TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

TRAINING PENGATURAN COST RECOVERY TERKAIT PENYUSUNAN KONTRAK KERJASAMA PADA INDUSTRI MIGAS

Training Pengaturan Cost Recovery

Training Penyusunan Kontrak Kerjasama Pada Industri Migas

I. PENDAHULUAN

Beberapa pekan terakhir ini, pada industri Migas di Indonesia marak dibicarakan mengenai ketentuan cost recovery. Hal ini dikarenakan pemerintah akan segera menerbitkan Peraturan Pemerintah terkait pengaturan cost recovery.

Ketentuan baru mengenai cost recovery ini tentunya akan memberikan pengaruh terhadap keberlangsungan industri migas di Indonesia. Yang paling berpengaruh adalah mengenai ketentuan pada kontraktor kontrak kerjasama (KKKS). Pada dasarnya KKKS yang sudah ada seharusnya tetap berlangsung karena karakteristik dari kontrak itu sendiri. Namun, bagi para pelaku usaha yang baru akan membuat kontak kerjasama tersebut, tentunya membutuhkan informasi serta pemahaman terkait ketentuan mengenai cost recovery tersebut.

Untuk, kami ADCO Indonesia mencoba untuk memberikan pencerahan dengan menghadirkan para pembicara yang terkait dengan industri Migas. Dengan begitu, workshop ini diharapkan dapat menjadi wadah bagi para stakeholders berdiskusi untuk mendapatkan pemahaman dan solusi terkait ketentuan cost recovery dan penyusunan kontrak kerjasama yang baru.

II. TUJUAN TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS :

Memberikan pemahaman terkait Pengaturan Cost Recovery terutama pengaruhnya terhadap kontrak kerjasama yang sudah ada dan yang akan disusun

III. MANFAAT YANG AKAN ANDA DAPATKAN:

* informasi terbaru mengenai update peraturan Cost Recovery;
* Pemahaman tentang prosedur penyusunan kontrak kerjasama pada Industri minyak bumi dan gas alam;
* Peluang untuk mendapatkan ide bisnis;
* Gathering dengan para stakeholders industri minyak bumi dan gas alam di Indonesia;

IV. TEMA WORKSHOP

“Pengaturan Cost Recovery terkait Penyusunan Kontrak Kerjasama pada Industri Migas”

V. SUBJEK UTAMA:

* Pengantar mengenai Cost Recovery
* Peran BP Migas sebagai Pengawas Pelaksanaan Kontrak Kerjasama (KKKS)
* Update terbaru mengenai Peraturan yang Mengatur Ketentuan Cost Recovery
* Teknik Penyusunan Kontrak pada Industri Migas (diskusi dan simulasi)

VIII. TARGET PESERTA TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

* Pelaku usaha Industri minyak bumi dan gas alam
* Asosiasi terkait
* Praktisi hukum
* Akademisi
* Masyarakat umum lainnya

METODE TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Cost Recovery pada Industri Migas

Q : Apa yang dimaksud dengan Cost Recovery pada industri migas?
A : Cost Recovery adalah mekanisme pengembalian biaya operasi yang dikeluarkan Kontraktor Kontrak Kerja Sama (KKKS) dalam kegiatan hulu migas sesuai ketentuan kontrak dan regulasi yang berlaku. Biaya tersebut dapat mencakup kegiatan eksplorasi, pengembangan, produksi, serta biaya operasi tertentu yang memenuhi persyaratan

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Cost Recovery pada Industri Migas?
A : Training Cost Recovery pada Industri Migas umumnya membahas konsep dan mekanisme cost recovery dalam PSC, identifikasi biaya yang dapat dan tidak dapat diklaim, pengendalian serta dokumentasi biaya, Work Program & Budget (WP&B), Authorization for Expenditure (AFE), proses verifikasi biaya, audit cost recovery, serta aspek kepatuhan terhadap kontrak dan regulasi

Q : Apa manfaat mengikuti Training Cost Recovery pada Industri Migas?
A : Peserta dapat memahami mekanisme cost recovery secara lebih sistematis, meningkatkan kemampuan mengidentifikasi biaya yang memenuhi persyaratan recovery, memahami proses pengendalian dan verifikasi biaya, serta mengurangi risiko klaim biaya yang tidak sesuai dengan ketentuan PSC dan regulasi. Dalam praktiknya, proses pengajuan biaya juga berkaitan dengan persetujuan program kerja, anggaran, dan pengeluaran tertentu

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Cost Recovery pada Industri Migas sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Training Audit Hukum Dan Pembuatan Opini Hukum

Training Dokumen Hukum Dan Ruang Lingkupnya

TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

DESKRIPSI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Kemampuan untuk menganalisis suatu peristiwa atau perbuatan termasuk dalam kategori peristiwa hukum atau bukan, mutlak harus dimiliki oleh seorang corporate legal atau lawyer. Ia harus dapat menguraikan apa yang sebenarnya terjadi dengan suatu objek atau subjek hukum sehingga menimbulkan masalah atau problem hukum. Selanjutnya seorang corporate legal atau lawyer juga harus dapat merumuskan pendapat hukum (legal opinion) terhadap suatu peristiwa secara tepat. Tidak jarang seorang corporate legal atau lawyer gagal dalam membaca kasus, yang kemudian membuat ia salah dalam memberikan pendapat hukum atau rekomendasi langkah-langkah hukum apa yang harus diambil untuk menyelesaikan permasalahan tersebut. Hal ini pada akhirnya justru menyebabkan perusahaan atau klien menderita kerugian.

MANFAAT PELATIHAN LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

1. Peserta Memahami Pengertian Legal Opinion dan Ruang Lingkupnya;
2. Peserta Menguasai Keterampilan Menyusun Posisi Kasus dan Merumuskan Legal Issue;
3. Peserta Menguasai Teknik Penelusuran Dokumen Hukum;
4. Peserta Mampu Teknik dan Strategi Analisis Hukum dan Memberikan Pendapat Hukum (Legal Opinion)

MATERI PELATIHAN LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

1. Tinjauan Umum Legal Opinion dan Legal Audit

+ Pengertian Legal Opinion dan Ruang Lingkupnya;
+ Sistematika Penyusunan Legal Opinion;
+ Fungsi Legal Opinion dalam Praktek Hukum;
+ Pengertian Legal Audit dan Ruang Lingkupnya;
+ Fungsi Legal Audit dalam Penyusunan Legal Opinion.

2. Penyusunan Posisi Kasus dan Perumusan Legal Issue

+ Pengertian Kuasa Hukum dan Permasalahan Hukum (Legal Issue) dan Ruang Lingkupnya;
+ Teknik dan Sistematika Membaca Kasus: Uraian Posisi Kasus dan Identitas Para Pihak;
+ Teknik dan Sistematika Perumusan Legal Issue: Identifikasi Berbagai Persoalan (Issue), Penentuan Persoalan Sebagai Permasalahan Hukum (Legal Issue).

3. Penelusuran Dokumen Hukum

+ Penelusuran Dokumen Hukum dan Ruang Lingkupnya;
+ Jenis-Jenis Dokumen Hukum (Bahan Hukum): Dokumen Primer dan Dokumen Sekunder;
+ Prinsip-Prinsip Penting dalam Penelusuran Dokumen Hukum;
+ Tata Cara dan Metode Penelusuran Dokumen Hukum;
+ Tolok Ukur Penelusuran/Pemeriksaan Dokumen Hukum;
+ Sumber Pemeriksaan Dokumen Hukum.

4. Teknik dan Strategi Analisis Hukum dan Pemberian Pendapat Hukum (Legal Opinion)

+ Pengertian Analisis Hukum dan Ruang Lingkupnya;
+ Penentuan dan Pemilahan Peristiwa Hukum, Fakta Hukum, dan Fakta Non-Hukum;
+ Sistematika Penganalisaan dengan Menggunakan Instrumen Dokumen Hukum;
+ Pemberian Pendapat Hukum Berdasarkan Analisa Hukum Terhadap Legal Issue.

5. Praktek Penyusunan Legal Opinion

+ Praktek Penyusunan Legal Opinion Berdasarkan Teknik-Teknik dan Strategi yang Telah Dipelajari Sebelumnya;
+ Presentasi dan Pembahasan.

PARTICIPANT TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Warehouse, Distribution, Logistic, Purchasing, Transport

METODE TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting

Q : Apa itu Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting?
A : Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting adalah program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam melakukan audit hukum (legal audit) terhadap perusahaan maupun transaksi bisnis, serta menyusun legal opinion yang sistematis, objektif, dan sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku

Q : Apa tujuan mengikuti Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting?
A : Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam mengidentifikasi risiko hukum, mengevaluasi kepatuhan perusahaan, menyusun laporan hasil legal audit, serta membuat legal opinion yang dapat dijadikan dasar pengambilan keputusan bisnis

Q : Bagaimana pelatihan ini membantu perusahaan?
A : Pelatihan membantu perusahaan meningkatkan kepatuhan terhadap regulasi, mengidentifikasi potensi permasalahan hukum sejak dini, memperkuat tata kelola perusahaan, mengurangi risiko sengketa hukum, serta mendukung pengambilan keputusan yang lebih tepat melalui legal opinion yang berkualitas

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Training Audit Hukum & Pelatihan Pendapat Hukum

Training Hubungan Antara Legal Opinion Dan Legalaudit

TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

DESKRIPSI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Bagaimana cara menyelesaikan permasalahan hukum yang anda hadapi? Seorang corporate lawyer dituntut untuk dapat menyelesaikan permasalahan hukum yang terjadi, termasuk untuk dapat memberikan pendapat hukum dan mampu mengaudit permasalahan hukum yang ada dengan baik dan benar. Melihat kondisi tersebut maka Nusantara Professional Education akan mengadakan Workshop Penyusunan Legal Audit dan Legal Opinion bagi para professional hukum.

Legal audit merupakan aktivitas dari proses penilain terhadap data dan fakta antar transaksi yang dilakukan oleh perusahaan/Bank dengan pihak lainnya utuk menilai tingkat keamanan perusahaan/bank, terutama dalam hal legal risk aspect yang pada akhirnya akan membahayakan harta perusahaan/Bank, yang disajikan dalam lapora hasil pemeriksaan mengenai opini dan saran perbaikan.

MATERI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

1. Perkembangan kebijakan ekonomi dan hukum dalam dunia korporasi
2. Pengantar Legal Opinion dan Legal Audit
* Pemahaman, tujuan dan perbedaan legal opinion dan legal audit
* Transparansi, asumsi dan kualifikasi dalam legal opinion dan legal audit
* Hubungan antara legal opinion dan legalaudit

3. Proses, Metode, Kerangka Dasar, Penggunaan dan Objek Legal Opinion dan Legal Audit
* Langkah-langkah pembuatan dan penelaahan legal opinion dan legal audit
* Penggunaan legal opinion dan legal audit dalam bidang litigasi & korporasi dan Pemeriksaan

1. Objek IPO
2. Objek HMETD
3. Objek Penggabungan dan Peleburan
4. Objek Akuisisi Saham
5. Objek Pengambilalihan Saham Asset
6. Objek Transaksi Lainnya

4. Penelusuran Dokumen Hukum
* Penelusuran Dokumen Hukum dan Ruang Lingkupnya;
* Jenis-Jenis Dokumen Hukum (Bahan Hukum): Dokumen Primer dan Dokumen Sekunder;
+ Prinsip-Prinsip Penting dalam Penelusuran Dokumen Hukum;
+ Tata Cara dan Metode Penelusuran Dokumen Hukum;
+ Tolok Ukur Penelusuran/Pemeriksaan Dokumen Hukum;
+ Sumber Pemeriksaan Dokumen Hukum.

5. Pelaksanaan, Pelanggaran Materi Legal Opinion dan Legal Audit
* Legal Audit pada subsidiari, afiliasi dan pengendali
* Pelanggaran terhadap peraturan perundang-undangan anggaran dasar dan perikatan-perikatan

6. Prinsip-Prinsip Keterbukaan dan Materialitas dalam Legal Opinion dan Legal Audit

7. Standar Profesi Konsultan Hukum Pasar Modal
* Tanggung jawab profesi dalam legal opinion dan legal audit
* Kode etik advokad dalam penyusunan legal opinion dan legal audit

8. Studi Kasus dan Simulasi Penyusunan Legal Opinion dan Legal AuditBentuk dan ruang lingkup Aspek Legal perusahaan

PESERTA TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Directors, Company Secretaries, Corporate Planners, Internal Auditors

METODE TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Legal Audit & Legal Opinion

Q : Apa yang dimaksud dengan Training Legal Audit & Legal Opinion?
A : Training Legal Audit & Legal Opinion adalah pelatihan yang membahas konsep, metode, dan teknik praktis untuk melakukan pemeriksaan aspek hukum (legal audit) serta menyusun pendapat hukum (legal opinion) secara sistematis dan profesional. Peserta mempelajari cara menelaah dokumen hukum, mengidentifikasi kepatuhan dan risiko hukum, menganalisis peraturan, serta menyusun rekomendasi hukum sebagai bahan pertimbangan dalam pengambilan keputusan perusahaan

Q : Apa manfaat mengikuti Training Legal Audit & Legal Opinion bagi perusahaan?
A : Training Legal Audit & Legal Opinion membantu perusahaan meningkatkan kemampuan dalam mengidentifikasi potensi risiko hukum, mengevaluasi kepatuhan terhadap peraturan, menelaah kontrak dan dokumen perusahaan, serta memberikan rekomendasi untuk mengurangi potensi sengketa. Kompetensi tersebut dapat mendukung pengambilan keputusan manajemen dan memperkuat penerapan tata kelola perusahaan yang baik

Q : Siapa yang sebaiknya mengikuti Training Legal Audit & Legal Opinion?
A : Pelatihan ini relevan bagi legal officer, staf dan manajer legal, corporate secretary, compliance officer, internal auditor, manajemen perusahaan, konsultan hukum, serta profesional yang terlibat dalam pemeriksaan dokumen, kontrak, kepatuhan, transaksi bisnis, dan pengelolaan risiko hukum

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Legal Audit & Legal Opinion sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

Training Penyelesaian Sengketa Dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan

Training Financial Management

TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

LATAR BELAKANG WORKSHOP

Fraud (kecurangan) dalam Suatu Bidang Usaha adalah hal yang harus dapat diantisipasi oleh setiap manajemen yang ada di suatu Instansi. Tindakan fraud dalam pelaporan keuangan dapat mengakibatkan implikasi-implikasi hukum bagi para pelakunya. Tindakan fraud dilakukan oleh oknum-oknum yang tidak bertanggung
jawab dapat menimbulkan sengketa antar pengelola, pemilik & pihak lain dalam suatu perusahaan tersebut. Tidak jarang sengketa yang timbul antar pihak-pihak pengelola dan pemilik biasanya berakhir di meja hijau. Auditor internal dan akuntan publik ada kalanya ditugaskan untuk melakukan audit investigatif untuk mengumpulkan bukti fraud. Dalam penyusunan laporan keuangan, banyak praktisi baik yang melakukan pengelolaan maupun auditor yang melakukan pemeriksaan terhadap kasus kecurangan pengelolaan Perusahaan

Kami mengadakan pelatihan terkait dengan fraud dan penyelesaian sengketa dalam pengelolaan keuangan rumah sakit dengan sub topik sebagai berikut:

POKOK BAHASAN:

1. Aspek legal pelaporan keuangan dan tanggung jawab manajemen dalam penyusunan laporan keuangan perusahaan rumah sakit.
2. Jenis-jenis tindakan fraud dalam pengelolaan keuangan rumah sakit dan metode pendeteksiannya.
3. Penugasan dan perikatan auditor internal & akuntan publik dalam melakukan pemeriksaan kecurangan dalam pengelolaan keuangan rumah sakit.
4. Implikasi legal dari tindak pidana kecurangan dalam pengelolaan keuangan rumah sakit.

METODE TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Memahami Fraud (Kecurangan) dan Penyelesaian Sengketa dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan

Q : Apa yang dimaksud dengan fraud dalam pengelolaan keuangan yayasan?
A : Fraud dalam pengelolaan keuangan yayasan adalah tindakan kecurangan atau penyimpangan yang dilakukan secara sengaja untuk memperoleh keuntungan tertentu atau menyebabkan kerugian bagi yayasan. Bentuknya dapat berupa manipulasi laporan keuangan, penyalahgunaan kas atau aset, transaksi fiktif, penggelembungan biaya, konflik kepentingan, hingga penggunaan dana yang tidak sesuai dengan tujuan yayasan. Pengendalian internal yang efektif berperan penting dalam mengurangi risiko fraud serta meningkatkan transparansi dan akuntabilitas pengelolaan keuangan yayasan

Q : Bagaimana cara mendeteksi fraud dalam pengelolaan keuangan yayasan?
A : Fraud dapat dideteksi melalui penguatan pengendalian internal, pemeriksaan dokumen dan transaksi, rekonsiliasi keuangan, analisis laporan keuangan, identifikasi red flags, serta audit internal atau audit investigatif ketika terdapat indikasi penyimpangan. Training Memahami Fraud dan Penyelesaian Sengketa dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan membahas berbagai bentuk kecurangan, metode pendeteksian, tanggung jawab pihak yang mengelola keuangan, serta langkah antisipasi terhadap risiko fraud

Q : Bagaimana cara menyelesaikan sengketa akibat fraud dalam pengelolaan keuangan yayasan?
A : Penyelesaian sengketa akibat fraud perlu diawali dengan identifikasi masalah, pemeriksaan bukti dan dokumen transaksi, penelusuran tanggung jawab pihak terkait, serta evaluasi aspek hukum yang berlaku. Dalam kondisi tertentu, pemeriksaan terhadap yayasan dapat dilakukan untuk memperoleh data atau keterangan mengenai dugaan perbuatan melawan hukum, kelalaian, atau tindakan yang merugikan yayasan. Training ini membantu peserta memahami pendekatan penyelesaian sengketa, proses pemeriksaan kecurangan, pengumpulan bukti, serta implikasi hukum yang dapat muncul akibat fraud dalam pengelolaan keuangan yayasan

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Memahami Fraud (Kecurangan) dan Penyelesaian Sengketa dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

Training Penyelesaian Sengketa Bisnis

Training Mengetahui Tipologi Penyelesaian Sengketa

I. Latar Belakang

Mengamati kegiatan bisnis yang jumlah transaksinya ratusan setiap hari, tidak mungkin dihindari terjadinya sengketa (dispute/ difference) antar pihak yang terlibat. Setiap jenis sengketa yang terjadi selalu menuntut pemecahan dan penyelesaian yang cepat. Makin banyak dan luas kegiatan perdagangan, frekuensi terjadi sengketa makin tinggi, hal ini berarti sangat mungkin makin banyak sengketa yang harus diselesaikan.

Membiarkan sengketa dagang terlambat diselesaikan akan mengakibatkan perkembangan pembangunan tidak efesien, produktifitas menurun, dunia bisnis mengalami kemandulan dan biaya produksi meningkat. Konsumen adalah pihak yang paling dirugikan di samping itu, peningkatan kesejahteraan dan kemajuan sosial kaum pekerja juga terhambat. Kalaupun akhirnya hubungan bisnis ternyata menimbulkan sengketa diantara para pihak yang terlibat, peranan penasihat hukum, konsultan dalam menyelesaikan sengketa itu dihadapkan pada alternatif penyelesaian yang dirasakan paling menguntungkan kepentingan kliennya.

Secara konvensional, penyelesaian sengketa biasanya dilakukan secara Litigasi atau penyelesaian sengketa di muka pengadilan. Dalam keadaan demikian, posisi para pihak yang bersengketa sangat antagonistis (saling berlawanan satu sama lain) Penyelesaian sengketa bisnis model tidak direkomendasaikan. Kalaupun akhirnya ditempuh, penyelesaian itu semata-mata hanya sebagai jalan yang terakhir (ultimatum remedium) setelah alternatif lain dinilai tidak membuahkan hasil.

II. Tujuan dan Sasaran

1. Tujuan

Menjadikan Konsep ADR sebagai cara yang efektif dan efisien dalam menyelesaikan suatu perselisihan/sengketa bisnis, tanpa melalui pengadilan, sehingga dapat menjaga hubungan bisnis yang telah terbina.

2. Sasaran

Para peserta diharapkan:
* Mengetahui tipologi penyelesaian sengketa baik secara formal maupun informal.
* Memahami pentingnya penyelesaian sengketa alternatif dalam mendukung suatu aktifitas usaha.
* Mampu menjaga hubungan dengan rekanan bisnis denga menerapkan Negosiasi & Mediasi.
* Mampu menerapkan konsep-konsep ADR dalam menyelesaikan sengketa bisnis.
* Mampu menyelesaikan perselisihan sengketa bisnis secara efektif tanpa melalui pengadilan.

III. Materi Training Mediasi & Penyelesaian sengketa Bisnis:

* Dispute Resolution (Tipologi dan Perkembangannya)
* Pendekatan Bisnis terhadap Penyelesaian Perselisihan/sengketa
* Alternatif Penyelesaian Perkara
* Teknik dan Prosedur Mediasi
* Solusi Berbasis Kepentingan
* Strategi Konsesus Solusi Yang dapat Diterima- Pendekatan win-win solution
* Negosiasi & Mediasi (Berdasarkan UU No. 30 tahun 1999)
* Court Annexed to Mediation (Pelaksanaan PERMA No.1 Tahun 2008)
* Arbitrase dan Prosedurnya
* Penerapan Arbitrase International
* Prosedur Penyelesaian di Pengadilan
* Role Play & Simulasi

IV. Siapa Yang Perlu Hadir :

General Affair Staff, Human Resource Department, Corporate Secretary Staff , Legal Officer, Marketing Department, Public Relation Department

METODE TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis

Q : Apa yang dimaksud dengan Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis?
A : Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis adalah pelatihan yang membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam menangani konflik serta sengketa yang muncul dalam hubungan bisnis. Materi umumnya mencakup prinsip mediasi, teknik negosiasi, identifikasi kepentingan para pihak, komunikasi dalam konflik, peran mediator, hingga penyusunan alternatif solusi. Mediasi sendiri merupakan proses perundingan dengan bantuan pihak ketiga yang netral untuk membantu para pihak mencapai kesepakatan

Q : Apa manfaat mengikuti Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis?
A : Pelatihan ini membantu peserta meningkatkan kemampuan menyelesaikan konflik secara terstruktur, komunikatif, dan berorientasi pada solusi. Peserta juga dapat memahami cara mencegah eskalasi sengketa, membangun komunikasi yang efektif, melakukan negosiasi, serta mencari solusi yang dapat diterima para pihak. Mediasi pada prinsipnya dapat membantu menghemat waktu dan biaya sekaligus menjaga hubungan baik antara pihak yang bersengketa

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis?
A : Materi dapat mencakup konsep dan prinsip dasar mediasi, jenis-jenis sengketa bisnis, tahapan proses mediasi, teknik komunikasi dan negosiasi, strategi menghadapi pihak yang sulit, identifikasi akar masalah, penyusunan opsi penyelesaian sengketa, teknik caucus, peran dan etika mediator, serta penyusunan kesepakatan perdamaian. Dalam proses mediasi, mediator berperan membantu komunikasi dan perundingan tanpa memiliki kewenangan untuk memaksakan keputusan kepada para pihak

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Description PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Diawalai dengan krisis moneter melanda Indonesia, sekitar tahun 1997 banyak perusahaan-perusahaan besar mengalami kesulitan dalam bidang keuangan. Hal ini mengakibatkan banyak perusahaan-perusahaan tersebut mengalami kebangkrutan dan terpaksa gulung tikar. Keadaan ini sebenarnya adalah merupakan suatu keadaan yang tidak diinginkan oleh semua pihak, akan tetapi karena krisis ekonomi yang terjadi di negara kita cukup parah sehingga keadaan ini tidak dapat lagi dihindarkan. Kepailitan merupakan prosedur hukum yang digunakan sebagai jalan terakhir untuk menyelesaikan masalah keuangan perusahaan, setelah seseorang menempuh berbagai alternatif penyelesaian lain.

Keputusan untuk mengajukan kepailitan adalah langkah yang sangat serius, dan biasanya tidak langsung menghapuskan hutang Anda ataupun membukakan pintu baru untuk Anda. Kasus kepailitan juga akan tercatat di dalam laporan kredit selama bertahun-tahun sesuai hukum kepailitan yang berlaku di negara kita, sehingga hal ini bisa mempengaruhi kemampuan dan kredibilitas Anda ketika hendak membeli rumah atau polis asuransi kendaraan. Selain itu, kepailitan bisa mengakibatkan penyitaan properti jika ternyata properti itu merupakan jaminan gadai yang belum dibayar.

Melalui pelatihan ini, kami akan memberikan pemahanan kepada peserta tentang seluk beluk kepailitan sesuai hukum yang berlaku.

TUJUAN PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Dengan mengikuti Pelatihan ini peserta akan diberikan pemahaman secara menyeluruh tentang pentingnya aspek hukum yang mengatur pelaksananan prosedur kepailitan sesuai UU, serta syarat-syarat yang harus dipenuhi dalam permohonan pernyataan pailit. Peserta juga diharapkan memahami teknik menangani sengketa yang berpeluang muncul dari proses kepailitan

Course Content Aspek Hukum Kepailitan

1. Mengenai Kepailitan

* Pengertian Pailit
* Tinjauan Kepailitan Secara Umum Berdasarkan UU No.37 Tahun 2004
* Mengapa Harus Menempuh Upaya Kepailitan?
* Konsekwensi Hukum Kepailitan
* Kurator Sebagai Pihak Profesional dalam melakukan pembagian Budel Pailit kepada para Kreditur
* Pembagian Budel Pailit Sebagai Upaya pemenuhan Kewajiban Debitur
* Status Hukum Pemegang Hak Tanggungan dan Jaminan Lainnya dilindungi Undang-Undang.

2. Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang ( PKPU )

* Tinjauan PKPU secara Umum Berdasarkan UU No.37 Tahun 2004
* PKPU Sebagai Alternatif Perdamaian dalam upaya Restrukturisasi Utang
* Mengapa Harus menempuh Upaya PKPU?
* Konsekwensi PKPU dan kepailitan Sebagai Akibat Hukum Wanprestasi terhadap perdamaian
* Pengurus Sebagai Pihak Profesional Dalam Melakukan Pengurusan Terhadap Proses PKPU
* Status Hukum Pemegang Hak Tanggungan dan Jaminan Lainnya di Lindungi Undang – Undang.

3. Kewenangan Penyelesaian Sengketa Kepailitan
4. Studi kasus & Evaluasi

METODE PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan

Q : Apa itu Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan?
A : Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan adalah program pembelajaran yang membahas konsep, proses, dan penerapan hukum kepailitan dalam dunia bisnis. Pelatihan ini membantu peserta memahami dasar hukum kepailitan, mekanisme pengajuan permohonan pailit, hak dan kewajiban kreditur maupun debitur, proses penanganan perkara kepailitan, serta peran kurator dan pengurus dalam penyelesaian utang perusahaan

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan bagi perusahaan?
A : Dengan mengikuti Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan, perusahaan dapat meningkatkan pemahaman mengenai risiko hukum akibat permasalahan utang, memahami prosedur kepailitan sesuai regulasi yang berlaku, serta mampu mengambil keputusan strategis dalam menghadapi potensi sengketa bisnis. Pelatihan ini juga membantu perusahaan melindungi aset dan kepentingan bisnis ketika menghadapi kondisi insolvensi

Q : Materi apa saja yang biasanya dibahas dalam Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan?
A : Materi Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan umumnya mencakup dasar-dasar hukum kepailitan, syarat permohonan pailit, proses persidangan kepailitan, kedudukan kreditur dan debitur, Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang (PKPU), tugas dan tanggung jawab kurator, pemberesan harta pailit, serta strategi menghadapi risiko hukum dalam kepailitan

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Deskripsi TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Perkembangan kegiatan bisnis dan perdagangan bebas dewasa ini menuntut perlindungan hukum terhadap para pihak yang terlibat di dalamnya. Transaksi bisnis saat ini sudah selayaknya selalu diikuti dengan perjalanan perkembangan pengetahuan tentang bagaimana mengakomodasi kepentingan yang selayaknya dan sewajarnya, demi mendapakan keadilan yang terukur. Dalam mengakomodasi kepentingan tersebut salah satu sarana ilmu hukum yang secara langsung mengaplikasikan adalah Hukum Kontrak. Pengertian kontrak pada umumnya dikaitkan dengan transaksi bisnis dan perdagangan, selain itu perancangan kontrak diartikan pula sebagai suatu perjanjian individual yang dibuat secara tertulis. Berkaitan dengan perkembangan kontrak dewasa ini dapat dilihat bahwa telah banyak perjanjian ataupun kontrak yang masih dianggap belum memadai atau belum memenuhi kriteria-kriteria yang selayaknya. Hal tersebut dikarenakan belum semua masyarakat mengerti secara detail apa yang telah terjadi dalam perkembangan Hukum Kontrak saat ini.

Hukum Kontrak saat ini sudah sangat berkembang dalam prinsip dan asas-asasnya. Perkembangan beberapa Konvensi Internasional telah banyak diratifikasi negara kita. Banyak asas dan prinsip hukum dalam kontrak dari negara-negara maju yang menganut Sistem Anglo Saxon telah kita adopsi selama ini dan terbukti memberikan pengaruh positif dalam upaya menghadapi arus dan tantangan bisnis Internsional dalam perkembangan saat ini.

Penerapan dalam pengembangan Hukum Kontrak ini tidak terlepas dari adanya penerapan sebuah keahlian secara spesifik dalam merancang sebuah Kontrak yang professional artinya adanya pembelajaran terhadap Hukum Kontrak ini haruslah mampu menciptakan sebuah temuan konsep, criteria maupun karakter Kontrak yang berkualitas. Oleh karenanya beberapa teori dan terapan terhadap penyusunan sebuah kontrak akan dikaji lebih detail dalam training ini.

Tujuan TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Setelah Mengikuti training ini, diharapkan peserta dapat:
1. Mengerti dan memahami dasar – dasar suatu kontrak yang harus dipenuhi oleh para pihak.
2. Memahami dasar konsep hukum dari suatu kontrak
3. Mengerti dan memahami hal – hal penting yang harus diperhatikan dan ada dalam suatu kontrak
4. Memberikan pengetahuan bagaimana cara membuat kontrak
5. Mampu mereview dan korelasi antara resiko dan yang berhubungan dengan kontrak
6. Mengetahui adendum baru yang berkaitan dengan kontrak

7. Meningkatkan profesionalitas peserta agar dapat menjalankan perannya secara optimal dalam kinerja di perusahaan.
8. Menguasai hukum Kontrak khususnya dalam meningkatkan potensi kemampuan peserta dalam ketrampilan perancangan kontrak yang terkait dengan ruang lingkup kerja perusahaan.
9. Meningkatkan kemampuan wawasan tentang perancangan Kontrak sehingga akan lebih peka terhadap permasalahan yang dihadapi saat ini baik di lingkungan kerja maupun di lingkungan sekitar.
10. Mengakomodasi kepentingan perusahaan khususnya dalam hal trampil dan mampu menghadapi lawan bisnis dengan lebih profesional.

Materi TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

1. Ruang lingkup sumber hukum kontrak dan aspek hukum dari kontrak
2. Kontrak sebagai alat dari manajemen
3. Proses terjadinya kontrak atau transaksi
4. Karateristik bisnis yang perlu diperhatikan dalam pembuatan kontrak
5. Peraturan perundang – undangan terkait yang perlu diperhatikan
6. Klausula – klausula yang bersifat Spesifik
7. Resiko & Liabilities dari kontrak
8. Penyelesaian sengketa kontrak
9. Ruang lingkup dan sumber Hukum Kontrak di Indonesia
10. Garis besar Kontrak Bisnis pada umumnya
11. Langkah-langkah penyusunan kontrak dari Pra kontraktual sampai pada penyusunan kontrak yang sebenarnya
12. Penyusunan Kontrak menurut kebutuhan macam-macam kontrak yang berkembang dewasa ini (Kontrak pada umumnya, Kontrak Baku, Kontrak Elektronik dan lain-lain)
13. 13. Konvensi Internasional yang berkaitan dengan perkembangan Hukum Kontrak
14. Teknik-teknik Negosiasi
15. Kriteria-kriteria Perancang Kontrak yang professional
16. Teknik-teknik Alternatif Penyelesaian Sengketa dan Penyelesaian Sengketa Bisnis dalam lingkup nasional maupun internasional

METODE TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis

Q : Apa yang dipelajari dalam Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis?
A : Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis membahas prinsip dasar hukum kontrak, proses penyusunan perjanjian bisnis, klausul-klausul penting dalam kontrak, hak dan kewajiban para pihak, hingga strategi menghindari risiko hukum dalam kerja sama bisnis. Peserta akan memahami bagaimana membuat, meninjau, dan mengelola kontrak agar sesuai dengan ketentuan hukum yang berlaku

Q : Apa manfaat mengikuti Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis bagi perusahaan?
A : Dengan mengikuti pelatihan ini, perusahaan dapat meningkatkan kemampuan dalam menyusun kontrak yang aman secara hukum, meminimalkan potensi sengketa bisnis, memahami risiko dalam perjanjian kerja sama, serta meningkatkan efektivitas proses negosiasi kontrak dengan mitra bisnis

Q : Apakah Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis membahas cara membuat kontrak yang baik dan benar?
A : Ya, training ini membahas struktur kontrak bisnis, elemen penting dalam perjanjian, teknik penyusunan klausul, identifikasi risiko hukum, serta cara melakukan review kontrak agar dokumen perjanjian dapat memberikan perlindungan maksimal bagi perusahaan

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Aspek Hukum Kontrak dalam Bisnis sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

PELATIHAN Alternative Dispute Resolution In Business

Arbitration & Mediation: Alternative Dispute Resolution In Business

DESKRIPSI Arbitration & Mediation: Alternative Dispute Resolution In Business

Mengamati kegiatan bisnis yang jumlah transaksinya ratusan setiap hari, tidak mungkin dihindari terjadinya sengketa (dispute/ difference) antar pihak yang terlibat. Setiap jenis sengketa yang terjadi selalu menuntut pemecahan dan penyelesaian yang cepat. Makin banyak dan luas kegiatan perdagangan, frekuensi terjadi sengketa makin tinggi, hal ini berarti sangat mungkin makin banyak sengketa yang harus diselesaikan.

Membiarkan sengketa dagang terlambat diselesaikan akan mengakibatkan perkembangan pembangunan tidak efesien, produktifitas menurun, dunia bisnis mengalami kemandulan dan biaya produksi meningkat. Konsumen adalah pihak yang paling dirugikan di samping itu, peningkatan kesejahteraan dan kemajuan sosial kaum pekerja juga terhambat. Kalaupun akhirnya hubungan bisnis ternyata menimbulkan sengketa diantara para pihak yang terlibat, peranan penasihat hukum, konsultan dalam menyelesaikan sengketa itu dihadapkan pada alternatif penyelesaian yang dirasakan paling menguntungkan kepentingan kliennya

Secara konvensional, penyelesaian sengketa biasanya dilakukan secara Litigasi atau penyelesaian sengketa di muka pengadilan. Dalam keadaan demikian, posisi para pihak yang bersengketa sangat antagonistis (saling berlawanan satu sama lain) Penyelesaian sengketa bisnis model tidak direkomendasaikan. Kalaupun akhirnya ditempuh, penyelesaian itu semata-mata hanya sebagai jalan yang terakhir (ultimatum remedium) setelah alternatif lain dinilai tidak membuahkan hasil.

Penyelesaian sengketa diluar pengadilan yang telah melembaga dalam dunia bisnis dikenal dengan Arbitrase yang secara institusional secara nasional ataupun internasional, namun dalam praktek sekarang ini perkembangan penyelesaian sengketa dianjurkan untuk melibatkan Para Pihak untuk menyelesaiakan sengketanya, salah satunya adalah kepentingan (interest) dari para Pihak ke depan (future its better) dengan melepaskan segalam kekuatan (power) namun dengan tidak mengeyampingkan hak (rights) dari Para Pihak.

Secara umum Arbitrase, Mediasi atau alternative penyelesaian sengketa di luar proses pengadilan terlembaga dengan yang melibatkan pihak-pihak yang berkompeten dalam pemeriksaan sengketa khususnya mengenai objek yang disengketakan dengan waktu penyelesaian yang relatif cepat, biaya ringan dan pihak-pihak dapat menyelesaikan sengketa yang dapat merugikan reputasi dan lain sebagainya.

Tujuan Arbitration & Mediation: Alternative Dispute Resolution In Business

Menjadikan Konsep ADR/ Mediasi sebagai cara yang efektif dan efisien dalam menyelesaikan suatu perselisihan/sengketa bisnis, tanpa melalui pengadilan, sehingga dapat menjaga hubungan bisnis dan kepentingan bersama yang telah terbina.

Secara umum Pelatihan Arbitrase dan Alternatif Penyelesaian Sengketa ini bertujuan untuk memberikan Peserta wawasan, prinsip-prinsip dasar serta melakukan upaya penyelesaian sengketa di luar proses pengadilan tanpa publikasi yang dapat merugikan reputasi para pihak.

Sasaran Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business

Para peserta diharapkan:
1. Mengetahui tipologi penyelesaian sengketa baik secara formal maupun informal.
2. Mengetahui bentuk penyelesaian sengketa melalui peran lembaga Arbitrase (nasional dan internasional)
3. Memahami pentingnya penyelesaian sengketa alternatif dalam mendukung suatu aktifitas usaha.
4. Mampu menerapkan konsep-konsep ADR/ Mediasi dalam menyelesaikan sengketa bisnis.
5. Mampu menerapkan secara praktek penyelesaian sengketa berdasarkan simulasi (role & play) penyelesaian kasus-kasus tertentu

MATERI Arbitration & Mediation: Alternative Dispute Resolution In Business

1. Dispute (Typology and its development)
2. Business approaches for dispute settlement
3. Alternative Dispute Settlement (ADR)
4. Mediator Technique & Procedure
5. Interest-Based Solution,
6. Strategy Acceptable Solution Consensual – Based Approach (win-win solution)
7. Negosiasi & Mediasi (berdasarkan UU No. 30 Tahun 1999),
8. Court annexed to Mediation (Pelaksanaan PERMA No. 1 Tahun 2008)
9. Arbitration & its Procedure
10. National & International Arbitration
11. Enforcement (national & International)
12. Role Play Mediation (Special Session)

METODE Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business

Q : Apa itu Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business?
A : Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business adalah program pelatihan yang membahas metode penyelesaian sengketa bisnis di luar jalur pengadilan, seperti negosiasi, mediasi, dan arbitrase. Pelatihan ini membantu peserta memahami strategi penyelesaian konflik secara efektif, efisien, serta menjaga hubungan bisnis tetap berjalan dengan baik

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business?
A : Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta akan memahami teknik penyelesaian sengketa bisnis, meningkatkan kemampuan negosiasi, mengelola konflik secara profesional, mengurangi risiko litigasi, serta menemukan solusi yang menguntungkan bagi semua pihak yang terlibat dalam perselisihan bisnis

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business?
A : Materi pelatihan biasanya mencakup konsep dasar Alternative Dispute Resolution (ADR), jenis-jenis penyelesaian sengketa bisnis, teknik negosiasi, proses mediasi, arbitrase bisnis, penyusunan strategi penyelesaian konflik, hingga penerapan ADR dalam hubungan kontrak dan kerja sama bisnis

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Pelatihan Alternative Dispute Resolution In Business sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

DESKRIPSI TRAINING LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

Tenagakerja di dalam sebuah perusahaan adalah tonggak berjalannya proses produksi, sehingga tenaga kerja merupakan unsur penting bagi bergeraknya sebuah perusahaan. Hubungan yang terjalin antara karyawan atau tenaga kerja tidak dapat dipisahkan begitu saja, perlu adanya sebuah regulasi yang jelas dalam mengatur hubungan ini. Dari kedua belah pihak hendaknya memahami bagaimana regulasi yang diterapkan dalam sebuah perusahaan.

Pemahaman aspek regulasi terkait pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan oleh para pelaku hubungan industrial di Indonesia baik itu Pekerja/Buruh, Pengusaha maupun unsur pemerintah dalam hal ini pegawai Depnakertrans harus diakui masih jauh dari harapan. Sosialisasi yang relatif minim dan kesadaran untuk memahami yang masih rendah sering dijadikan kambing hitam atas kondisi tersebut. Kebijakan ketenagakerjaan yang berlaku di suatu perusahaan banyak yang dbuat atas pertimbangan “Bagaimana Biasanya?” tanpa mengetahui dasar hukumnya atau memahami “Bagaimana Semestinya”. Dengan dasar hukum dan proses sosialisasi yang minim banyak kasus atau konflik yang terjadi yang mana merugikan keduabelah pihak akibat minimnya pemahaman akan regulasi pelaksanaan hubungan ketenagakerjaan dengan perusahaan.

Pelatihan hukum ketenagakerjaan ini akan membekali peserta dengan pengetahuan praktis akan ketentuan peraturan perundang-undangan yang berlaku dan korelasinya dengan masalah ketenagakerjaan yang timbul. Dengan demikian, setiap konflik yang muncul dalam perusahaan dapat diselesaikan dengan solusi yang tepat dan dengan jalan damai

MATERI KHUSUS TRAINING LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

Pengantar Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial
Perjanjian – perjanjian dalam outsourching
Norma Dalam Hukum Ketenagakerjaan & Hubungan Industrial
PP, KKB dan Perjanjian Kerja
Status Hubungan Kerja
Ketentuan Jam Kerja, Lembur, Libur dan Cuti
Ketentuan Libur & Cuti
Ketentuan Pengupahan
Perselisihan Hubungan Industrial
Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)

METODE TRAINING LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING LABOUR LAW AND INDUSTRIAL RELATIONS

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Labour Law and Industrial Relations

Q : Apa itu Training Labour Law and Industrial Relations?
A : Training Labour Law and Industrial Relations adalah program pelatihan yang membahas ketentuan hukum ketenagakerjaan serta praktik hubungan industrial di perusahaan. Peserta akan mempelajari hak dan kewajiban pekerja maupun perusahaan, penyusunan peraturan perusahaan, perjanjian kerja, penyelesaian perselisihan hubungan industrial, hingga strategi membangun hubungan kerja yang harmonis sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku di Indonesia

Q : Apa manfaat mengikuti Training Labour Law and Industrial Relations bagi perusahaan?
A : Mengikuti pelatihan ini membantu perusahaan memahami regulasi ketenagakerjaan secara komprehensif sehingga dapat mengurangi risiko pelanggaran hukum, mencegah perselisihan hubungan industrial, meningkatkan kepatuhan terhadap peraturan, serta menciptakan hubungan kerja yang produktif dan harmonis. Selain itu, perusahaan dapat menyusun kebijakan SDM yang lebih efektif sesuai dengan perkembangan regulasi ketenagakerjaan

Q : Materi apa saja yang dipelajari dalam Training Labour Law and Industrial Relations?
A : Materi pelatihan umumnya mencakup dasar-dasar hukum ketenagakerjaan, hubungan industrial, penyusunan perjanjian kerja, Peraturan Perusahaan (PP), Perjanjian Kerja Bersama (PKB), hak dan kewajiban pekerja, pemutusan hubungan kerja (PHK), penyelesaian perselisihan hubungan industrial, peran serikat pekerja, hingga studi kasus penerapan regulasi ketenagakerjaan di perusahaan

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Labour Law and Industrial Relations sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L/C

DESKRIPSI TRAINING BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

Penggunaan Bank Garansi dan Standby L/C dalam transaksi bisnis saat ini sudah demikian luas baik menyangkut transaksi luar negeri maupun transaksi dalam negeri. Namun sayangnya pemahaman masyarakat akan Bank Garansi maupun Standby L/C masih sangat minim khususnya resiko-resiko yang ada dalam Bank Garansi dan Standby L/C sehingga sering terjadi hambatan dalam penerbitan Bank Garansi maupun Standby L/C serta banyaknya penyalah gunaan Bank Garansi dan Standby L/C (termasuk pemalsuan) yang beredar di masyarakat. Dengan Bank Garansi/Standby L/C sesungguhnya dapat memberikan kepastian dari masing-masing pihak sepanjang ditunjang dengan pemahaman yang cukup akan Bank Garansi tersebut.

Oleh karena itu, memahami Bank Garansi atau penjaminan lainnya dari berbagai aspek menjadikan hal yang penting dan mutlak bagi semua pihak, tidak saja bagi mereka yang berhubungan dengan proyek-proyek yang bersumber pada APBN/APBD tetapi juga bagi mereka yang berbisnis dengan koleganya di Luar Negeri. Bank Garansi sangat luas penggunaannya, tidak hanya sebagai suatu instrumen penjaminan tetapi dalam kondisi-kondisi tertentu juga dapat menggantikan kedudukan Letter of Credit (L/C) maupun Surata Kredit Berjangka Dalam Negeri (SKBDN) sehingga dapat memberikan kepastian bagi semua pihak.

MATERI KHUSUS BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

Transaksi Bank Garansi
Dasar Hukum Bank Garansi Indonesia
Dasar Hukum Surety Bond
Dasar Hukum Satndby L/C di Indonesia
Resiko – Resiko dalam Transaksi Bank Garansi
Jenis – jenis Bank Garansi Surety Bond & Standby L/C
Amendement Bank Garansi Surety Bond & Standby L/C
Klaim Bank Garansi
Transaksi Bank Garansi / Stanby L/C dengan Counter Guarantee
Dasar Hukum Counter Garansi
Resiko & Manfaat Bank Garansi/ Stanby L/C dengan Counter Guarantee
Mekanisme Advising Bank Garansi & Standby L/C
Resiko dan manfaat Bank Garansi yang di Adviskan
Uniform Rules For Demand Guarantee
International Standby Practice (ISP 98)

METODE TRAINING BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation
5. Pre-Test & Post-Test
6. Games

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
Training Bulan April : 21-22 April 2026
Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
Training Bulan September : 15-16 September 2026
Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
Training Bulan November : 17-18 November 2026
Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI TRAINING BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

REGULER TRAINING

Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING BANK GARANSI SURENTY BOND AND STANBY L C

Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
Module / Handout
FREE Flashdisk
Sertifikat
FREE Bag or backpack (Tas Training)
Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Bank Garansi Surety Bond And Stanby L/C

Q : Apa itu Training Bank Garansi, Surety Bond, dan Standby L/C?
A : Training Bank Garansi, Surety Bond, dan Standby L/C adalah program pelatihan yang membahas konsep, mekanisme, fungsi, serta penerapan instrumen penjaminan dalam transaksi bisnis dan keuangan. Pelatihan ini membantu peserta memahami perbedaan antara bank garansi, surety bond, dan standby letter of credit, termasuk proses penerbitan, persyaratan dokumen, risiko, serta aspek hukum yang berkaitan dengan penggunaannya dalam proyek, pengadaan barang dan jasa, maupun transaksi internasional

Q : Apa manfaat mengikuti Training Bank Garansi Surety Bond And Standby L/C?
A : Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta mampu memahami prosedur pengajuan dan pengelolaan bank garansi, surety bond, serta standby L/C secara lebih profesional. Peserta juga dapat meningkatkan kemampuan dalam menganalisis risiko kredit, memahami kewajiban pihak-pihak terkait, mengevaluasi dokumen penjaminan, serta menerapkan strategi penggunaan instrumen keuangan tersebut untuk mendukung kelancaran proyek dan transaksi perusahaan

Q : Apa materi yang dipelajari dalam Training Bank Garansi Surety Bond And Standby L/C?
A : Materi pelatihan umumnya mencakup dasar-dasar bank garansi, konsep surety bond, prinsip standby L/C, jenis-jenis jaminan, proses penerbitan dan klaim, analisis risiko, aspek hukum dan kontrak, prosedur administrasi, hingga studi kasus penerapan instrumen penjaminan dalam dunia bisnis dan proyek

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Bank Garansi Surety Bond And Stanby L/C sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi. Segera Daftar Pelatihan, Diskon Menarik hanya Bulan Ini.

Category Archive Hukum

TRAINING PENGATURAN COST RECOVERY TERKAIT PENYUSUNAN KONTRAK KERJASAMA PADA INDUSTRI MIGAS

Training Pengaturan Cost Recovery

Training Penyusunan Kontrak Kerjasama Pada Industri Migas

I. PENDAHULUAN

II. TUJUAN TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS :

III. MANFAAT YANG AKAN ANDA DAPATKAN:

IV. TEMA WORKSHOP

V. SUBJEK UTAMA:

VIII. TARGET PESERTA TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

METODE TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

INVESTASI TRAINING COST RECOVERY PADA INDUSTRI MIGAS

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Training Cost Recovery pada Industri Migas

TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Training Audit Hukum Dan Pembuatan Opini Hukum

Training Dokumen Hukum Dan Ruang Lingkupnya

DESKRIPSI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

MANFAAT PELATIHAN LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

MATERI PELATIHAN LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

PARTICIPANT TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

METODE TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

INVESTASI TRAINING LEGAL AUDIT AND LEGAL OPINION DRAFTING

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Training Legal Audit and Legal Opinion Drafting

TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Training Audit Hukum & Pelatihan Pendapat Hukum

Training Hubungan Antara Legal Opinion Dan Legalaudit

DESKRIPSI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

MATERI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

PESERTA TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

METODE TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

INVESTASI TRAINING LEGAL AUDIT & LEGAL OPINION TRAINING

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Training Legal Audit & Legal Opinion

TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

Training Penyelesaian Sengketa Dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan

Training Financial Management

LATAR BELAKANG WORKSHOP

POKOK BAHASAN:

METODE TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

INVESTASI TRAINING MEMAHAMI FRAUD (KECURANGAN) DAN PENYELESAIAN SENGKETA DALAM PENGELOLAAN KEUANGAN YAYASAN

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Training Memahami Fraud (Kecurangan) dan Penyelesaian Sengketa dalam Pengelolaan Keuangan Yayasan

TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

Training Penyelesaian Sengketa Bisnis

Training Mengetahui Tipologi Penyelesaian Sengketa

I. Latar Belakang

II. Tujuan dan Sasaran

III. Materi Training Mediasi & Penyelesaian sengketa Bisnis:

IV. Siapa Yang Perlu Hadir :

METODE TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

INVESTASI TRAINING MEDIASI & PENYELESAIAN SENGKETA BISNIS

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Training Mediasi & Penyelesaian Sengketa Bisnis

PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Description PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

TUJUAN PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Course Content Aspek Hukum Kepailitan

METODE PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi Tahun 2026

LOKASI PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

INVESTASI PELATIHAN ASPEK HUKUM KEPAILITAN

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

FAQ tentang Pelatihan Aspek Hukum Kepailitan

TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Deskripsi TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS

Tujuan TRAINING ASPEK HUKUM KONTRAK DALAM BISNIS