkuat kemampuan kontrak dan negosiasi bisnis.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Kontrak dan Negosiasi Bisnis biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

DESKRIPSI TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Pemahaman aspek regulasi terkait pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan oleh para pelaku hubungan industrial di Indonesia baik itu Pekerja/Buruh, Pengusaha maupun unsur pemerintah dalam hal ini pegawai Depnakertrans harus diakui masih jauh dari harapan. Sosialisasi yang relatif minim dan kesadaran untuk memahami yang masih rendah sering dijadikan kambing hitam atas kondisi tersebut. Kebijakan ketenagakerjaan yang berlaku di suatu perusahaan banyak yang dbuat atas pertimbangan “Bagaimana Biasanya?” tanpa mengetahui dasar hukumnya atau memahami “Bagaimana Semestinya”.

Atas dasar itu, maka kami menyelenggarakan pelatihan Konsep Hubungan Industrial ini dengan harapan mampu menjadi salah satu sarana bagi para pelaku bisnis untuk memahami bagaimana ketentuan ketenagakerjaan yang normatif diatur. Melalui pelatihan ini para peserta selain akan dapat memahami konsep hubungan industrial melalui metode tutorial dan diskusi juga akan dibekali dengan CD kumpulan regulasi ketenagakerjaan sebagai bahan referensi.

TUJUAN TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Memahami konsep dasar dan prinsip hubungan industrial.
Memahami peran pekerja, pengusaha, dan pemerintah dalam hubungan industrial.
Memahami hak dan kewajiban pekerja serta perusahaan.
Memahami peraturan dan kebijakan yang berkaitan dengan hubungan industrial.
Mengelola hubungan kerja secara profesional dan harmonis.
Mencegah dan menangani potensi konflik antara pekerja dan perusahaan.
Memahami proses penyelesaian perselisihan hubungan industrial.

MATERI TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Sesi 1

Pengantar Hubungan Industrial
* Fungsi-fungsi Manajemen SDM
* Definisi, Tujuan dan Ruang Lingkup Hubungan Industrial

Norma Dalam Hubungan Industrial
* Makro Minimal
* Mikro Kondisional

PP, KKB dan Perjanjian Kerja

* Kewajiban membuat Peraturan Perusahaan
* Perbedaan PP dan KKB
* Mekanisme Menyusun PP / KKB
* Format Standar PP, KKB dan Perjanjian Kerja

Sesi 2

Serikat Pekerja & Komposisinya
* Pengertian Pekerja dan Serikat Pekerja
* Cara pendirian Serikat Pekerja
* Fungsi dan Peranan Serikat Pekerja

Pemogokan & Lock Out
* Syarat Pemogokan yang sah
* Syarat Lock Out yang sah
* Konsekwensi Pelanggaran

Status Hubungan Kerja
* KKWT
* KKWTT
* Harian/Lepas
* Outsourcing

Sesi 3

Ketentuan Jam Kerja & Lembur
* Batasan jam kerja normal
* Definisi Lembur
* Cara Menghitung Upah Lembur

Ketentuan Libur & Cut
* Definisi Libur Mingguan
* Hak Cuti Tahunan
* Hak Cuti Khusus
* Hak Cuti Panjang

Ketentuan Pengupahan
* Definisi Upah
* Komponen Tunjangan Tetap & Tidak Tetap
* Tunjangan Hari Raya
* Ketentuan Penggolongan Jabatan
* Kebutuhan Hidup Layak (KHL) & Upah Minimum Propinsi
* Konsekwensi Upah Sundulan

Sesi 4

Perselisihan Hubungan Industrial
* Definisi dan jenis-jenis Perselisihan Hubungan Industrial
* Peran Lembaga Kerjasama Bipartit & Tripartit
* Peran Mediator, Konsiliator & Arbiter
* Mekanisme penyelesaian kasus Perselisihan Hubungan Industrial

Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
* Pengertian PHK
* Jenis-Jenis Berakhirnya Hubungan Kerja
* PHK yang Dilarang
* Upaya-upaya mencegah PHK

PESERTA TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

HR Manager dan HR Supervisor – Bertanggung jawab mengelola hubungan kerja, kebijakan ketenagakerjaan, serta menjaga hubungan yang harmonis antara perusahaan dan pekerja.
HR Staff dan HR Officer – Menangani administrasi dan aktivitas ketenagakerjaan sehingga perlu memahami prinsip serta praktik hubungan industrial.
Industrial Relations Officer – Profesional yang secara langsung menangani hubungan antara perusahaan, pekerja, dan serikat pekerja.
Manager dan Supervisor – Membutuhkan pemahaman hubungan industrial untuk mengelola tim, menangani permasalahan kerja, dan menjaga kondisi kerja yang kondusif.
Legal dan Corporate Legal – Membutuhkan pemahaman aspek hubungan industrial untuk mendukung perusahaan dalam menangani persoalan ketenagakerjaan.
Personalia dan Payroll – Personel yang berkaitan dengan administrasi kepegawaian dan membutuhkan pemahaman mengenai hak serta kewajiban pekerja.
Pengurus Serikat Pekerja – Membutuhkan pemahaman konsep hubungan industrial untuk menjalankan fungsi organisasi dan berkomunikasi dengan pihak perusahaan.

METODE TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Konsep Hubungan Industrial

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Konsep Hubungan Industrial

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Konsep Hubungan Industrial

Q : Apa itu Training Konsep Hubungan Industrial?
A : Training Konsep Hubungan Industrial adalah pelatihan yang membahas prinsip, peran, hak dan kewajiban pekerja serta perusahaan dalam membangun hubungan kerja yang harmonis dan produktif.

Q : Mengapa pemahaman hubungan industrial penting?
A : Pemahaman hubungan industrial membantu perusahaan dan pekerja mengelola hubungan kerja, mencegah konflik, serta menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya. Materi dapat diikuti oleh peserta yang baru menangani bidang HR maupun profesional yang ingin memperkuat pemahaman hubungan industrial.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Konsep Hubungan Industrial biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL (HUKUM PERBURUHAN) YANG NORMATIF

DESKRIPSI TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

Pemahaman aspek regulasi terkait pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan oleh para pelaku hubungan industrial di Indonesia baik itu Pekerja/Buruh, Pengusaha maupun unsur pemerintah dalam hal ini pegawai Depnakertrans harus diakui masih jauh dari harapan. Sosialisasi yang relatif minim dan kesadaran untuk memahami yang masih rendah sering dijadikan kambing hitam atas kondisi tersebut. Kebijakan ketenagakerjaan yang berlaku di suatu perusahaan banyak yang dbuat atas pertimbangan “Bagaimana biasanya” tanpa mengetahui dasar hukumnya atau memahami “Bagaimana semestinya”.

Atas dasar itu, maka kami menyelenggarakan pelatihan Konsep Hubungan Industrial ini dengan harapan mampu menjadi salah satu sarana bagi para pelaku bisnis untuk memahami bagaimana ketentuan ketenagakerjaan yang normatif diatur. Melalui pelatihan ini para peserta selain akan dapat memahami konsep hubungan industrial melalui metode tutorial dan diskusi juga akan dibekali dengan CD kumpulan regulasi ketenagakerjaan sebagai bahan referensi.

TUJUAN TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

Memahami konsep dan prinsip dasar hubungan industrial normatif.
Memahami ketentuan ketenagakerjaan yang berkaitan dengan hubungan kerja.
Memahami hak dan kewajiban pekerja serta perusahaan.
Memahami ketentuan mengenai perjanjian kerja dan hubungan kerja.
Mengidentifikasi potensi permasalahan ketenagakerjaan di perusahaan.
Mengelola hubungan kerja sesuai ketentuan yang berlaku.
Memahami mekanisme penyelesaian perselisihan hubungan industrial.
Meningkatkan kemampuan HR dalam menangani persoalan ketenagakerjaan.

MATERI TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

Sesi 1

Pengantar Hubungan Industrial
1. Fungsi-fungsi Manajemen SDM
2. Definisi, Tujuan dan Ruang Lingkup Hubungan Industrial

Norma Dalam Hubungan Industrial
1. Makro Minimal
2. Mikro Kondisional

PP, KKB dan Perjanjian Kerja
1. Kewajiban membuat Peraturan Perusahaan
2. Perbedaan PP dan KKB
3. Mekanisme Menyusun PP / KKB
4. Format Standar PP, KKB dan Perjanjian Kerja

Sesi 2

Serikat Pekerja & Komposisinya
1. Pengertian Pekerja dan Serikat Pekerja
2. Cara pendirian Serikat Pekerja
3. Fungsi dan Peranan Serikat Pekerja

Pemogokan & Lock Out
1. Syarat Pemogokan yang sah
2. Syarat Lock Out yang sah
3. Konsekwensi Pelanggaran

Status Hubungan Kerja
1. PKWT
2. PKWTT
3. Harian/Lepas
4. Outsourcing

Sesi 3

Ketentuan Jam Kerja & Lembur
1. Batasan jam kerja normal
2. Definisi Lembur
3. Cara Menghitung Upah Lembur

Ketentuan Libur & Cuti
1. Definisi Libur Mingguan
2. Hak Cuti Tahunan
3. Hak Cuti Khusus
4. Hak Cuti Panjang

Ketentuan Pengupahan
1. Definisi Upah
2. Komponen Tunjangan Tetap & Tidak Tetap
3. Tunjangan Hari Raya
4. Ketentuan Penggolongan Jabatan
5. Kebutuhan Hidup Layak (KHL) & Upah Minimum Propinsi
6. Konsekwensi Upah Sundulan

Sesi 4

Perselisihan Hubungan Industrial
1. Definisi dan jenis-jenis Perselisihan Hubungan Industrial
2. Peran Lembaga Kerjasama Bipartit & Tripartit
1. Peran Mediator, Konsiliator & Arbiter
2. Mekanisme penyelesaian kasus Perselisihan Hubungan Industrial

Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
1. Pengertian PHK
2. Jenis-Jenis Berakhirnya Hubungan Kerja
3. PHK yang Dilarang
4. Upaya-upaya mencegah PHK
5. Konsekuensi Finansial tindakan PHK
1. Uang Pesangon
2. Uang Penghargaan Masa Kerja,
3. Uang Penggantian Hak
4. Uang Pisah

PESERTA TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

HR Manager dan HR Supervisor – Membutuhkan pemahaman ketentuan hubungan industrial untuk mengelola kebijakan dan hubungan kerja di perusahaan.
Industrial Relations Officer – Bertugas menangani hubungan antara perusahaan, pekerja, dan serikat pekerja sehingga perlu memahami aspek normatif ketenagakerjaan.
HR Staff dan HR Officer – Terlibat dalam administrasi dan pengelolaan hubungan kerja sehingga perlu memahami hak, kewajiban, dan ketentuan ketenagakerjaan.
Legal dan Corporate Legal – Membutuhkan pemahaman hubungan industrial untuk mendukung perusahaan dalam menangani persoalan dan risiko ketenagakerjaan.
Manager dan Supervisor – Perlu memahami ketentuan hubungan kerja agar mampu mengelola karyawan dan menangani permasalahan ketenagakerjaan secara tepat.
Personalia dan Payroll – Berkaitan dengan administrasi kepegawaian dan membutuhkan pemahaman mengenai ketentuan normatif yang berkaitan dengan pekerja.
Pengurus Serikat Pekerja – Membutuhkan pemahaman hubungan industrial normatif untuk menjalankan fungsi organisasi dan memperjuangkan kepentingan pekerja secara tepat.

INSTRUKTUR TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING HUBUNGAN INDUSTRIAL NORMATIF

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL (HUKUM PERBURUHAN) YANG NORMATIF

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Hubungan Industrial Normatif

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Hubungan Industrial Normatif

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Hubungan Industrial Normatif

Q : Apa itu Training Hubungan Industrial Normatif?
A : Training Hubungan Industrial Normatif adalah pelatihan yang membahas prinsip, ketentuan, hak, kewajiban, dan pengelolaan hubungan kerja berdasarkan aspek normatif ketenagakerjaan.

Q : Mengapa pemahaman hubungan industrial normatif penting?
A : Pemahaman ini membantu perusahaan mengelola hubungan kerja secara tepat, mengurangi risiko perselisihan, dan mendukung penerapan ketentuan ketenagakerjaan.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya. Materi dapat diikuti oleh pemula maupun profesional yang ingin memperkuat pemahaman hubungan industrial.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Hubungan Industrial Normatif biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KETERAMPILAN HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

DESKRIPSI TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

Training Hukum dalam Transaksi Bisnis merupakan program pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman praktis mengenai aspek hukum yang perlu diperhatikan dalam berbagai transaksi bisnis. Setiap transaksi melibatkan hak, kewajiban, risiko, serta tanggung jawab para pihak sehingga pemahaman aspek hukum menjadi penting untuk mencegah kesalahan dan potensi sengketa.

Pelatihan ini membahas prinsip hukum dalam transaksi bisnis, identifikasi risiko hukum, perjanjian dan kontrak bisnis, klausul penting, hak dan kewajiban para pihak, serta aspek hukum yang perlu diperhatikan sebelum melakukan transaksi. Peserta juga akan memahami cara menilai potensi risiko dan mengambil langkah yang tepat untuk melindungi kepentingan perusahaan.

Melalui pembahasan, studi kasus, dan diskusi, peserta diharapkan mampu menerapkan pemahaman hukum dalam aktivitas bisnis sehari-hari, melakukan transaksi secara lebih hati-hati, serta mendukung terciptanya kerja sama bisnis yang aman dan profesional.

TUJUAN TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

Memahami prinsip dasar hukum dalam transaksi bisnis.
Memahami aspek hukum dalam berbagai bentuk transaksi perusahaan.
Mengidentifikasi hak dan kewajiban para pihak dalam transaksi.
Memahami aspek penting dalam perjanjian dan kontrak bisnis.
Mengidentifikasi klausul yang berpotensi menimbulkan risiko hukum.
Menganalisis potensi risiko hukum sebelum melakukan transaksi.
Memahami langkah pencegahan dan penanganan permasalahan hukum dalam transaksi.
Meningkatkan kemampuan dalam melakukan review transaksi dan dokumen bisnis.

MATERI TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

* Hukum Perjanjian
* Hukum Internasional
* Cara Pembayaran Internasional
* Cara Pengiriman Barang
* Alternative Penyelesaian Sengketa

PESERTA TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

Legal Officer dan Corporate Legal – Membutuhkan pemahaman aspek hukum transaksi untuk melakukan review dokumen dan memberikan dukungan hukum kepada perusahaan.
Manager dan Supervisor – Perlu memahami risiko hukum sebelum mengambil keputusan atau melakukan transaksi dengan pihak eksternal.
Business Development – Terlibat dalam kerja sama dan transaksi bisnis sehingga perlu memahami aspek hukum yang dapat memengaruhi hubungan dengan mitra.
Procurement dan Purchasing – Membutuhkan pemahaman hukum dalam proses pengadaan, kontrak, dan transaksi dengan supplier.
Sales dan Marketing – Perlu memahami aspek hukum dalam penawaran, kerja sama, transaksi dengan pelanggan, serta perjanjian bisnis.
Contract Officer dan Contract Administrator – Bertanggung jawab terhadap pengelolaan dokumen kontrak sehingga perlu memahami aspek hukum transaksi.
Finance dan Accounting – Membutuhkan pemahaman aspek hukum yang berkaitan dengan transaksi, pembayaran, dan hubungan kontraktual perusahaan.

INSTRUKTUR TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

TRAINING KETERAMPILAN HUKUM DALAM TRANSAKSI BISNIS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Hukum dalam Transaksi Bisnis

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Hukum dalam Transaksi Bisnis

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Hukum dalam Transaksi Bisnis

Q : Apa itu Training Hukum dalam Transaksi Bisnis?
A : Training Hukum dalam Transaksi Bisnis adalah pelatihan yang membahas aspek hukum dalam transaksi, kontrak, perjanjian, hak dan kewajiban para pihak, serta identifikasi risiko hukum dalam kegiatan bisnis.

Q : Mengapa aspek hukum penting dalam transaksi bisnis?
A : Pemahaman hukum membantu perusahaan mengurangi risiko, melindungi kepentingan para pihak, mencegah kesalahan, dan meminimalkan potensi sengketa.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya. Pelatihan dapat diikuti oleh pemula maupun profesional yang ingin meningkatkan pemahaman hukum dalam transaksi bisnis.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Hukum dalam Transaksi Bisnis biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS SERTA PENYELESAIANNYA

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman dan keterampilan peserta dalam mengelola kontrak serta melakukan negosiasi dalam berbagai aktivitas bisnis. Kontrak menjadi dasar penting dalam mengatur hak, kewajiban, tanggung jawab, serta kesepakatan antara perusahaan dengan pelanggan, supplier, maupun mitra bisnis.

Pelatihan ini membahas aspek penting dalam kontrak bisnis, mulai dari memahami struktur dan klausul kontrak, mengidentifikasi risiko, hingga mempersiapkan proses negosiasi. Peserta juga akan mempelajari teknik komunikasi, bargaining, handling objection, dan strategi mencapai kesepakatan yang memberikan manfaat bagi perusahaan.

Melalui pembahasan praktis, studi kasus, diskusi, dan simulasi negosiasi, peserta diharapkan mampu memahami kontrak dengan lebih baik, menyusun strategi negosiasi yang efektif, serta mengurangi potensi risiko dan konflik dalam hubungan bisnis.

TUJUAN TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Memahami konsep dan fungsi kontrak dalam transaksi bisnis.
Memahami struktur dan klausul penting dalam kontrak.
Mengidentifikasi hak dan kewajiban para pihak.
Mengidentifikasi potensi risiko dalam kontrak bisnis.
Menyusun strategi negosiasi berdasarkan tujuan perusahaan.
Meningkatkan kemampuan komunikasi dan persuasi dalam negosiasi.
Menguasai teknik bargaining dan handling objection.
Menghadapi perbedaan kepentingan secara profesional.

MATERI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Dasar-Dasar Kontrak Bisnis
- Pengertian dan fungsi kontrak
- Prinsip dasar kontrak
- Unsur penting dalam kontrak
Struktur dan Klausul Kontrak
- Struktur kontrak bisnis
- Klausul hak dan kewajiban
- Klausul harga dan pembayaran
- Klausul jangka waktu dan pengakhiran
Contract Risk Management
- Identifikasi risiko kontrak
- Risiko wanprestasi
- Strategi mitigasi risiko
Persiapan Negosiasi Bisnis
- Menentukan tujuan negosiasi
- Analisis kepentingan para pihak
- Menentukan batas dan alternatif negosiasi
Strategi dan Teknik Negosiasi
- Negotiation strategy
- Bargaining techniques
- Win-win negotiation
Komunikasi Persuasif
- Teknik komunikasi efektif
- Membangun rapport
- Persuasi dalam negosiasi
Handling Objection & Conflict
- Menghadapi keberatan
- Mengelola perbedaan kepentingan
- Penyelesaian konflik
Negotiating Contract Terms
- Negosiasi harga
- Negosiasi waktu dan layanan
- Negosiasi klausul kontrak
Closing & Agreement
- Teknik mencapai kesepakatan
- Konfirmasi hasil negosiasi
- Dokumentasi kesepakatan
Case Study & Negotiation Simulation
- Studi kasus kontrak bisnis
- Role play negosiasi
- Evaluasi hasil negosiasi

PESERTA TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Legal dan Corporate Legal – Membutuhkan kemampuan memahami serta meninjau kontrak dan melakukan negosiasi untuk melindungi kepentingan perusahaan.
Contract Officer dan Contract Administrator – Bertanggung jawab mengelola kontrak sehingga perlu memahami klausul, risiko, dan proses negosiasi.
Procurement dan Purchasing – Membutuhkan kemampuan negosiasi dengan supplier terkait harga, kualitas, layanan, dan ketentuan kontrak.
Sales dan Marketing – Membutuhkan keterampilan negosiasi untuk membahas harga, kerja sama, penawaran, dan kesepakatan dengan pelanggan.
Business Development – Terlibat dalam penyusunan kerja sama dan negosiasi dengan calon mitra bisnis.
Manager dan Supervisor – Membutuhkan kemampuan memahami kontrak dan melakukan negosiasi dalam pengambilan keputusan bisnis.
Finance dan Accounting – Perlu memahami aspek kontrak yang berkaitan dengan pembayaran, kewajiban, dan transaksi bisnis.

INSTRUKTUR TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Q : Apa itu Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis?
A : Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis adalah pelatihan yang membahas pengelolaan kontrak, identifikasi risiko, strategi negosiasi, bargaining, dan teknik mencapai kesepakatan bisnis.

Q : Mengapa kemampuan kontrak dan negosiasi penting?
A : Kemampuan ini membantu perusahaan memahami kesepakatan, melindungi kepentingan bisnis, mengurangi risiko, dan membangun hubungan kerja sama yang lebih baik.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya. Materi dapat diikuti oleh pemula maupun profesional yang ingin memperkuat kemampuan kontrak dan negosiasi.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Kontrak dan Negosiasi Bisnis biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONTRAK NEGOSIASI BISNIS TERBARU

DESKRIPSI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis merupakan program pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman dan keterampilan praktis dalam mengelola kontrak serta melakukan negosiasi dalam kegiatan bisnis. Kontrak menjadi bagian penting dalam hubungan bisnis karena mengatur hak, kewajiban, tanggung jawab, dan kesepakatan antara perusahaan dengan pelanggan, supplier, maupun mitra kerja.

Pelatihan ini membahas cara memahami struktur dan klausul kontrak, mengidentifikasi risiko, mempersiapkan negosiasi, serta menentukan strategi yang tepat untuk mencapai kesepakatan. Peserta juga akan mempelajari teknik komunikasi, bargaining, menghadapi keberatan, dan menyelesaikan perbedaan kepentingan secara profesional.

Melalui diskusi, studi kasus, dan simulasi, peserta diharapkan mampu menerapkan keterampilan kontrak dan negosiasi dalam aktivitas bisnis sehari-hari, sehingga dapat mendukung terciptanya kerja sama yang lebih aman, efektif, dan menguntungkan bagi perusahaan.

TUJUAN TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Memahami konsep dasar dan fungsi kontrak dalam transaksi bisnis.
Memahami struktur serta klausul penting dalam kontrak.
Mengidentifikasi hak dan kewajiban masing-masing pihak.
Mengidentifikasi potensi risiko dalam kontrak bisnis.
Mempersiapkan strategi negosiasi berdasarkan kepentingan perusahaan.
Meningkatkan kemampuan komunikasi dan persuasi dalam negosiasi.
Menguasai teknik bargaining dan menghadapi keberatan.
Mengelola perbedaan kepentingan dan konflik secara profesional.

MATERI TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

* Teknis Negosiasi Dalam Penyusunan Kontrak
* Pengertian Dan Fungsi Kontrak Dalam Aktivitas Bisnis
* Syarat-Syarat Agar Kontrak Sah Secara Hukum
* Kontrak Baku (Standard Contract)
* Teknik Penyusunan Dan Analisis Kontrak
* Penuangan Kontrak Dan Kekuatan Pembuktian
* Kontrak Bisnis Internasional
* Penyelesaian Sengketa Kontrak Non Litigasi
* Studi Kasus Penyusunan Kontrak

PESERTA TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

* Managing Director
* General Manager
* Executive Secretary
* Finance Director / Manager
* Credit Manager
* Treasury Manager
* Export / Import Manager
* Purchasing Manager
* Contract Coordinator
* Legal Head Division
* Legal Advisor

INSTRUKTUR TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING KONTRAK DAN NEGOSIASI BISNIS

TRAINING KONTRAK NEGOSIASI BISNIS TERBARU

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis

Q : Apa itu Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis?
A : Training Kontrak dan Negosiasi Bisnis adalah pelatihan yang membahas pemahaman kontrak, klausul bisnis, strategi negosiasi, bargaining, dan teknik mencapai kesepakatan.

Q : Mengapa kemampuan kontrak dan negosiasi penting?
A : Kemampuan ini membantu peserta memahami hak dan kewajiban para pihak, mengurangi risiko, serta mencapai kesepakatan bisnis yang lebih optimal.

Q : Apakah pelatihan cocok untuk pemula?
A : Ya. Materi dapat diikuti oleh pemula maupun profesional yang ingin meningkatkan kemampuan kontrak dan negosiasi bisnis.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan Kontrak dan Negosiasi Bisnis biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Silabus Training ini disunting oleh Suhada Faisal sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan. Berpengalaman lebih dari 5 tahun sebagai konsultan training atau seminar baik secara online maupun offline.

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL (HUKUM PERBURUHAN)

DESKRIPSI TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Pemahaman aspek regulasi terkait pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan oleh para pelaku hubungan industrial di Indonesia baik itu Pekerja/Buruh, Pengusaha maupun unsur pemerintah dalam hal ini pegawai Depnakertrans harus diakui masih jauh dari harapan. Sosialisasi yang relatif minim dan kesadaran untuk memahami yang masih rendah sering dijadikan kambing hitam atas kondisi tersebut. Kebijakan ketenagakerjaan yang berlaku di suatu perusahaan banyak yang dbuat atas pertimbangan “Bagaimana Biasanya?” tanpa mengetahui dasar hukumnya atau memahami “Bagaimana Semestinya”.

Atas dasar itu, maka kami menyelenggarakan pelatihan Konsep Hubungan Industrial ini dengan harapan mampu menjadi salah satu sarana bagi para pelaku bisnis untuk memahami bagaimana ketentuan ketenagakerjaan yang normatif diatur. Melalui pelatihan ini para peserta selain akan dapat memahami konsep hubungan industrial melalui metode tutorial dan diskusi juga akan dibekali dengan CD kumpulan regulasi ketenagakerjaan sebagai bahan referensi.

TUJUAN TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Memahami konsep dan prinsip dasar hubungan industrial.
Memahami peran pekerja, pengusaha, pemerintah, dan serikat pekerja.
Memahami hak dan kewajiban pekerja serta perusahaan.
Memahami prinsip pengelolaan hubungan kerja yang harmonis.
Mengidentifikasi potensi konflik dalam hubungan kerja.
Memahami cara menangani permasalahan hubungan industrial.
Memahami prinsip penyelesaian perselisihan hubungan industrial.
Meningkatkan kemampuan komunikasi dengan pekerja dan serikat pekerja.

MATERI TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Sesi 1

Pengantar Hubungan Industrial
* Fungsi-fungsi Manajemen SDM
* Definisi, Tujuan dan Ruang Lingkup Hubungan Industrial

Norma Dalam Hubungan Industrial
* Makro Minimal
* Mikro Kondisional

PP, KKB dan Perjanjian Kerja

* Kewajiban membuat Peraturan Perusahaan
* Perbedaan PP dan KKB
* Mekanisme Menyusun PP / KKB
* Format Standar PP, KKB dan Perjanjian Kerja

Sesi 2

Serikat Pekerja & Komposisinya
* Pengertian Pekerja dan Serikat Pekerja
* Cara pendirian Serikat Pekerja
* Fungsi dan Peranan Serikat Pekerja

Pemogokan & Lock Out
* Syarat Pemogokan yang sah
* Syarat Lock Out yang sah
* Konsekwensi Pelanggaran

Status Hubungan Kerja
* KKWT
* KKWTT
* Harian/Lepas
* Outsourcing

Sesi 3

Ketentuan Jam Kerja & Lembur
* Batasan jam kerja normal
* Definisi Lembur
* Cara Menghitung Upah Lembur

Ketentuan Libur & Cut
* Definisi Libur Mingguan
* Hak Cuti Tahunan
* Hak Cuti Khusus
* Hak Cuti Panjang

Ketentuan Pengupahan
* Definisi Upah
* Komponen Tunjangan Tetap & Tidak Tetap
* Tunjangan Hari Raya
* Ketentuan Penggolongan Jabatan
* Kebutuhan Hidup Layak (KHL) & Upah Minimum Propinsi
* Konsekwensi Upah Sundulan

Sesi 4

Perselisihan Hubungan Industrial
* Definisi dan jenis-jenis Perselisihan Hubungan Industrial
* Peran Lembaga Kerjasama Bipartit & Tripartit
* Peran Mediator, Konsiliator & Arbiter
* Mekanisme penyelesaian kasus Perselisihan Hubungan Industrial

Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
* Pengertian PHK
* Jenis-Jenis Berakhirnya Hubungan Kerja
* PHK yang Dilarang
* Upaya-upaya mencegah PHK

* Konsekuensi Finansial tindakan PHK

o Uang Pesangon

o Uang Penghargaan Masa Kerja,

o Uang Penggantian Hak

o Uang Pisah

PESERTA TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

HR Manager dan HR Supervisor – Membutuhkan pemahaman hubungan industrial untuk mengelola kebijakan ketenagakerjaan dan menjaga hubungan kerja yang harmonis.
Industrial Relations Officer – Bertugas menangani hubungan antara perusahaan, pekerja, dan serikat pekerja sehingga perlu memahami prinsip hubungan industrial secara menyeluruh.
HR Staff dan HR Officer – Terlibat dalam pengelolaan administrasi dan hubungan kerja sehingga perlu memahami hak, kewajiban, serta permasalahan ketenagakerjaan.
Legal dan Corporate Legal – Membutuhkan pemahaman hubungan industrial untuk membantu perusahaan menangani persoalan dan risiko hukum ketenagakerjaan.
Manager dan Supervisor – Perlu memahami hubungan industrial agar mampu mengelola karyawan dan menangani permasalahan kerja secara tepat.
Personalia – Membutuhkan pemahaman mengenai hubungan kerja, kebijakan perusahaan, serta pengelolaan permasalahan karyawan.
Pengurus Serikat Pekerja – Membutuhkan wawasan hubungan industrial untuk menjalankan fungsi organisasi dan membangun komunikasi dengan pihak perusahaan.

INSTRUKTUR TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi maupun praktisi. Kami sangat terbuka jika Anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

METODE TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL

TRAINING KONSEP HUBUNGAN INDUSTRIAL (HUKUM PERBURUHAN)

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Training Konsep Hubungan Industrial

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Training Konsep Hubungan Industrial

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ Tentang Training Konsep Hubungan Industrial

Q : Apa itu Training Konsep Hubungan Industrial?
A : Training Konsep Hubungan Industrial adalah pelatihan yang membahas prinsip hubungan kerja, hak dan kewajiban pekerja, peran perusahaan dan serikat pekerja, serta pengelolaan hubungan industrial.

Q : Mengapa pemahaman hubungan industrial penting bagi perusahaan?
A : Karena pemahaman yang baik membantu perusahaan mengelola hubungan kerja, mencegah konflik, dan menciptakan lingkungan kerja yang kondusif.