Category Archive Business

  • Home   /  
  • Archive by category "Business"
    • ( Page58 ) ( Page58 )
TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

TRAINING ASPEK LEGAL & AKAD KHUSUS BANK SYARIAH

TRAINING ASPEK LEGAL & AKAD KHUSUS BANK SYARIAH

PENGANTAR TRAINING ASPEK LEGAL BANK SYARIAH 

Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah merupakan program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan pemahaman peserta mengenai aspek hukum, regulasi, prinsip syariah, serta penerapan berbagai akad dalam kegiatan operasional perbankan syariah. Pelatihan ini membahas hubungan antara ketentuan hukum positif dan prinsip syariah dalam penyelenggaraan transaksi perbankan, termasuk karakteristik dan penerapan akad seperti murabahah, mudharabah, musyarakah, ijarah, salam, dan istishna’. Peserta juga akan memahami aspek legal dalam penyusunan dan pelaksanaan akad, identifikasi risiko hukum, kepatuhan terhadap regulasi, serta penerapan tata kelola yang sesuai dengan prinsip syariah. Dengan mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu meningkatkan ketelitian dalam pengelolaan dokumen dan kontrak serta mendukung pelaksanaan kegiatan perbankan syariah yang aman, patuh, dan profesional.

Manfaat Pelatihan

  • Meningkatkan pemahaman mengenai aspek legal dalam perbankan syariah.
  • Memahami prinsip-prinsip hukum dan syariah yang berkaitan dengan kegiatan perbankan.
  • Memahami karakteristik dan penerapan berbagai akad bank syariah.
  • Meningkatkan kemampuan dalam memahami dan menelaah dokumen akad atau kontrak syariah.
  • Membantu mengidentifikasi potensi risiko hukum dan risiko ketidakpatuhan syariah.
  • Meningkatkan pemahaman mengenai aspek kepatuhan terhadap regulasi perbankan syariah.
  • Mendukung penerapan akad yang tepat sesuai dengan karakteristik produk dan transaksi.
  • Meningkatkan kualitas pengelolaan kontrak dan dokumentasi transaksi syariah.
  • Mendukung penerapan Good Corporate Governance (GCG) dalam perbankan syariah.
  • Meningkatkan kompetensi profesional dalam menangani aspek legal dan akad perbankan syariah.

TRAINING ASPEK LEGAL & AKAD KHUSUS BANK SYARIAH

TUJUAN TRAINING AKAD DAN KONTRAK SYARIAH

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami dasar-dasar hukum syariah yang berlaku dalam perbankan syariah.
  2. Mengidentifikasi dan mengimplementasikan berbagai jenis akad syariah dalam transaksi perbankan.
  3. Menyusun dan menilai dokumen akad sesuai dengan prinsip syariah dan regulasi yang berlaku.
  4. Mengelola risiko hukum yang terkait dengan akad dan operasional bank syariah.
  5. Menerapkan prosedur kepatuhan syariah dalam setiap aspek transaksi perbankan.

MATERI TRAINING REGULASI DAN KEPATUHAN SYARIAH

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengantar Hukum Syariah dalam Perbankan: Prinsip-prinsip dasar hukum syariah dan aplikasinya dalam perbankan.
  2. Jenis-Jenis Akad dalam Perbankan Syariah: Pengenalan dan aplikasi berbagai akad seperti Murabahah, Mudharabah, Musyarakah, Ijarah, dan Istisna’.
  3. Aspek Legal dalam Perbankan Syariah: Regulasi dan hukum yang mengatur operasi perbankan syariah di Indonesia.
  4. Penyusunan Dokumen Akad: Teknik menyusun dan memformulasikan akad sesuai dengan hukum syariah.
  5. Analisis Risiko Hukum: Identifikasi dan mitigasi risiko hukum dalam transaksi perbankan syariah.
  6. Kepatuhan Syariah: Prosedur dan proses kepatuhan syariah dalam perbankan.
  7. Studi Kasus Akad Syariah: Analisis dan diskusi kasus nyata terkait penerapan akad syariah.
  8. Perbedaan antara Perbankan Syariah dan Konvensional: Analisis perbandingan antara produk dan jasa di perbankan syariah dan konvensional.
  9. Pengawasan dan Audit Syariah: Proses audit dan pengawasan untuk memastikan kepatuhan syariah dalam operasional bank.
  10. Etika dan Profesionalisme dalam Perbankan Syariah: Pentingnya etika dan profesionalisme dalam menjalankan operasi perbankan syariah.

SASARAN PESERTA TRAINING REGULASI DAN KEPATUHAN SYARIAH OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini cocok untuk:

  1. Staf dan Manajer Bank Syariah
  2. Konsultan Hukum Syariah
  3. Auditor Syariah
  4. Pengacara yang berfokus pada perbankan dan keuangan syariah
  5. Akademisi dan Peneliti di bidang Hukum dan Perbankan Syariah
  6. Semua profesional yang terlibat dalam operasional, pengelolaan, dan pengembangan produk perbankan syariah

METODE PELATIHAN REGULASI DAN KEPATUHAN SYARIAH KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Kuliah dan Presentasi: Penyampaian teori dan konsep dasar mengenai hukum syariah dan akad dalam perbankan syariah.
  2. Studi Kasus dan Diskusi: Analisis kasus nyata untuk memahami penerapan prinsip dan akad syariah dalam operasi perbankan.
  3. Latihan Penyusunan Akad: Sesi praktik dalam menyusun dan menilai dokumen akad syariah.
  4. Simulasi Transaksi Syariah: Latihan simulasi transaksi untuk memahami proses dan penerapan akad dalam situasi nyata.
  5. Diskusi Kelompok dan Tanya Jawab: Sesi interaktif untuk mendalami materi dan membahas tantangan yang dihadapi peserta.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN AKAD DAN KONTRAK SYARIAH BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN MANAJEMEN RISIKO HUKUM DALAM BANK SYARIAH SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MANAJEMEN RISIKO HUKUM DALAM BANK SYARIAH ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah?
A : Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah adalah program yang membahas aspek hukum, regulasi, prinsip syariah, serta penerapan akad dalam kegiatan perbankan syariah, termasuk murabahah, mudharabah, musyarakah, ijarah, istishna’, dan salam.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah?
A : Manfaat pelatihan ini adalah meningkatkan pemahaman peserta mengenai regulasi dan prinsip syariah, membantu memahami karakteristik berbagai akad, meningkatkan kemampuan dalam meninjau kontrak dan transaksi syariah, serta mendukung identifikasi dan mitigasi risiko hukum maupun risiko ketidakpatuhan syariah dalam operasional perbankan.

Q : Mengapa Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan ini penting bagi perusahaan karena pemahaman aspek legal dan akad membantu memastikan produk serta transaksi bank syariah berjalan sesuai ketentuan hukum dan prinsip syariah.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Aspek Legal & Akad Khusus Bank Syariah biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

TRAINING HUMAS & PROTOKOLER

TRAINING HUMAS & PROTOKOLER

PENGANTAR TRAINING HUMAS DAN PROTOKOLER 

Pelatihan Humas & Protokoler merupakan program pengembangan kompetensi yang dirancang untuk meningkatkan kemampuan peserta dalam menjalankan fungsi hubungan masyarakat (Humas) dan protokoler secara profesional, efektif, dan sesuai dengan etika organisasi. Pelatihan ini membahas berbagai aspek penting, mulai dari komunikasi publik, membangun citra dan reputasi organisasi, hubungan dengan media, pelayanan dan penerimaan tamu, hingga tata cara penyelenggaraan acara resmi. Peserta juga akan mempelajari teknik komunikasi yang efektif, pengelolaan informasi, koordinasi kegiatan, etika kehumasan, serta penanganan situasi yang berpotensi memengaruhi reputasi organisasi. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu menjalankan tugas Humas dan protokoler dengan lebih terstruktur, profesional, serta mampu mendukung terciptanya komunikasi dan hubungan yang positif antara organisasi dengan berbagai pemangku kepentingan.

Manfaat Pelatihan Humas & Protokoler

Peserta yang mengikuti Pelatihan Humas & Protokoler akan memperoleh manfaat, antara lain:

  • Meningkatkan kemampuan komunikasi secara profesional dengan publik dan pemangku kepentingan.
  • Memahami fungsi dan peran Humas dalam membangun citra serta reputasi organisasi.
  • Meningkatkan keterampilan dalam mengelola hubungan dengan media.
  • Memahami prinsip dan tata cara protokoler dalam kegiatan resmi organisasi.
  • Meningkatkan kemampuan dalam menerima, melayani, dan mengatur tamu atau pejabat.
  • Meningkatkan keterampilan dalam merencanakan dan mengelola kegiatan atau acara resmi.
  • Memahami etika komunikasi dan perilaku profesional dalam menjalankan tugas kehumasan.
  • Meningkatkan kemampuan menghadapi pertanyaan, keluhan, maupun situasi komunikasi yang sensitif.
  • Membantu menciptakan komunikasi organisasi yang lebih efektif, terarah, dan konsisten.
  • Meningkatkan profesionalisme petugas Humas dan protokoler dalam mendukung kegiatan organisasi

TRAINING HUMAS & PROTOKOLER

TUJUAN TRAINING MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami peran dan fungsi Humas dalam membangun citra organisasi.
  2. Menguasai keterampilan komunikasi yang efektif untuk mendukung kegiatan Humas.
  3. Mengetahui prinsip-prinsip dan tata cara protokoler dalam berbagai jenis acara.
  4. Mampu merencanakan, mengelola, dan melaksanakan acara resmi sesuai dengan aturan protokoler.
  5. Mengatasi tantangan dan masalah yang mungkin timbul dalam pelaksanaan tugas Humas dan protokoler.

MATERI TRAINING PENGELOLAAN ACARA DAN PROTOKOL

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengantar Humas dan Protokoler: Definisi, tujuan, dan peran penting Humas dan protokoler dalam organisasi.
  2. Komunikasi Efektif dalam Humas: Teknik komunikasi verbal dan non-verbal yang efektif untuk membangun hubungan baik dengan publik.
  3. Strategi Media dan Hubungan Publik: Cara mengelola hubungan dengan media dan publik untuk membentuk citra positif.
  4. Prinsip Dasar Protokoler: Etiket dan tata cara dalam penyelenggaraan acara resmi, termasuk upacara kenegaraan dan perusahaan.
  5. Perencanaan dan Pengelolaan Acara: Langkah-langkah dalam merencanakan dan mengelola acara sesuai dengan aturan protokoler.
  6. Pengaturan Tempat dan Tamu: Tata cara penempatan tamu, pengaturan tempat duduk, dan urutan acara dalam kegiatan resmi.
  7. Manajemen Krisis Humas: Teknik menangani krisis dan situasi darurat yang dapat mempengaruhi citra organisasi.
  8. Studi Kasus Humas dan Protokoler: Analisis kasus nyata untuk memahami aplikasi praktis dari prinsip-prinsip Humas dan protokoler.
  9. Penyusunan Laporan dan Dokumentasi: Cara menyusun laporan kegiatan Humas dan protokoler yang akurat dan terstruktur.
  10. Etika dan Profesionalisme: Pentingnya etika dan profesionalisme dalam menjalankan tugas sebagai Humas dan protokoler.

SASARAN PESERTA TRAINING PENGELOLAAN ACARA DAN PROTOKOL OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini ditujukan untuk:

  1. Staf Humas
  2. Protokoler Perusahaan
  3. Staf Administrasi dan Sekretaris
  4. Manajer Komunikasi
  5. Pihak yang terlibat dalam penyelenggaraan acara resmi
  6. Semua profesional yang ingin meningkatkan keterampilan dalam bidang Humas dan protokoler

METODE PELATIHAN PENGELOLAAN ACARA DAN PROTOKOL KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Kuliah dan Presentasi: Penyampaian materi teoretis tentang Humas dan protokoler.
  2. Studi Kasus dan Diskusi: Analisis kasus nyata dan diskusi interaktif untuk memahami aplikasi praktis.
  3. Latihan Simulasi: Simulasi acara resmi untuk mengaplikasikan tata cara protokoler yang tepat.
  4. Workshop: Sesi praktis untuk meningkatkan keterampilan komunikasi dan manajemen acara.
  5. Evaluasi dan Umpan Balik: Penilaian terhadap pemahaman peserta dan pemberian umpan balik untuk peningkatan.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN MANAJEMEN HUBUNGAN MASYARAKAT BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN KOMUNIKASI DAN CITRA PUBLIK SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING KOMUNIKASI DAN CITRA PUBLIK ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Humas & Protokoler

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Humas & Protokoler?
A : Pelatihan Humas & Protokoler adalah program pengembangan kompetensi yang membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan dalam mengelola hubungan masyarakat, komunikasi organisasi, citra lembaga, serta tata cara penyelenggaraan acara resmi secara profesional.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Humas & Protokoler?
A : Manfaat Pelatihan Humas & Protokoler adalah meningkatkan kemampuan komunikasi, membangun citra dan reputasi organisasi, mengelola hubungan dengan publik dan media, serta memastikan kegiatan resmi berjalan tertib sesuai tata protokol.

Q : Mengapa Pelatihan Humas & Protokoler penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan Humas & Protokoler penting bagi perusahaan karena kemampuan komunikasi dan pengelolaan acara yang profesional dapat membantu menjaga citra, reputasi, serta hubungan perusahaan dengan pelanggan, media, mitra bisnis, pemerintah, dan pemangku kepentingan lainnya.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Humas & Protokoler biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

TRAINING PENGEMBANGAN STAFF BAGIAN UMUM ( GENERAL AFFAIRS )

TRAINING PENGEMBANGAN STAFF BAGIAN UMUM (GENERAL AFFAIRS)

PENGANTAR TRAINING PENGEMBANGAN STAF BAGIAN UMUM 

Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) merupakan program yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi staf General Affairs dalam menjalankan fungsi administrasi dan operasional perusahaan secara efektif, sistematis, dan profesional. General Affairs memiliki peran penting dalam mendukung kelancaran kegiatan perusahaan, mulai dari pengelolaan fasilitas, aset, kebutuhan operasional, administrasi umum, hubungan dengan vendor, hingga koordinasi dengan berbagai departemen. Melalui pelatihan ini, peserta akan memahami prinsip dan praktik pengelolaan General Affairs, meningkatkan kemampuan komunikasi dan koordinasi, serta mampu mengidentifikasi dan menyelesaikan berbagai permasalahan operasional secara tepat. Dengan kompetensi yang lebih baik, staf General Affairs diharapkan mampu memberikan layanan internal yang optimal dan berkontribusi terhadap efisiensi serta produktivitas perusahaan.

Manfaat Pelatihan

Peserta yang mengikuti Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) akan mendapatkan manfaat antara lain:

  • Meningkatkan kompetensi dalam menjalankan fungsi dan tanggung jawab General Affairs.
  • Memahami ruang lingkup pekerjaan dan peran strategis General Affairs dalam perusahaan.
  • Meningkatkan kemampuan dalam mengelola administrasi umum perusahaan.
  • Meningkatkan keterampilan pengelolaan fasilitas dan sarana prasarana kantor.
  • Memahami prinsip pengelolaan dan pemeliharaan aset perusahaan.
  • Meningkatkan kemampuan dalam mengelola kebutuhan operasional kantor.
  • Meningkatkan keterampilan komunikasi dan koordinasi dengan departemen lain.
  • Membantu meningkatkan efektivitas dan efisiensi pekerjaan General Affairs.
  • Meningkatkan kemampuan dalam mengidentifikasi dan menyelesaikan permasalahan operasional.
  • Meningkatkan profesionalisme dan kualitas pelayanan internal perusahaan.

TRAINING PENGEMBANGAN STAFF BAGIAN UMUM ( GENERAL AFFAIRS )

TUJUAN TRAINING MANAJEMEN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami peran dan tanggung jawab bagian umum dalam organisasi.
  2. Mengembangkan keterampilan manajemen waktu dan tugas untuk meningkatkan produktivitas.
  3. Menerapkan teknik administrasi yang efektif untuk mendukung operasional perusahaan.
  4. Mengelola fasilitas dan aset perusahaan dengan efisien.
  5. Berkomunikasi secara efektif dengan berbagai pihak, baik internal maupun eksternal.

MATERI TRAINING KETERAMPILAN ADMINISTRASI DAN OPERASIONAL

Materi pelatihan meliputi:

  1. Peran dan Tanggung Jawab General Affairs: Memahami tugas-tugas utama dan peran strategis bagian umum dalam perusahaan.
  2. Manajemen Waktu dan Tugas: Teknik untuk mengatur waktu dan prioritas tugas sehari-hari secara efektif.
  3. Administrasi Kantor: Proses dan prosedur administrasi yang efisien untuk mendukung operasional bisnis.
  4. Pengelolaan Fasilitas dan Aset: Strategi untuk pemeliharaan dan pengelolaan fasilitas serta aset perusahaan.
  5. Pengadaan dan Pengelolaan Vendor: Proses pengadaan barang dan jasa serta manajemen hubungan dengan vendor.
  6. Keselamatan dan Kesehatan Kerja: Prosedur dan praktik terbaik untuk menjaga keselamatan dan kesehatan di tempat kerja.
  7. Komunikasi dan Hubungan Eksternal: Teknik berkomunikasi yang efektif dengan pihak-pihak eksternal dan internal.
  8. Pengelolaan Dokumen dan Arsip: Teknik untuk mengelola dokumen dan arsip secara teratur dan sistematis.
  9. Studi Kasus: Analisis studi kasus nyata untuk memahami tantangan dan solusi dalam bagian umum.
  10. Pengembangan Karir di General Affairs: Tips dan strategi untuk pengembangan karir di bidang bagian umum.

SASARAN PESERTA TRAINING KETERAMPILAN ADMINISTRASI DAN OPERASIONAL OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini cocok untuk:

  1. Staff Bagian Umum (General Affairs)
  2. Supervisor dan Manajer General Affairs
  3. Administrasi Kantor
  4. Staf Operasional
  5. Semua profesional yang terlibat dalam pengelolaan dan operasional bagian umum

METODE PELATIHAN KETERAMPILAN ADMINISTRASI DAN OPERASIONAL KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Presentasi dan Ceramah: Penyampaian materi secara teori untuk memahami konsep dasar dan peran bagian umum.
  2. Diskusi Kelompok: Sesi diskusi untuk berbagi pengalaman dan memecahkan masalah yang sering dihadapi dalam bagian umum.
  3. Studi Kasus dan Simulasi: Analisis kasus nyata dan simulasi situasi untuk mengaplikasikan konsep yang dipelajari.
  4. Latihan Praktis: Latihan langsung untuk meningkatkan keterampilan dalam tugas-tugas operasional sehari-hari.
  5. Tanya Jawab dan Evaluasi: Sesi tanya jawab untuk memperdalam pemahaman dan evaluasi untuk mengukur kemajuan peserta

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN MANAJEMEN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN PENINGKATAN EFISIENSI DAN PRODUKTIVITAS SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING PENINGKATAN EFISIENSI DAN PRODUKTIVITAS ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs)

Q : Apa yang dimaksud dengan Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs)?
A : Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) adalah program pelatihan yang dirancang untuk meningkatkan kompetensi staf dalam mengelola administrasi, fasilitas, aset, pengadaan, vendor, dokumentasi, komunikasi, dan kebutuhan operasional perusahaan secara efektif dan profesional.

Q : Apa manfaat mengikuti Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs)?
A : Pelatihan ini membantu peserta meningkatkan keterampilan administrasi dan operasional, mengelola fasilitas serta aset perusahaan secara lebih efisien, mengatur tugas dan waktu, meningkatkan kemampuan komunikasi, serta menyelesaikan berbagai permasalahan General Affairs secara lebih sistematis.

Q : Mengapa Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) penting bagi perusahaan?
A : Pelatihan ini penting karena fungsi General Affairs berperan dalam memastikan kebutuhan operasional dan fasilitas perusahaan berjalan lancar.

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin pelatihan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja Pelatihan Pengembangan Staff Bagian Umum (General Affairs) biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING BASIC OF ACCOUNTING

TRAINING BASIC OF ACCOUNTING

TRAINING BASIC OF ACCOUNTING

PENGANTAR TRAINING DASAR-DASAR AKUNTANSI 

Pelatihan Basic of Accounting dirancang untuk memberikan pemahaman mendasar tentang prinsip-prinsip dan praktik akuntansi. Akuntansi adalah bagian fundamental dari manajemen keuangan dan penting untuk pengambilan keputusan yang tepat dalam organisasi. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan keterampilan dasar dalam pencatatan transaksi, penyusunan laporan keuangan, dan pemahaman tentang konsep akuntansi yang esensial. Dengan pengetahuan ini, peserta dapat mengelola dan mengawasi kegiatan akuntansi dengan lebih efektif.

TRAINING BASIC OF ACCOUNTING

TUJUAN TRAINING PRINSIP AKUNTANSI UMUM

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami prinsip dasar akuntansi dan konsep-konsep kunci seperti aset, liabilitas, dan ekuitas.
  2. Mengidentifikasi dan mencatat transaksi keuangan dengan benar menggunakan prinsip-prinsip akuntansi yang berlaku.
  3. Menyusun laporan keuangan dasar seperti neraca, laporan laba rugi, dan laporan arus kas.
  4. Mengelola dan memantau catatan akuntansi untuk memastikan akurasi dan kepatuhan terhadap standar akuntansi.
  5. Menerapkan teknik-teknik dasar dalam analisis laporan keuangan untuk mendukung pengambilan keputusan.

MATERI TRAINING PENCATATAN DAN PELAPORAN KEUANGAN

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengenalan Akuntansi: Konsep dasar, tujuan, dan prinsip-prinsip akuntansi.
  2. Pengakuan dan Pengukuran Aset: Teknik untuk mencatat dan mengukur aset, termasuk inventaris dan peralatan.
  3. Pencatatan Transaksi: Metode pencatatan transaksi keuangan dalam buku besar.
  4. Penyusunan Laporan Keuangan: Prosedur untuk menyusun neraca, laporan laba rugi, dan laporan arus kas.
  5. Pengelolaan Liabilitas dan Ekuitas: Teknik untuk mengelola kewajiban dan ekuitas perusahaan.
  6. Penyusunan dan Pengelolaan Jurnal: Penggunaan jurnal dalam pencatatan transaksi.
  7. Rekonsiliasi dan Audit: Proses rekonsiliasi catatan dan persiapan untuk audit.
  8. Teknik Analisis Keuangan Dasar: Metode analisis laporan keuangan untuk evaluasi kinerja.
  9. Peraturan dan Standar Akuntansi: Pemahaman tentang peraturan dan standar akuntansi yang relevan.
  10. Praktik Terbaik Akuntansi: Teknik dan strategi untuk praktik akuntansi yang efektif dan efisien.

SASARAN PESERTA TRAINING PENCATATAN DAN PELAPORAN KEUANGAN OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini ditujukan untuk:

  1. Profesional yang baru memulai karir di bidang akuntansi.
  2. Manajer dan staf yang ingin memahami dasar-dasar akuntansi.
  3. Pengusaha dan pemilik bisnis yang memerlukan pengetahuan akuntansi dasar untuk mengelola keuangan bisnis mereka.
  4. Mahasiswa dan pelajar yang tertarik untuk mempelajari akuntansi sebagai dasar untuk studi lanjutan.

METODE PELATIHAN PENCATATAN DAN PELAPORAN KEUANGAN KUALA LUMPUR

Pelatihan ini akan dilakukan dengan pendekatan:

  1. Pembelajaran Teoritis: Penyampaian konsep dan prinsip dasar akuntansi melalui presentasi dan materi tertulis.
  2. Studi Kasus dan Simulasi: Analisis kasus nyata dan simulasi untuk menerapkan teori akuntansi dalam situasi praktis.
  3. Praktik Langsung: Latihan pencatatan transaksi, penyusunan laporan keuangan, dan rekonsiliasi.
  4. Diskusi dan Tanya Jawab: Sesi diskusi untuk membahas pertanyaan dan tantangan yang dihadapi peserta.
  5. Evaluasi dan Umpan Balik: Penilaian pemahaman peserta dan umpan balik untuk perbaikan.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN PRINSIP AKUNTANSI UMUM BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN ANALISIS LAPORAN KEUANGAN SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING ANALISIS LAPORAN KEUANGAN ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Basic of Accounting

Q : Apa itu Training Basic of Accounting dan apa manfaatnya?
A : Training Basic of Accounting adalah pelatihan yang dirancang untuk memberikan pemahaman dasar mengenai konsep akuntansi, persamaan dasar akuntansi, pencatatan transaksi, jurnal, buku besar, neraca saldo, hingga penyusunan laporan keuangan sederhana. Pelatihan ini membantu peserta memahami alur informasi keuangan perusahaan secara sistematis dan mendukung pengambilan keputusan bisnis

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Basic of Accounting?
A : Materi dapat mencakup konsep dan prinsip dasar akuntansi, persamaan akuntansi, klasifikasi akun, debit dan kredit, analisis transaksi, jurnal umum, jurnal khusus, buku besar, neraca saldo, jurnal penyesuaian, worksheet, jurnal penutup, dan penyusunan laporan keuangan. Materi tersebut merupakan bagian penting dari siklus akuntansi

Q : Apakah Training Basic of Accounting cocok untuk pemula?
A : Ya. Training Basic of Accounting dapat dirancang khusus untuk pemula dan peserta tanpa latar belakang akuntansi. Pembelajaran biasanya dimulai dari konsep dasar kemudian dilanjutkan dengan latihan pencatatan transaksi, pembuatan jurnal, posting ke buku besar, penyusunan neraca saldo, dan laporan keuangan sederhana

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Basic of Accounting sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING ASPEK HUKUM & JAMINAN KREDIT SINDIKASI

TRAINING ASPEK HUKUM & JAMINAN KREDIT SINDIKASI

TRAINING ASPEK HUKUM & JAMINAN KREDIT SINDIKASI

PENGANTAR TRAINING ASPEK HUKUM KREDIT SINDIKASI 

Pelatihan Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi bertujuan untuk memberikan pemahaman mendalam tentang struktur hukum dan mekanisme jaminan dalam kredit sindikasi. Kredit sindikasi merupakan fasilitas pinjaman yang diberikan oleh beberapa lembaga keuangan kepada satu peminjam untuk proyek besar atau kebutuhan modal yang signifikan. Pelatihan ini akan membahas aspek hukum terkait perjanjian sindikasi, jaminan yang diperlukan, dan prosedur legal yang harus dipatuhi. Dengan pengetahuan ini, peserta dapat memahami peran dan tanggung jawab masing-masing pihak dalam perjanjian sindikasi dan memastikan kepatuhan terhadap regulasi yang berlaku.

TRAINING ASPEK HUKUM & JAMINAN KREDIT SINDIKASI

TUJUAN TRAINING JAMINAN DAN AGUNAN KREDIT

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami struktur hukum dan mekanisme kerja kredit sindikasi, termasuk peran masing-masing lembaga keuangan.
  2. Menyusun dan menilai perjanjian kredit sindikasi dengan memperhatikan aspek hukum dan regulasi yang relevan.
  3. Mengidentifikasi dan mengelola jenis jaminan yang diperlukan untuk kredit sindikasi.
  4. Mengelola risiko hukum yang terkait dengan perjanjian sindikasi dan jaminan kredit.
  5. Menerapkan praktik terbaik dalam penyusunan dan pelaksanaan perjanjian sindikasi untuk memastikan kepatuhan dan perlindungan hukum yang optimal.

MATERI TRAINING PERJANJIAN KREDIT SINDIKASI

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengenalan Kredit Sindikasi: Struktur, tujuan, dan mekanisme kerja kredit sindikasi.
  2. Aspek Hukum Perjanjian Sindikasi: Prinsip-prinsip hukum yang mendasari perjanjian kredit sindikasi.
  3. Jenis-Jenis Jaminan: Jenis-jenis jaminan yang umumnya digunakan dalam kredit sindikasi dan cara penilaiannya.
  4. Penyusunan Perjanjian Kredit Sindikasi: Langkah-langkah dalam menyusun perjanjian sindikasi yang sesuai dengan regulasi.
  5. Manajemen Risiko Hukum: Identifikasi dan mitigasi risiko hukum yang terkait dengan kredit sindikasi.
  6. Kepatuhan Regulasi: Regulasi dan kepatuhan yang harus dipatuhi dalam proses kredit sindikasi.
  7. Prosedur Pelaksanaan Kredit Sindikasi: Prosedur untuk melaksanakan perjanjian sindikasi dan memastikan kepatuhan hukum.
  8. Studi Kasus: Analisis studi kasus terkait kredit sindikasi untuk pemahaman yang lebih baik.
  9. Praktik Terbaik: Best practices dalam penyusunan, pelaksanaan, dan manajemen kredit sindikasi.
  10. Diskusi dan Tanya Jawab: Sesi interaktif untuk membahas pertanyaan dan isu terkait perjanjian sindikasi.

SASARAN PESERTA TRAINING PERJANJIAN KREDIT SINDIKASI OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini ditujukan untuk:

  1. Manajer Kredit: Profesional yang terlibat dalam manajemen kredit sindikasi.
  2. Konsultan Hukum: Konsultan yang memberikan nasihat hukum terkait kredit sindikasi.
  3. Pengacara Perusahaan: Pengacara yang menangani perjanjian sindikasi dan jaminan kredit.
  4. Analis Keuangan: Profesional yang menganalisis dan menilai kredit sindikasi.
  5. Staf Keuangan: Anggota tim keuangan yang terlibat dalam proses kredit sindikasi.
  6. Pihak-Pihak Terkait: Semua pihak yang berperan dalam perjanjian kredit sindikasi dan jaminan kredit.

METODE PELATIHAN PERJANJIAN KREDIT SINDIKASI KUALA LUMPUR

Pelatihan ini akan dilaksanakan melalui:

  1. Presentasi dan Ceramah: Penyampaian materi oleh instruktur ahli dalam bentuk presentasi.
  2. Studi Kasus: Analisis dan diskusi mengenai studi kasus terkait kredit sindikasi.
  3. Simulasi dan Role Play: Simulasi situasi nyata dalam kredit sindikasi untuk pengalaman praktis.
  4. Diskusi dan Tanya Jawab: Sesi tanya jawab dan diskusi interaktif untuk membahas isu dan pertanyaan peserta.
  5. Penyampaian Materi dalam Bentuk Tertulis: Materi pelatihan disediakan dalam bentuk buku panduan dan dokumen referensi.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN JAMINAN DAN AGUNAN KREDIT BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN MANAJEMEN RISIKO DAN KEPATUHAN SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MANAJEMEN RISIKO DAN KEPATUHAN ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi

Q : Apa itu Training Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi?
A : Training Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi adalah pelatihan yang membahas kerangka hukum, struktur perjanjian, hak dan kewajiban para pihak, pengelolaan jaminan, serta mitigasi risiko hukum dalam transaksi kredit sindikasi. Materi dapat membantu peserta memahami dokumentasi kredit, mekanisme jaminan, hingga penanganan potensi sengketa

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi?
A : Materi dapat mencakup konsep dan struktur kredit sindikasi, peran facility agent dan security agent, struktur perjanjian kredit, hak dan kewajiban kreditur serta debitur, jenis dan pengikatan jaminan, penyusunan dan review dokumen hukum, mitigasi risiko hukum, default dan restrukturisasi, eksekusi jaminan, serta penyelesaian sengketa

Q : Mengapa aspek hukum dan jaminan penting dalam kredit sindikasi?
A : Aspek hukum dan jaminan penting karena transaksi kredit sindikasi melibatkan banyak kreditur, debitur, agen, dokumen hukum, serta kepentingan atas jaminan yang perlu diatur secara jelas. Pemahaman aspek yuridis membantu bank mengevaluasi risiko dan memastikan perjanjian kredit memberikan perlindungan hukum yang memadai. OJK juga menekankan evaluasi aspek yuridis dalam analisis kredit atau pembiayaan, termasuk untuk kredit sindikasi

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Aspek Hukum & Jaminan Kredit Sindikasi sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STRATEGI MENGHADAPI AUDIT KEPABEANAN : DASAR HUKUM STRATEGI, SANKSI, KEBERATAN DAN BANDING

TRAINING STRATEGI MENGHADAPI AUDIT KEPABEANAN : DASAR HUKUM STRATEGI, SANKSI, KEBERATAN DAN BANDING

TRAINING STRATEGI MENGHADAPI AUDIT KEPABEANAN: DASAR HUKUM, STRATEGI, SANKSI, KEBERATAN, DAN BANDING

PENGANTAR TRAINING STRATEGI MENGHADAPI AUDIT KEPABEANAN 

Pelatihan Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan ini dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif mengenai dasar hukum, strategi efektif, serta prosedur sanksi, keberatan, dan banding yang berlaku dalam konteks audit kepabeanan. Audit kepabeanan merupakan proses penting yang dilakukan oleh otoritas bea cukai untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mempersiapkan dan menghadapi audit kepabeanan dengan percaya diri dan efisien.

TRAINING STRATEGI MENGHADAPI AUDIT KEPABEANAN

TUJUAN TRAINING DASAR HUKUM AUDIT KEPABEANAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami dasar hukum yang mengatur audit kepabeanan di Indonesia.
  2. Mengembangkan strategi yang efektif dalam menghadapi audit kepabeanan.
  3. Mengetahui jenis-jenis sanksi yang mungkin dikenakan dan cara mengelolanya.
  4. Memahami prosedur keberatan dan banding serta langkah-langkah yang harus diambil jika diperlukan.
  5. Mengelola risiko dan merencanakan tindakan pencegahan untuk meminimalkan potensi masalah selama proses audit.

MATERI TRAINING SANKSI DAN PENALTI KEPABEANAN

Materi pelatihan meliputi:

  1. Dasar Hukum Audit Kepabeanan: Pemahaman tentang peraturan dan undang-undang yang menjadi dasar pelaksanaan audit kepabeanan.
  2. Strategi Menghadapi Audit: Teknik-teknik dan pendekatan yang dapat diterapkan untuk mempersiapkan diri dan tim sebelum audit dilakukan.
  3. Sanksi dan Konsekuensi: Pembahasan tentang jenis-jenis sanksi yang dapat diterapkan oleh otoritas bea cukai serta cara-cara untuk menghindari atau mengelola dampak dari sanksi tersebut.
  4. Prosedur Keberatan dan Banding: Panduan langkah demi langkah dalam mengajukan keberatan dan banding terhadap hasil audit kepabeanan.
  5. Studi Kasus dan Simulasi: Analisis kasus nyata dan latihan simulasi untuk memperkuat pemahaman peserta mengenai strategi menghadapi audit kepabeanan.

SASARAN PESERTA TRAINING SANKSI DAN PENALTI KEPABEANAN OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini cocok untuk:

  1. Manajer Kepabeanan
  2. Staf Kepatuhan Pajak
  3. Pengacara Korporat
  4. Auditor Internal
  5. Staf Akuntansi

METODE PELATIHAN SANKSI DAN PENALTI KEPABEANAN KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Kuliah dan Presentasi: Penyampaian teori dasar mengenai audit kepabeanan, strategi, dan prosedur hukum yang relevan.
  2. Studi Kasus dan Diskusi: Analisis dan diskusi kasus nyata untuk memahami penerapan hukum dan strategi dalam audit kepabeanan.
  3. Latihan Praktis: Sesi simulasi untuk mempraktikkan strategi dan respon terhadap audit kepabeanan.
  4. Simulasi Audit: Simulasi audit yang menggambarkan situasi nyata di lapangan untuk meningkatkan keterampilan peserta dalam menghadapi audit.
  5. Tanya Jawab dan Umpan Balik: Sesi interaktif untuk membahas pertanyaan dan tantangan yang dihadapi oleh peserta.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN DASAR HUKUM AUDIT KEPABEANAN BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN PROSEDUR KEBERATAN DAN BANDING SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING PROSEDUR KEBERATAN DAN BANDING ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan

Q : Apa itu Training Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan?
A : Training Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan adalah pelatihan yang membekali peserta dengan pemahaman dan strategi dalam menghadapi proses audit kepabeanan, menyiapkan dokumen, memahami dasar hukum, mengantisipasi potensi temuan, serta menangani konsekuensi dan sengketa kepabeanan. Dasar hukum kepabeanan di Indonesia antara lain UU Nomor 10 Tahun 1995 tentang Kepabeanan sebagaimana telah diubah dengan UU Nomor 17 Tahun 2006

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan?
A : Materi dapat mencakup dasar hukum audit kepabeanan, proses dan ruang lingkup audit, persiapan dokumen, strategi menghadapi auditor, identifikasi potensi temuan, sanksi kepabeanan, penyusunan argumentasi, mekanisme keberatan, proses banding, serta strategi penyelesaian sengketa kepabeanan. Ketentuan keberatan di bidang kepabeanan dan cukai antara lain diatur dalam PMK Nomor 51/PMK.04/2017 sebagaimana diubah dengan PMK Nomor 136/PMK.04/2022

Q : Bagaimana strategi perusahaan menghadapi audit kepabeanan agar dapat meminimalkan risiko temuan?
A : Perusahaan perlu memastikan kelengkapan dan konsistensi dokumen transaksi, pemberitahuan pabean, nilai pabean, klasifikasi barang, dokumen impor-ekspor, pembukuan, serta data pendukung lainnya. Selain itu, perusahaan perlu memahami hak dan kewajibannya selama proses audit serta menyiapkan penjelasan dan bukti pendukung apabila terdapat perbedaan penafsiran atau temuan auditor

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Strategi Menghadapi Audit Kepabeanan sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

PENGANTAR TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS 

Pelatihan Undang-Undang Perseroan Terbatas (UU PT) dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang ketentuan hukum yang mengatur pendirian, operasional, dan pembubaran perseroan terbatas di Indonesia. Undang-Undang Perseroan Terbatas merupakan landasan hukum bagi perusahaan berbentuk PT (Perseroan Terbatas) dan mempengaruhi berbagai aspek, mulai dari hak dan kewajiban pemegang saham hingga tanggung jawab direksi. Pelatihan ini bertujuan untuk membekali peserta dengan pengetahuan yang diperlukan untuk memastikan kepatuhan perusahaan terhadap UU PT dan mengelola risiko hukum yang mungkin timbul.

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

TUJUAN TRAINING STRUKTUR DAN PENGELOLAAN PT

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami konsep dasar dan prinsip-prinsip yang diatur dalam Undang-Undang Perseroan Terbatas.
  2. Mengidentifikasi hak dan kewajiban pemegang saham, direksi, dan komisaris dalam sebuah perseroan terbatas.
  3. Mengetahui prosedur pendirian, perubahan, dan pembubaran perseroan terbatas sesuai dengan UU PT.
  4. Mengelola risiko hukum dan memastikan kepatuhan perusahaan terhadap ketentuan UU PT.
  5. Menyusun dan meninjau dokumen-dokumen hukum yang relevan, seperti anggaran dasar, laporan keuangan, dan rapat umum pemegang saham (RUPS).

MATERI TRAINING KEPATUHAN HUKUM PERSEROAN

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengantar Undang-Undang Perseroan Terbatas: Definisi dan konsep dasar Perseroan Terbatas, termasuk sejarah dan perkembangan UU PT di Indonesia.
  2. Pendirian Perseroan Terbatas: Prosedur dan persyaratan legal untuk mendirikan PT, termasuk penyusunan anggaran dasar.
  3. Struktur Organisasi dalam PT: Hak dan kewajiban pemegang saham, direksi, dan komisaris menurut UU PT.
  4. Rapat Umum Pemegang Saham (RUPS): Ketentuan terkait penyelenggaraan RUPS, pengambilan keputusan, dan dokumentasi hasil rapat.
  5. Perubahan Anggaran Dasar dan Modal: Prosedur perubahan anggaran dasar, penambahan atau pengurangan modal, serta penerbitan saham baru.
  6. Kepatuhan dan Pelaporan: Persyaratan pelaporan berkala, termasuk laporan keuangan dan kewajiban lainnya yang diatur oleh UU PT.
  7. Tanggung Jawab Hukum Direksi dan Komisaris: Analisis kewajiban hukum dan risiko yang dihadapi oleh direksi dan komisaris.
  8. Pembubaran dan Likuidasi PT: Prosedur pembubaran PT, likuidasi, dan penyelesaian kewajiban hukum.
  9. Studi Kasus: Analisis kasus nyata terkait penerapan UU PT dan penyelesaian sengketa hukum dalam perseroan terbatas.
  10. Dokumentasi Hukum: Cara menyusun, meninjau, dan mengelola dokumen-dokumen hukum yang relevan dengan operasional PT.

SASARAN PESERTA TRAINING KEPATUHAN HUKUM PERSEROAN OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini cocok untuk:

  1. Pengacara Perusahaan
  2. Notaris
  3. Direksi dan Komisaris
  4. Manajer Hukum dan Kepatuhan
  5. Konsultan Hukum
  6. Profesional di bidang manajemen perusahaan
  7. Pemegang Saham dan Investor

METODE PELATIHAN KEPATUHAN HUKUM PERSEROAN KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Kuliah dan Presentasi: Penyampaian teori dan konsep dasar mengenai UU Perseroan Terbatas.
  2. Studi Kasus dan Diskusi: Analisis dan diskusi kasus nyata untuk memahami penerapan UU PT dalam berbagai situasi.
  3. Latihan Penyusunan Dokumen: Sesi praktik dalam menyusun dan meninjau dokumen-dokumen hukum yang terkait dengan PT.
  4. Simulasi RUPS dan Prosedur Legal: Latihan simulasi untuk memahami prosedur RUPS dan pengambilan keputusan sesuai UU PT.
  5. Diskusi dan Tanya Jawab: Sesi interaktif untuk membahas tantangan hukum yang dihadapi dalam pengelolaan PT.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN STRUKTUR DAN PENGELOLAAN PT BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

  • Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

    • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
    • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
    • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
    • Training Bulan April : 21-22 April 2026
    • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
    • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
    • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
    • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
    • Training Bulan September : 15-16 September 2026
    • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
    • Training Bulan November : 17-18 November 2026
    • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

    Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN HAK DAN KEWAJIBAN PEMEGANG SAHAM SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING HAK DAN KEWAJIBAN PEMEGANG SAHAM ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Undang-Undang Perseroan Terbatas

Q : Apa itu Training Undang-Undang Perseroan Terbatas?
A : Training Undang-Undang Perseroan Terbatas adalah pelatihan yang membahas ketentuan hukum yang mengatur pendirian, pengelolaan, tata kelola, modal dan saham, RUPS, Direksi, Dewan Komisaris, aksi korporasi, hingga pembubaran Perseroan Terbatas (PT). Dasar utamanya adalah UU Nomor 40 Tahun 2007 tentang Perseroan Terbatas, yang telah mengalami perubahan, antara lain melalui UU Nomor 6 Tahun 2023

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Undang-Undang Perseroan Terbatas?
A : Materi dapat mencakup pendirian PT dan anggaran dasar, modal dan saham, hak pemegang saham, RUPS, tugas dan tanggung jawab Direksi dan Dewan Komisaris, laporan tahunan, penggunaan laba, tanggung jawab sosial dan lingkungan, merger, konsolidasi, akuisisi, pemisahan perusahaan, pemeriksaan perseroan, hingga pembubaran dan likuidasi. Pokok-pokok tersebut merupakan bagian utama yang diatur dalam UU Perseroan Terbatas

Q : Apakah Training Undang-Undang Perseroan Terbatas membahas tanggung jawab Direksi dan Dewan Komisaris?
A : Ya. Pelatihan dapat membahas kewenangan, kewajiban, tanggung jawab, serta potensi risiko hukum Direksi dan Dewan Komisaris dalam menjalankan fungsi pengurusan dan pengawasan perusahaan. Pemahaman ini penting agar keputusan korporasi dapat dilakukan sesuai anggaran dasar, peraturan perundang-undangan, dan prinsip tata kelola perusahaan yang baik

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Undang-Undang Perseroan Terbatas sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING PROJECT FINANCING

TRAINING PROJECT FINANCING

TRAINING PROJECT FINANCING

PENGANTAR TRAINING PEMBIAYAAN PROYEK 

Pelatihan Project Financing dirancang untuk memberikan pemahaman komprehensif tentang pembiayaan proyek, khususnya dalam konteks infrastruktur dan proyek besar lainnya. Project financing merupakan teknik pembiayaan yang melibatkan pembiayaan dari sumber eksternal dengan mengandalkan arus kas yang dihasilkan oleh proyek itu sendiri. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan pengetahuan dan keterampilan untuk merancang, mengevaluasi, dan mengelola pembiayaan proyek secara efektif, dengan mempertimbangkan risiko yang terkait dan memastikan kepatuhan terhadap peraturan yang berlaku.

pelatihan project financing surabaya

TUJUAN TRAINING ANALISIS KEUANGAN PROYEK

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami konsep dasar dan struktur pembiayaan proyek (project financing).
  2. Mengidentifikasi berbagai sumber pembiayaan proyek, termasuk ekuitas, utang, dan instrumen keuangan lainnya.
  3. Menilai kelayakan finansial proyek melalui analisis risiko dan proyeksi arus kas.
  4. Merancang struktur pembiayaan yang optimal dengan mempertimbangkan faktor risiko, return, dan kepatuhan regulasi.
  5. Mengelola hubungan dengan stakeholder, termasuk investor, lembaga keuangan, dan pemerintah.

MATERI TRAINING SUMBER DANA DAN STRUKTUR PEMBIAYAAN

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengantar Project Financing: Definisi, tujuan, dan peran project financing dalam proyek infrastruktur dan industri besar.
  2. Struktur Pembiayaan Proyek: Komponen utama dalam project financing, termasuk special purpose vehicle (SPV), ekuitas, dan utang.
  3. Sumber Pembiayaan Proyek: Identifikasi dan evaluasi berbagai sumber pembiayaan, termasuk pinjaman bank, obligasi proyek, dan pendanaan ekuitas.
  4. Analisis Risiko dalam Project Financing: Teknik untuk mengidentifikasi dan mengelola risiko terkait proyek, seperti risiko konstruksi, operasional, dan pasar.
  5. Proyeksi Arus Kas dan Kelayakan Proyek: Metode untuk menghitung proyeksi arus kas dan menentukan kelayakan finansial proyek.
  6. Dokumentasi dan Perjanjian Pembiayaan: Pengenalan terhadap dokumen-dokumen utama dalam project financing, termasuk perjanjian kredit dan perjanjian antara pemegang saham.
  7. Regulasi dan Kepatuhan: Pemahaman tentang regulasi dan standar yang berlaku dalam pembiayaan proyek di berbagai yurisdiksi.
  8. Studi Kasus Project Financing: Analisis dan pembahasan kasus nyata yang menunjukkan penerapan project financing dalam berbagai proyek.
  9. Peran Stakeholder dalam Project Financing: Cara mengelola hubungan dengan investor, kreditor, pemerintah, dan pihak terkait lainnya.
  10. Manajemen Proyek dan Pemantauan: Teknik untuk mengelola proyek dan memantau kinerja finansial selama fase pembangunan dan operasi.

SASARAN PESERTA TRAINING SUMBER DANA DAN STRUKTUR PEMBIAYAAN OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini cocok untuk:

  1. Manajer Keuangan
  2. Analis Keuangan
  3. Konsultan Keuangan
  4. Manajer Proyek
  5. Bankir dan Profesional Perbankan
  6. Pengacara yang berfokus pada pembiayaan proyek
  7. Profesional yang terlibat dalam pengembangan dan pembiayaan proyek infrastruktur

METODE PELATIHAN SUMBER DANA DAN STRUKTUR PEMBIAYAAN KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode sebagai berikut:

  1. Kuliah dan Presentasi: Penyampaian teori dan konsep dasar tentang project financing.
  2. Studi Kasus dan Diskusi: Analisis kasus nyata untuk memahami penerapan project financing dalam konteks yang berbeda.
  3. Latihan Penyusunan Struktur Pembiayaan: Sesi praktik untuk merancang struktur pembiayaan proyek yang efektif.
  4. Simulasi dan Proyeksi Keuangan: Latihan dalam membuat proyeksi arus kas dan analisis kelayakan finansial proyek.
  5. Diskusi dan Tanya Jawab: Sesi interaktif untuk membahas tantangan dan peluang dalam project financing.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN ANALISIS KEUANGAN PROYEK BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN MANAJEMEN RISIKO PEMBIAYAAN PROYEK SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MANAJEMEN RISIKO PEMBIAYAAN PROYEK ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Project Financing

Q : Apa itu Training Project Financing dan apa manfaatnya bagi perusahaan?
A : Training Project Financing adalah pelatihan yang membekali peserta dengan pemahaman dan keterampilan dalam merancang struktur pembiayaan proyek, menganalisis kelayakan finansial, menentukan sumber pendanaan, mengelola risiko, dan menilai kemampuan proyek dalam memenuhi kewajiban pembiayaan. Dalam project finance, pembayaran utang terutama mengandalkan arus kas yang dihasilkan proyek, sehingga aspek bankability, struktur kontrak, dan alokasi risiko menjadi sangat penting

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Project Financing?
A : Materi dapat mencakup konsep project finance, project feasibility, Special Purpose Vehicle (SPV), debt dan equity financing, capital structure, project cash flow, financial modeling, NPV, IRR, debt sizing, DSCR, LLCR, sensitivity analysis, risk allocation, risk mitigation, security package, financing agreement, bankability, hingga financial close

Q : Apa perbedaan Project Financing dengan Corporate Financing?
A : Pada corporate financing, kemampuan dan neraca perusahaan peminjam menjadi dasar penting dalam penilaian kredit. Sementara itu, project financing lebih berfokus pada kemampuan proyek menghasilkan arus kas untuk membayar utang, biasanya melalui struktur SPV dengan skema limited recourse atau non-recourse

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Project Financing sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

TRAINING STRATEGIC MANPOWER PLANNING

TRAINING STRATEGIC MANPOWER PLANNING

PENGANTAR TRAINING PERENCANAAN TENAGA KERJA STRATEGIS 

Pelatihan Strategic Manpower Planning dirancang untuk membekali peserta dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk merencanakan kebutuhan tenaga kerja secara strategis sesuai dengan tujuan dan visi perusahaan. Perencanaan tenaga kerja yang efektif tidak hanya memastikan bahwa perusahaan memiliki tenaga kerja yang cukup, tetapi juga tenaga kerja yang tepat untuk mencapai tujuan jangka panjang. Pelatihan ini akan membahas teknik-teknik perencanaan strategis, analisis kebutuhan, dan cara mengelola tenaga kerja untuk mendukung pertumbuhan dan keberhasilan organisasi.

TRAINING STRATEGIC MANPOWER PLANNING

TUJUAN TRAINING ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA KERJA

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami prinsip-prinsip dasar perencanaan tenaga kerja strategis dan kaitannya dengan tujuan perusahaan.
  2. Menganalisis kebutuhan tenaga kerja jangka pendek dan jangka panjang berdasarkan strategi bisnis perusahaan.
  3. Mengidentifikasi dan mengatasi kesenjangan antara kebutuhan tenaga kerja dan ketersediaan sumber daya.
  4. Mengembangkan dan menerapkan rencana perencanaan tenaga kerja yang efektif dan adaptif.
  5. Mengelola dan memantau pelaksanaan rencana perencanaan tenaga kerja untuk memastikan kesesuaian dengan tujuan perusahaan.

MATERI TRAINING PENGEMBANGAN STRATEGI REKRUTMEN

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengenalan Perencanaan Tenaga Kerja Strategis: Konsep dasar, tujuan, dan pentingnya perencanaan tenaga kerja dalam konteks strategi perusahaan.
  2. Analisis Kebutuhan Tenaga Kerja: Teknik untuk mengidentifikasi dan mengevaluasi kebutuhan tenaga kerja berdasarkan tujuan bisnis.
  3. Perencanaan Tenaga Kerja Jangka Pendek dan Panjang: Metode untuk merencanakan kebutuhan tenaga kerja dalam jangka waktu yang berbeda.
  4. Identifikasi dan Pengelolaan Kesenjangan Tenaga Kerja: Cara untuk mengatasi perbedaan antara kebutuhan dan ketersediaan tenaga kerja.
  5. Pengembangan Rencana Tenaga Kerja: Teknik untuk menyusun rencana yang efektif dan adaptif untuk kebutuhan tenaga kerja.
  6. Implementasi dan Pemantauan: Metode untuk melaksanakan dan memantau rencana perencanaan tenaga kerja.
  7. Alat dan Teknologi Perencanaan: Penggunaan perangkat lunak dan alat teknologi dalam perencanaan tenaga kerja.
  8. Kasus Studi dan Praktik Terbaik: Studi kasus dan praktek terbaik dalam perencanaan tenaga kerja strategis.

SASARAN PESERTA TRAINING PENGEMBANGAN STRATEGI REKRUTMEN OFFLINE JOGJA

Peserta yang diharapkan mengikuti pelatihan ini meliputi:

  1. Manajer Sumber Daya Manusia
  2. Kepala Bagian Personalia
  3. Staf Perencanaan Tenaga Kerja
  4. Manajer Operasional
  5. Pengambil Keputusan dalam Organisasi
  6. Konsultan SDM
  7. Profesional yang terlibat dalam perencanaan dan pengelolaan tenaga kerja

METODE PELATIHAN PENGEMBANGAN STRATEGI REKRUTMEN KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan pendekatan berikut untuk mencapai tujuan:

  1. Pemaparan Teoritis: Penyampaian materi secara mendalam mengenai konsep-konsep dasar dan prinsip-prinsip perencanaan tenaga kerja strategis.
  2. Diskusi Kasus Studi: Analisis kasus nyata untuk memahami penerapan konsep dalam situasi nyata.
  3. Praktik Simulasi: Aktivitas simulasi untuk menerapkan teknik perencanaan tenaga kerja dalam skenario yang dipilih.
  4. Workshop: Sesi kerja kelompok untuk mengembangkan dan membahas rencana tenaga kerja berdasarkan studi kasus atau skenario tertentu.
  5. Penilaian dan Umpan Balik: Evaluasi pemahaman peserta melalui kuis dan umpan balik untuk memastikan keterampilan dan pengetahuan yang diperoleh.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN ANALISIS KEBUTUHAN TENAGA KERJA BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA JANGKA PANJANG SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA JANGKA PANJANG ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Strategic Manpower Planning

Q : Apa itu Training Strategic Manpower Planning dan apa manfaatnya bagi perusahaan?
A : Training Strategic Manpower Planning adalah pelatihan yang membekali peserta dengan kemampuan merencanakan kebutuhan tenaga kerja secara strategis berdasarkan tujuan bisnis, proyeksi kebutuhan SDM, kompetensi, dan kondisi organisasi. Perencanaan ini membantu perusahaan memastikan jumlah dan kompetensi tenaga kerja sesuai dengan kebutuhan saat ini maupun masa depan

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Strategic Manpower Planning?
A : Materi dapat mencakup konsep dan tujuan manpower planning, analisis kebutuhan tenaga kerja, workforce forecasting, analisis supply dan demand tenaga kerja, job analysis, workload analysis, skill gap analysis, penyusunan workforce plan, workforce analytics, perencanaan jangka pendek dan jangka panjang, serta monitoring dan evaluasi manpower planning

Q : Mengapa Strategic Manpower Planning penting bagi perusahaan?
A : Strategic Manpower Planning membantu perusahaan mengantisipasi kekurangan atau kelebihan tenaga kerja, kesenjangan kompetensi, perubahan kebutuhan bisnis, dan kebutuhan rekrutmen di masa depan. Perencanaan yang baik juga membantu menyelaraskan strategi SDM dengan strategi bisnis serta mengoptimalkan biaya dan produktivitas tenaga kerja

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Strategic Manpower Planning sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

TRAINING STOCKPILE AND COAL MANAGEMENT

TRAINING MANAGEMENT CSR

TRAINING MANAGEMENT CSR

PENGANTAR TRAINING MANAJEMEN CSR 

Pelatihan Management CSR (Corporate Social Responsibility) dirancang untuk memberikan pemahaman mendalam tentang strategi dan praktik terbaik dalam mengelola tanggung jawab sosial perusahaan. CSR merupakan bagian integral dari operasi bisnis modern yang berfokus pada dampak positif perusahaan terhadap masyarakat dan lingkungan. Pelatihan ini akan membekali peserta dengan keterampilan dan pengetahuan yang diperlukan untuk merancang, melaksanakan, dan mengevaluasi program CSR yang efektif dan berkelanjutan.

TRAINING MANAGEMENT CSR

TUJUAN TRAINING STRATEGI TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan dapat:

  1. Memahami prinsip dasar dan konsep CSR serta pentingnya penerapannya dalam perusahaan.
  2. Mengembangkan dan merancang program CSR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.
  3. Menerapkan strategi CSR untuk meningkatkan citra perusahaan dan memberikan dampak positif bagi masyarakat dan lingkungan.
  4. Mengevaluasi dan mengukur efektivitas program CSR untuk memastikan pencapaian tujuan yang diinginkan.
  5. Menyusun laporan CSR yang transparan dan informatif untuk pemangku kepentingan perusahaan.

MATERI TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM CSR

Materi pelatihan meliputi:

  1. Pengenalan CSR: Konsep dasar, prinsip, dan manfaat CSR bagi perusahaan dan masyarakat.
  2. Pengembangan Program CSR: Langkah-langkah dalam merancang program CSR yang efektif dan relevan.
  3. Strategi Implementasi CSR: Teknik dan metode untuk melaksanakan program CSR dengan sukses.
  4. Manajemen Stakeholder: Identifikasi dan pengelolaan hubungan dengan pemangku kepentingan terkait program CSR.
  5. Evaluasi dan Pengukuran: Metode untuk mengevaluasi efektivitas dan dampak program CSR.
  6. Pelaporan CSR: Teknik untuk menyusun laporan CSR yang akurat dan transparan.
  7. Studi Kasus CSR: Analisis contoh nyata dari implementasi CSR yang sukses.
  8. Tren dan Tantangan CSR: Pembahasan mengenai tren terbaru dan tantangan dalam manajemen CSR.
  9. Kepatuhan dan Etika CSR: Pemahaman mengenai kepatuhan terhadap regulasi dan etika dalam CSR.
  10. Integrasi CSR dalam Strategi Perusahaan: Cara mengintegrasikan CSR ke dalam strategi bisnis utama perusahaan.

SASARAN PESERTA TRAINING PENGELOLAAN PROGRAM CSR OFFLINE JOGJA

Pelatihan ini dirancang untuk:

  1. Manajer CSR
  2. Tim CSR Perusahaan
  3. Manajer Komunikasi
  4. Profesional HRD
  5. Pengelola Proyek
  6. Semua pihak yang terlibat dalam tanggung jawab sosial perusahaan dan pelaporan.

METODE PELATIHAN PENGELOLAAN PROGRAM CSR KUALA LUMPUR

Pelatihan ini menggunakan metode:

  1. Kuliah Interaktif: Penyampaian materi dengan diskusi dan tanya jawab untuk memperdalam pemahaman.
  2. Studi Kasus: Analisis kasus nyata untuk memberikan wawasan praktis mengenai penerapan CSR.
  3. Simulasi dan Role Play: Latihan praktis untuk mengaplikasikan konsep CSR dalam situasi nyata.
  4. Diskusi Kelompok: Sesi berbagi ide dan pengalaman untuk meningkatkan pemahaman kolektif.
  5. Presentasi dan Pelaporan: Teknik untuk menyusun dan menyampaikan laporan CSR dengan efektif.

Kami juga terbuka untuk selalu menyesuaikan metode pelatihan yang dilaksanakan sesuai kebutuhan peserta.

INSTRUKTUR PELATIHAN STRATEGI TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN BANDUNG

Instruktur yang mengajar pelatihan ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya dengan baik, datang dari kalangan akademisi, praktisi maupun profesional. Kami sangat terbuka jika anda ingin berkomunikasi terlebih dahulu dengan tim trainer sehingga outline materi dapat disesuaikan dengan outcome kompetensi yang diharapkan.

Jadwal Training PT Diorama Sukses Bersinergi  Tahun 2026

  • Training Bulan Januari : 13-14 Januari 2026
  • Training Bulan Februari : 10-11 Februari 2026
  • Training Bulan Maret : 10-11 Maret 2026
  • Training Bulan April : 21-22 April 2026
  • Training Bulan Mei : 19-20 Mei 2026
  • Training Bulan Juni : 23-24 Juni 2026
  • Training Bulan Juli : 12-13 Juli 2026
  • Training Bulan Agustus : 11-12 Agustus 2026
  • Training Bulan September : 15-16 September 2026
  • Training Bulan Oktober : 20-21 Oktober 2026
  • Training Bulan November : 17-18 November 2026
  • Training Bulan Desember : 15-16 Desember 2026

Catatan: Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta. Peserta dapat mengajukan tanggal pelaksanaan pelatihan.

LOKASI PELATIHAN EVALUASI DAMPAK CSR SURABAYA

REGULER TRAINING

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

ONLINE TRAINING VIA ZOOM

INVESTASI TRAINING EVALUASI DAMPAK CSR ONLINE BALI

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

Catatan: Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Benefit Apa Saja yang Didapatkan Peserta?

  • FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  • FREE Transportasi Peserta ke tempat pelatihan
  • Module / Handout
  • FREE Flashdisk
  • Sertifikat
  • FREE Bag or backpack (Tas Training)
  • Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  • 2x Coffee Break & 1 Lunch, Dinner
  • FREE Souvenir Exclusive

FAQ tentang Training Management CSR

Q : Apa itu Training Management CSR dan apa manfaatnya bagi perusahaan?
A : Training Management CSR adalah pelatihan yang membekali peserta dengan kemampuan untuk merencanakan, mengelola, melaksanakan, memonitor, dan mengevaluasi program Corporate Social Responsibility (CSR) secara strategis dan berkelanjutan. Pelatihan dapat membantu perusahaan menyelaraskan program CSR dengan tujuan bisnis, kebutuhan masyarakat, kepentingan stakeholder, dan prinsip keberlanjutan

Q : Apa saja materi yang dipelajari dalam Training Management CSR?
A : Materi dapat mencakup konsep dan prinsip CSR, CSR dan sustainability, stakeholder mapping, social mapping, community needs assessment, penyusunan program CSR, community development, perencanaan anggaran, implementasi program, monitoring dan evaluasi, pengukuran dampak, KPI CSR, manajemen risiko, komunikasi CSR, serta penyusunan laporan CSR dan sustainability report

Q : Apakah Training Management CSR membahas ISO 26000?
A : Ya. Training Management CSR dapat menggunakan ISO 26000 sebagai salah satu referensi untuk memahami tanggung jawab sosial organisasi. ISO 26000 memberikan panduan mengenai prinsip dan praktik tanggung jawab sosial, keterlibatan stakeholder, integrasi tanggung jawab sosial ke dalam organisasi, serta komunikasi kinerja dan komitmen sosial. ISO 26000 merupakan pedoman, bukan standar sertifikasi

Q : Berapa minimal running pelatihan ini ?
A : Pelatihan ini akan running idealnya minimal dengan 3 peserta, tetapi bisa disesuaikan dengan kebutuhan peserta

Q : Apakah bisa jika saya hanya ingin Training Management CSR sendiri aja / private course ?
A : Bisa, kami akan membantu menyelenggarakan pelatihan 1 hari jika ada persetujuan dari klien

Q : Dimana saja pelatihan biasanya di selenggarakan?
A : Pelatihan kami selenggarakan di beberapa kota besar di Indonesia seperti Bandung, Jakarta, Yogyakarta, Surabaya, Malang, Bali, Lombok dan beberapa negara seperti Singapore dan Malaysia

Q : Apakah bisa diselenggarakan selain di kota lain?
A : Penyelenggaraan pelatihan bisa diadakan di kota lain dengan minimal kuota 5 orang setiap kelas

Q : Apakah bisa juga diselenggarakan secara IHT/ In House Training di Perusahaan klien ?
A : Bisa diselenggarakan secara IHT di Perusahaan klien

Q : Apakah jadwal bisa disesuaikan dengan kebutuhan klien ?
A : Jadwal pelatihan dapat di sesuaikan dengan kebutuhan klien.

 

Materi, Lokasi dan Jadwal Pelatihan Bisa Berubah Sewaktu-waktu dan disesuaikan Dengan Kondisi Peserta, dimohon untuk Melakukan Konfirmasi untuk Segala Bentuk Perubahan, agar Tidak Terjadi Miskomunikasi.

 

Silabus Training ini dibuat oleh Wafa Setiawan sebagai Content Writer Spesialis di bidang Pelatihan

Contact

Whatsapp :082123463977
Email : sales@dsbanking.com

Whatsapp : 081318885447
Email : info@dsbanking.com

Whatsapp: 08135354778
Email : sales.diotraining@gmail.com

Whatsapp : 082311445878
Email : azmi.diorama@gmail.com

Whatsapp: 081226142684
Email : dioramasinergi@gmail.com

Email :info@dsbanking.com
Telp: 021-7478-1478

Jadwal fix Running

Kalender Training

Oktober 2026
S S R K J S M
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
262728293031  

Media Partner

PT Diorama Sukses Bersinergi hadir sebagai Lembaga Pelatihan untuk memberikan layanan penyelenggaraan training dan sertifikasi yang sesuai dengan kebutuhan industri saat ini yang terus berkembang. Didukung oleh para trainer praktisi berpengalaman berharap dapat memenuhi kebutuhan mitra kerja kami

Media Partners

    InfoTraining-Indonesia

    Training Electrical

    CV Diorama Success

    Kontak

    Syarat & Ketentuan

    Kebijakan Privasi

    Hubungi Kami

    Email :info@dsbanking.com

    Kantor

    © DSBANKING 2019| we understand that banking is special | Theme: Appointment by Webriti

    Konsultasikan kebutuhan Anda

    Kami dengan senang hati akan membantu Anda! Jangan ragu untuk menanyakan apapun kepada kami. Klik di bawah untuk memulai obrolan.

    Marketing

    Nona

    Online

    Marketing

    Isna

    Online

    Marketing

    Sabrina

    Online

    Marketing

    Azmi

    Online

    Marketing

    Dian

    Online

    Nona

    https://dsbanking.com/wp-content/uploads/2025/11/Nana.png 00.00

    Isna

    Halo, ada yang bisa Isna bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Sabrina

    Halo, ada yang bisa Sabrina bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Azmi

    Halo, ada yang bisa Azmi bantu Pak/ Ibu ? 00.00

    Dian

    Halo, ada yang bisa Dian bantu Pak/ Ibu ? 00.00