Category Archive Audit

Bysamsul ahmad

Pelatihan Risk Based Audit (RBA)

Training Risk Based Audit (RBA)

 

Salah satu hal yang memegang peranan penting dalam meningkatkan kinerja dari sebuah perusahaan adalah adanya peranan efektif dan efisien dari Satuan Pengendalian Internal atau yang sering disebut dengan Internal Audit. Pemahaman yang mendalam akan sebuah proses, teknik serta langkah-langkah dalam melakukan proses audit akan memberi dampak yang positif bagi perusahaan terutama dalam meminimalkan suatu risiko yang akan dihadapi oleh perusahaan.

Sehubungan dengan hal tersebut kami menawarkan suatu program yang akan memberikan nilai tambah bagi SDM Perusahaan yang tentunya akan memberikan nilai positif juga bagi perusahaan. Program ini kami beri nama training “RISK BASED AUDIT”.

 

Tujuan Pelatihan Risk Based Audit (RBA)

Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan mampu :

1.Membekali para internal audit melalui paradigma baru dan langkah-langkah praktis dalam melakukan audit.
2.Memahami rincian dari proses audit internal berbasis risiko.
3.Dapat memahami peran dan fungsi sebagai auditor dalam perusahaan.
4.Memahami dan dapat mengimplementasikan teknik-teknik yang digunakan dalam pengujian serta dapat melakukan review terhadap kertas kerja audit.
5.Dapat mengimplementasikan teknik-teknik penulisan laporan hasil audit sehingga mudah dipahami oleh manajemen serta pihak-pihak terkait.

 

Materi Training Risk Based Audit (RBA)

1.Peranan dan fungsi audit dalam perusahaan
2.Kerangka dasar dan mekanisme audit berbasis risiko dari mulai pendekatan, metode, teknik serta langkah-langkah efektif dalam melaksanakan audit.
3.Keterkaitan antara manajemen risiko dan internal control dalam sebuah proses audit perusahaan untuk meningkatkan kinerja perusahaan.
4.Paradigma baru dalam audit berbasis risiko
5.Proses audit berbasis risiko
•Pengujian dan pengembangan temuan audit serta review Kertas Kerja Audit (KKA)
•Penulisan dan review laporan hasil audit.
6.Penerapan proses audit berbasis risiko dalam perusahaan
7.Metode Control Self Assessment
8.Diskusi dan Studi kasus

 

Sasaran Peserta Pelatihan Risk Based Audit (RBA)

•Auditor Internal perusahaan atau staf yang memiliki tugas untuk melakukan audit.
•Semua pihak yang ingin meningkatkan pengetahuan seputar Risk Based Audit

 

Instruktur
Mutia Rizal, Ak., M.Acc.

 

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

 

Bysamsul ahmad

Pelatihan PENERAPAN PTK 007 BUKU KEDUA REVISI-3

TRAINING PENERAPAN PTK 007 BUKU KEDUA REVISI3

Seperti diketahui PTK 007 revisi III tahun 2014 yang tengah di sosialisasikan SKK Migas ke kalangan pelaku usaha baru-baru ini, akan berlaku efektif 27 Maret 2015. Jika sebelumnya Pedoman Tata Kerja Pengelolaan Rantai Suplplymengacu pada surat Keputusan No. KEP 0066/SKK0000/2013/S0, maka selanjutnyapara pelaku bisnisindustri hulu migas perlu memahami acuan baru yang telah di tetapkan.

Para pelaku bisnis industri migas mengapresiasi kebijakan ini untuk memebrdayakan perusahaan dan perbankan dalam negeri, terjun kedalam industri hulu migas. Dalam perusahaan uang bergerak di bidanghulu minyak dan gas bumi. PTK menjadi acuan di dalam pengelolaan rantai suplai dan kontraktor kontrakkerjasamayang dikeluarkan oleh Satuan Kerja Khusus Pelaksana Kegiatan Hulu minyak dan gas bumi (SKK MIGAS). Revisi PTK 007 bertujuan untuk mempercepat dan menyederhanakan proses tender transaksi melalui bank BUMN meningkatkan penggunaan sumber dalam negeri serta penerapan akuntabilitas pelaku pengadaan barang/ Jasa. Kebijakan atas perubahan ini diharapkan dapat membawa prosespengadaan di industri hulu migas menjadi berkembang ke arah yang lebih baik.

 

TUJUAN Pelatihan PENERAPAN PTK 007 BUKU KEDUA REVISI-3

Setelah mengikuti pelatihan ini peserta diharapkan mampu:

1.Memahami bagaimana cara untuk ikut berperan dalam tebder di lingkungan Kontraktor Kontrak Kerja Sama(KKKS)
2.Peserta lebih memahami manfaat yang diperoleh dengan menerapkan PTK 007 Buku Kedua Revisi-3 (Pasca PTL          007 Revisi 2)
3.Peserta memahami pervedaan mendasar PTK 007 dan Revisi 2 dab Revisi-3
4.Memahami bagaimana cara mengimplementasikannya
5.Bagaimana mengaplikasikan PTK Revisi 3 di dalam memanage resiko yang dapat berdampak ke cost recovery

 

MATERI TRAINING PENERAPAN PTK 007 BUKU KEDUA REVISI-3

1.Prinsip Pedoman Tata Kerja Pengelolaan Rantai Supply pada Industri Hulu Migas
2.Ruang Lingkup Pengaturan Pengelolaan Rantai Supplu
3.Surat Keputusan No. KEP 0018/SKK00000/2015/S0 Tentang Pedoman Tata Kerja Pengelolaan Rantai Supply Buku kedua Revisi-3 Tentang Pedoman Pelaksanaan Pengadaan Barang dan Jasa
4.Urgensi Revisi Pedoman Proses Pengadaan
5.Tanggungjawab KKKS
6.Manfaat pasca Revisi dari sisi Operasional Pengadaan
7.Proses pengadaan yang melibatkan kegiatan drilling offshore dan swamp
8.Tahapan dan Tata Cara Pelelangan Umum
9.Mekanisme pemilihan langsung atau penunjukan langsung oleh KKKS
10.Kewenangan Pihak-pihak terkait dalam Proses Pengadaan Barang/Jasa
11.Pengelolaan Kontrak Migas
12.Pengawasan terhadap pelaksanaan Pengadaan Barang/Jasa
13.Audit KKKS dan Audit Vendor oleh Auditor Independen
14.Peningkatan kontribusi vendor dan produk lokal dalam memenuhi kebutuha industri hulu migas
15.Kesehatan, Keselamatan Lingkungan Kerja dan Lindungan Lingkungan

 

PESERTA Pelatihan PENERAPAN PTK 007 BUKU KEDUA REVISI-3

KKKS pada posisi manager procurement, panitia tender, perencana dan pelaksana pada penyedia barang dan jasa
yang terkait dengan usaha di industri hulu migas contractor / vendor atau oil service company.

 

INSTRUKTUR
Ir. Puji Subiantoro

 

 

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

 

 

 

Bysamsul ahmad

PELATIHAN ISO 9001;2015

TRAINING ISO 9001;2015

The latest update to ISO 9001 is underway, the first since ISO 9001:2008. But it is really the first major revision since ISO 9001:2000, which essentially consolidated three previous standards including ISO 9001, ISO 9002 and ISO 9003.
While still in the drafting stage (see enclosed time line for publication), this latest revision takes into account the vast changes in technology, business diversity and global commerce (which the ISO 9000 family and its spin-offs were created to support), including:

•The growth of service businesses and their needs for quality management
•Recognition of the need to harmonize, integrate quality management into overall business management systems, perhaps to serve as the basis of business management itself
•Making it easier for companies to adopt multiple ISO series general business management standards such as ISO 14001 (environmental) and/or vertical standards such as AS9100
•Helping to simplify the understanding of the standard, and make it easier (and more mandatory) to apply it more uniformly

The update/revision process is also supposed to keep the current focus on managing processes (as opposed to managing more specific program elements) as an effective method to gain a more repeatable pattern of success, and to remain more applicable to a wider array of enterprises. It is doing this to help make this standard revision more durable by “providing a stable core set of requirements for the next 10 years or more” even amid the increasingly changing business situations in which it must operate.

Gain a good understanding of ISO 9001 with our Introduction to ISO 9001:2015 version Quality Management training course.
The three-days training course is designed and delivered by our experienced tutors to help you understand all areas of quality management and its importance in securing future business and stakeholder confidence.

 

OUTLINE PELATIHAN ISO 9001;2015

•Understand the ISO 9000 structure and route to certification
•Study all areas of ISO 9001:2008
•What is Changing in ISO 9001:2015?
•Integrated Management Systems or Multiple Management Systems such as such as ISO 9001, ISO 14001, ISO 27001, or ISO 22301
•What Does the ISO 9001:2015 Update Mean For Your Organization?
•Establish the importance of ISO documentation
•Gain an overview of our certification procedures
•Advance your continuous professional development

 

COURSE BENEFIT TRAINING ISO 9001;2015

On completion of this course, you will:

•Have a better knowledge of ISO 9001 and what it means
•Understand the structure of ISO 9001
•Learn how to establish and maintain the highest standards of quality management
•Be able to share understanding of the importance of quality standards to your organization

 

WHO SHOULD ATTEND PELATIHAN ISO 9001;2015

•Those who need to understand ISO 9001 and how it works
•Those with responsibility for implementing quality management systems
•Those with an interest in quality management systems
•Those starting their career in quality management

 

INSTRUCTOR
DR. M. Aulia Rinadi, MBA

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

 

Bysamsul ahmad

Pelatihan Management Dan Audit Efisiensi Energi Listrik

Training Management Dan Audit Efisiensi Energi Listrik

 

Energi listrik merupakan energi yang sangat vital dalam operasional perusahaan. Hampir semua peralatan dan sumber penerangan yang digunakan berasal dari energi listrik . Namun dalam pemakaiannya banyak dikeluhkan adanya ketidak-efisiensian energi listrik ini. Hal ini terbukti dari membengkaknya tagihan listrik yang harus dibayarkan perbulannya. Terlebih apabila ini terjadi dilingkungan kantor atau perusahaan maka akan mengakibatkan anggaran biaya yang cukup besar.

Tingkat efisiensi pemakaian listrik di pengaruhi oleh daya listrik yang terpasang, aktivitas yang dilakukan,jenis peralatan yang terpasang dan rata-rata pemakaian listrik perhari/per bulan.Untuk mengefisiensikan pemakaian listrik, maka perlu dilakukan manajemen audit energi listrik dimana dengan audit tersebut akan didapatkan potret pengunaan energi listrik pada suatu bangunan, mengetahui kondisi peralatan yang terpasang dan mengetahui peluang untuk penghematan energi. Keberhasilan program efisiensi pemakain energi listrik, selain dipengaruhi oleh faktor teknis juga sangat bergantung pada komitmen manajemen puncak dan komitmen seluruh karyawan dalam gerakan efisiensi.

 

Tujuan Pelatihan Management Dan Audit Efisiensi Energi Listrik

•Peserta pelatihan audit & efisiensi energi listrik memahami prinsip- prinsip penerapan penghematan energi di perusahaan masing-masing.
•Peserta pelatihan audit & efisiensi energi listrik mampu mengenali potensi-potensi penghematan energi di perusahaan masing-masing.
•Peserta pelatihan audit & efisiensi energi listrik mampu membuat langkah – langkah program penghematan energi

MateriTraining Management Dan Audit Efisiensi Energi Listrik

1.Karakteristik penggunaan energi di bangunan gedung.
2.Strategi Penghematan Energi listrik
3.Perencanaan Program Penghematan Energi
4.Audit energy
5.Pembentukan tim penghematan energi dan Pengkajian sumber penggunaan energi
6.Membangun budaya gerakan efisiensi pemakaian listrik
7.Studi kasus penerapan program penghematan energi

 

Instruktur Pelatihan Management Dan Audit Efisiensi Energi Listrik

Ir. Bledug Kusuma Prasaja, M.T.

 

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

 

Bysamsul ahmad

Pelatihan Forensic Auditing Understanding for Fraud Investigation

Training Forensic Auditing Understanding for Fraud

Investigation

 

Kecurangan (Fraud) dapat terjadi kapan saja dan di organisasi (perusahaan) mana saja. Pengetahuan tentang fraud tidak hanya perlu diketahui oleh Auditor saja, namun perlu juga diketahui oleh pihak-pihak terkait seperti Komite Audit dan Manajemen Operasional yang terkait dengan penanganan fraud.

Seiring dengan perkembangan teknologi yang semakin canggih, maka diperlukan pemanfaatan teknologi dalam pencegahan, pendeteksian dan penginvestigasian fraud.

Dalam rangka mengantisipasi hal tersebut, maka baik Auditor maupun manajemen operasional sudah seyogianya meningkatkan kemampuan dalam mendeteksi dan mencegah timbulnya fraud tersebut serta mencari solusi terbaik agar fraud tidak terjadi. Apabila memang terjadi fraud, maka para Auditor dapat melaksanakan audit forensic (forensic auditing) untuk membuktikan adanya fraud dan mengetahui modus operandi para pelaku fraud. Hal yang tidak kalah penting adalah perlu dibangun budaya yang anti fraud dan etika bisnis yang berlandaskan prinsip-prinsip Good Corporate Governance (GCG)

 

Tujuan Pelatihan Forensic Auditing

Setelah mengikuti workshop ini, peserta diharapkan dapat :

•Memahami faktor-faktor / penyebab timbulnya fraud.
•Memahami dan mampu melaksanakan pencegahan kecurangan (fraud prevention) dan pendeteksian kecurangan      (fraud detection).
•Memahami pemanfaatan teknologi dalam program pencegahan, pendeteksian & penginvestigasian kecurangan         (prevention, detection & investigation of fraud program).
•Memahami jenis-jenis dan modus operandi fraud.
•Memahami bagaimana pelaksanaan audit forensik oleh auditor dalam audit kecurangan (fraud audit).
•Memahami bagaimana membangun budaya Perusahaan dan etika bisnis yang berlandaskan prinsip-prinsip GCG.

Sasaran Peserta Training Forensic Auditing

•Para Internal Auditor yang bekerja di perusahaan terbuka (go public) , perusahaan swasta, perusahaan multionasional & perusahaan           asing.
•Auditor yang bekerja sebagai Satuan Pengawasan Intern di BUMN / BUMD.
•Auditor yang bekerja di Badan Pengawasan Daerah (BAWASDA) tingkat Kabupaten / Kotamadya & Propinsi.
•Auditor yang bekerja di Kantor Akuntan Publik (KAP).
•Dewan Komisaris & Komite Audit.
•Manajemen Operasional yang memiliki minat untuk mendalami fraud terkait dengan pekerjaannya, seperti Staf  yang bekerja di Divisi Risk Management & Compliance, Divisi Good Corporate Governance, Divisi Accounting & Finance dan Divisi Security dll.

 

Materi Pelatihan Forensic Auditing Understanding for Fraud Investigation

1.FRAUD : THE OVER VIEW
•Terminologi Fraud.
•Fraud Triangle
•Pihak-Pihak yang Terlibat Fraud.
•Faktor-Faktor yang Mendorong Terjadinya Fraud.
•Faktor-Faktor yang Dapat Mempengaruhi Terjadinya Fraud.
•Usaha Mengurangi Fraud.
•Symtomps.
•Warning Sings.

2.FRAUD PREVENTION
•Penyusunan Sistem Control
•Faktor-Faktor Kegagalan Mencegah Fraud
•Teknik Pencegahan Fraud
•Teknik Pengendalian
•Peran Serta Pegawai
•Hiring Decision

3.FRAUD DETECTION
•Teknik Mendeteksi Fraud.
•Audit Fraud.
•Aspek Hukum sildenafil citrate 100mg.
•Interview.

4.PEMANFAATAN TEKNOLOGI
•Audit dengan Teknologi Informasi.
•Sistem Pengamanan Jaringan dan Komputer.
•Internet.

5.JENIS DAN MODUS OPERANDI FRAUD
•Korupsi (Corruption)
•Penyalahgunaan Asset (Misappropriation of Asset).
•Kecurangan pelaporan keuangan(fraudulent financial reporting).
•Kecurangan Komputer (Computer Fraud).

6.FORENSIC AUDITING
•Aksioma dalam Forensic Auditing.
•Akuntansi Forensic (Forensic Accounting)
•Teknik audit forensik.
•Pembuktian & Kesaksian.
•Laporan Hasil Audit.

7.MEMBANGUN BUDAYA DAN ETIKA BISNIS
•Ethics Awareness.
•Managing values.
•The moral compas.
•Prinsip-prinsip GCG.

8.FORENSIC AUDITING : CASE STUDY

 

Metode Training Forensic Auditing

•Presentasi
•Diskusi
•Case study
•Evaluation

 

Instructor
Mutia Rizal, Ak., M.Acc.

 

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia

 

ByAdmDSBanking

TRAINING PENYELESAIAN KREDIT BERMASALAH

PELATIHAN PENYELESAIAN KREDIT BERMASALAH

DESKRIPSI

Di Indonesia, kegiatan di bidang kredit masih menjadi salah satu faktor yang dominan menentukan kelangsungan hidup bank tersebut. Hal ini tidak lepas dari fungsi perbankan dan lembaga keuangan sebagai penyalur fasilitas kredit baik kredit UKM, kredit Mikro, Kredit Konsumtif, maupun Kredit Korporasi. Lebih dari 70% keuntungan bank diperoleh berasal dari penghasilan bunga atau bagi hasil atas kredit atau pembiayaan yang diberikan kepada debitur atau pengguna pembiayaan.

Untuk pengajuan kredit ada beberapa syarat yang telah diatur oleh Bank Indonesia yaitu debitur wajib dianalisa kelayakan debitur untuk dibiayai terutama dari segi karakter, kelayakan bisnis, kondisi keuangan, prospek bisnis, agunan dan legalitas. Dalam memproses pemberian kredit atau pembiayaan, mengawasi penggunaannya sampai kepada penyelesaiannya berbagai aspek sangat menentukan, seperti aspek financial, marketing, manajemen, hukum dll.

Penyelesaian kredit seperti ini bisa menggunakan berbagai pendekatan, salah satunya yaitu dengan upaya pendekatan secara legal. Namun biasanya langkah ini biasanya merupakan upaya akhir dari bank apabila dengan upaya lain tidak mendapatkan hasil. Upaya pendekatan secara legal, umumnya diupayakan untuk tidak dilakukan, sepanjang nasabahnya beritikad baik untuk menyelesaikannya. Banyak langkah bank yang bisa dilakukan dalam upaya membangun penyelesaian kredit bermasalah ini, baik melakukan perpanjangan kredit, rescheduling, restruckturing dsb.

Dalam pelatihan ini akan dibahas penyelesaian kredit secara efektif, tanpa perlu ke pengadilan, serta bagaimana cara melaksanakannya secara efektif. Dalam workshop ini akan dibahas langkah-langkah apa yang sebaiknya ditempuh agar kedua belah pihak dalam penyelesaian kredit bermasalah mendapatkan suatu penyelesaian yang menguntungkan.

MATERI KHUSUS

Definisi kredit bermasalah dan macet
Tujuan pemberian kredit
Penyebab dan Tanda-tanda kredit bermasalah;
Deteksi Dini kredit yang berpotensi menjadi bermasalah dan melakukan langkah-langkah awal penanganannya;
Aspek hukum kredit bermasalah;
Aspek psikologis penagihan;
Alternatif-alternatif penyelesaian kredit bermasalah : pelunasan, penjualan agunana/asset, offset jaminan, restrukturisasi kredit dan litigasi;
Decision Making untuk penyelesaian kredit bermasalah;
Administrasi dan Dokumentasi;
Jaminan dan agunan;
Negosiasi dan mediasi efektif;
Diskusi dan Study Kasus

PESERTA

Pelatihan ini sangat tepat diikuti oleh para manajer dan staff Account Officer Kredit & AO Penyelesaian Kredit; Pengawasan & Audit Intern; Manager Kredit / penyelesaian kredit; Pemimpin Cabang

METODE

Presentation;
Discussion;
Case Study;
Evaluation; Pre test & Post Test

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia
ByAdmDSBanking

TRAINING INTERNAL AUDIT FOR SYARIAH BANKING

PELATIHAN AUDIT INTERNAL UNTUK SYARIAH BANKING

DESKRIPSI

Pelaksanaan audit dalam sebuah lembaga bukanlah semata-mata untuk mencari kesalahan para karyawan, namun merupakan salah satu langkah untuk meningkatkan kinerja karyawan dalam sebuah lembaga. Dalam dunia perbankan audit ini menjadi hal penting terkait dengan kinerja karyawan dimana bank sendiri merupakan lembaga yang bergerak dalam bidang jasa. Bidang jasa ini berhubungan langsung dengan masyarakat luas yang implikasinya sangat besar bagi kemajuan bank itu sendiri. Tidak hanya pada bank-bank konvensional, audit internal ini pun dilakukan di bank syariah dengan tujuan untuk meningkatkan kompetensi pegawai/staf bank syariah dalam melakukan fungsi audit intern bank yang efektif dalam rangka menjaga dan mengamankan kegiatan usaha bank syariah. Program ini bersifat strategik, sistematis, integratif dan fokus.

MATERI KHUSUS

  1. Overview Industri Perbankan Syariah
  2. Kode Etik dan Norma-Norma Audit
  3. Risk Based Internal Auditing (RBIA)
  4. Pendekatan RBIA
  5. Proses RBIA
  6. Manfaat RBIA
  7. Temuan audit dan Tehnik-teknik & Prosedur Dalam Audit (Audit Finding and Audit Procedure & Techniques)
  8. Kriteria temuan audit
  9. Prosedur & teknik audit
  10. Standar Pelaksanaan Fungsi Audit Intern Bank (SPFAIB) dan Prinsip Audit
  11. Audit Penghimpunan Dana Bank Syariah
  12. Audit Piutang dan Pembiayaan Bank Syariah
  13. Audit Qardh dan Ijarah
  14. Audit Investasi Tidak Terikat dan Surat Berharga
  15. Audit Jasa Perbankan Syariah Lain Berbasis Imbalan.

PESERTA

Pegawai bank syariah, auditor perbankan syariah dan pihak lain yang mempunyai minat dalam perbankan syariah

METODE

Presentation; Discussion; Case Study; Evaluation,

Jadwal Training DSB Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan Tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia
ByAdmDSBanking

PERSONAL ADMINISTRATION DEVELOPMENT PROGRAM

TRAINING PERSONAL ADMINISTRATION DEVELOPMENT PROGRAM

DESKRIPSI

Mengelola kepersonaliaan, khususnya administrasi kepersonaliaan adalah urusan yang rumit, menyibukan dan penuh kejutan karena sifat pekerjaannya yang unik serta harus berhubungan dengan departemen-departemen yang kadang-kadang sulit diajak bicara. Adminstrasi kepersonaliaan dimulai sejak seseorang masuk diterima sebagai karyawan, mengadministrasikan berbagai dinamika kerja yang ada dilingkungan sumber daya manusia, termasuk didalamnya penyusunan dan pengelolaan budget, sampai dengan pemberhentian karyawan sesuai dengan peraturan perundangan yang berlaku.

MATERI KHUSUS

  • Peran administrasi personalia sebagai pendukung manajemen sumber daya manusia
  • Tujuan dan manfaat memiliki catatan kegiatan personalia yang akurat
  • Memahami regulasi ketenaga kerjaan serta penanganan administrasi kepersonaliaan
  • Siklus pemeliharaan personil
  • Menetapkan kunci sukses dan indicator kinerja dalam menangani masalah administrasi kepersonaliaan :
  • Selection recruitment
  • Orientasi dan penempatan karyawan baru
  • Mutasi, Rotasi, dan Promosi
  • Pelatihan dan Pendidikan
  • Peraturan Perusahaan dan Disiplin
  • Mempersiapkan masa pensiun
  • Pemisahan karyawan PHK
  • Pengupahan jaminan sosial
  • Menangani keluh kesah karyawan
  • Kebijakan kepersonaliaan dan sistem pendukung yang harus dimiliki
  • Menetapkan kompetensi professional personnel administration
  • Menyusun budget personnel administration

PESERTA

Pelatihan ini sangat tepat diikuti oleh staff administrasi, staff hr, sdm dan humas dalam sebuah perusahaan

 

KOORDINATOR

Drs. Bambang Darmadi

METODE

Presentation; Discussion; Case Study; Evaluation; Pre test & Post Test

Jadwal Training DSB Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan Tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia
ByAdmDSBanking

THE NEW CONCEPT OF INTERNAL AUDITOR

TRAINING THE NEW CONCEPT OF INTERNAL AUDITOR

DESKRIPSI

Sebagian orang beranggapan bahwa auditor internal adalah seorang yang suka mencari-cari kesalahan dan hanya menambah pekerjaan manajemen. Pendekatan seperti itu sudah tidak sesuai dengan perkembangan profesi internal auditing dalam era globalisasi saat ini. Auditor Internal dituntut untuk menggunakan paradigma baru dalam memberikan nilai tambah nyata bagi perusahaan.

Internal Auditor merupakan suatu profesi yang memiliki standar dan kode etik profesi yang harus dijalankan secara konsekuen dan konsisten. Dalam paradigma lama, Internal Auditor hanya berfungsi membantu manajemen puncak (top management) dalam pengamanan asset (saveguard of asset) perusahaan dan mengawasi jalannya operasional perusahaan sehari-hari, terutama dari aspek pengendalian (control).

Ada perubahan fungsi untuk seorang internal auditor, yang semula mungkin hanya diposisikan sebagai watchdog namun di era saat ini menjadi lebih penting dan urgent, bukan sebagai seseorang yang mencari-cari kesalahan karyawan namun sebagai mitra bisnis.

MATERI KHUSUS

The Overview of Internal Auditing
Kode Etik Profesi
Auditor Internal sebagai salah satu pilar Good Corporate Governance (GCG)
Paradigma Baru Auditor Internal (The New Paradigm of Internal Auditor)
Peran Auditor Internal sebagai Konsultan Internal (Internal Consultant)
Peran Internal Auditor sebagai Katalisator (Catalist).
Value Added Internal Auditing for strategic business partner.
Pendekatan risk based audit dalam paradigma baru
Beberapa tantangan yang dihadapi Internal Auditor yang Profesional pada abad 21.
Orientasi berbasiskan risiko (Risk- based Orientation).
Perspektif global (Global Perspective).
Governance Expertise.
Technologically Adept.
Business Acumen.
Berpikir kreatif & solusi masalah (Creative Thinking & Problem Solving).
Strong Ethical Compass.
Communication Skills.

PESERTA

Personil yang dapat mengikuti pelatihan yaitu: Staff, Supervisor, Manager hingga level diatasnya didalam bidang QC/QA maupun Produksi di berbagai macam industri. Maupun praktisi atau profesional yang ingin menambah pengetahuan mengenai peningkatan produktivitas dengan peningkatan kualitas.

METODE

Presentation; Discussion; Case Study; Evaluation,

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia
ByAdmDSBanking

TRAINING FRAUD AUDITING

PELATIHAN FRAUD AUDITING

Deskripsi

Banyak kasus kecurangan asset perusahaan saat ini terkuak tetapi beberapa dikalangan kasus tersebut masih banyak yang belum terkuak. Kurangnya pemahaman yang komprehensip tentang Fraud Auditing khususnya para Auditor internal dalam suatu perusahaan menjadi suatu sebab tidak terdeteksinya suatu kasus yang terjadi dalam perusahaan. Dengan pemahaman yang lebih, Fraud Auditing melalui kegiatan pelatihan, maka potensi kecurangan dapat diminimalisir atau dapat diantisipasi sehingga kemungkinan terjadinya penyimpangan atas transaksi keuangannya dapat dicegah.

TUJUAN

  • Mengenai teknik-teknik pemeriksaan kecurangan yang efektif
  • Menguraikan secara sistematis proses terjadinya kecurangan dan metode pemeriksaannya
  • Meningkatkan pengetahuan dan kompetensi peserta dalam melakukan internal fraud auditing
  • Meningkatkan kemampuan Fraud Auditor dan Internal Auditor dalam melakukan Analisis Kelemahan
  • Kontrol dan factor lainnya yang menjadi pemicu kecurangan
  • Meningkatkan nilai tambah audit internal bagi perusahaan

MATERI

1. Introduction to Fraud Examination

Perbedaan mendasar antara Fraud Examination dan Auditing
Metode aplikasi Fraud Examination
Teknik menghindari “liability” dengan memahami isue legal
2. Auditors’ Fraud Responsibilities

Memahami aspek legal dan akuntansi yang harus dimiliki oleh seorang auditor baik internal maupun external dalam kaitannya dengan fraud detection dan prevention.

3. Fraudulent Financial Statement Schemes

Memahami dan mendeteksi modus dari pemalsuan laporan keuangan yang sering dilakukan

4. Bribery and Corruption

Memahami dan mendeteksi kolusi, suap, conflict of interest, illegal payment dan

korupsi

5. Skimming, Cash Larceny, and Other Assets

Teknik mendeteksi penyalahgunaan asset perusahaan, inventory serta fraud di cash

6. Fictitious Disbursements

Memahami dan mendeteksi teknik fraud dalam proses pembayaran (pemalsuan

check, pembayaran fiktif dan lain-lainya)

7. Finding the Truth: Effective Techniques for Interview and Communication

Teknik komunikasi dan interview yang efektif dalam mendeksi fraud

8. Analytical Techniques

Teknik mendeteksi fraud dengan mengevaluasi laporang keuangan (neraca

dan rugi laba)

9. Prevention of Management and Occupational Fraud

Konsep dan teknik aplikatif dalam mencegah, mendeteksi dan mengurangi fraud.

PESERTA

Pelatihan ini ditujukan bagi para Fraud Auditor, Auditor Internal atau Satuan Pengendalian Internal yang ingin memiliki basic pengetahuan yang kuat dan lengkap mengenai fraud examination.

 

METODE

Presentation; Discussion; Case Study, Evaluation; Pre test & Post Test

Jadwal Schedule Training Tahun 2017 : 

09 – 11 Januari 2017

21 – 23 Februari 2017

29 –31 Maret 2017

11 – 13 April 2017

08 – 10 Mei 2017

21 – 23 Juni 2017

19 – 21 Juli 2017

08 – 10 Agustus 2017

24 – 26 September 2017

16 – 18 Oktober 2017

19 – 21 November 2017

10 – 12 Desember 2017

*Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta

Lokasi Pelatihan:

  • Yogyakarta, Hotel Dafam Malioboro (6.000.000 IDR / participant)
  • Jakarta, Hotel Amaris Tendean (6.500.000 IDR / participant)
  • Bandung, Hotel Golden Flower (6.500.000 IDR / participant)
  • Bali, Hotel Ibis Kuta (7.500.000 IDR / participant)
  • Lombok, Hotel Jayakarta (7.500.000 IDR / participant)

Investasi Pelatihan tahun 2017 ini :

  • Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
  • Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas :

  1. FREE Airport pickup service (Gratis Antar jemput Hotel/Bandara)
  2. FREE Akomodasi Peserta ke tempat pelatihan .
  3. Module / Handout
  4. FREE Flashdisk
  5. Sertifikat
  6. FREE Bag or bagpackers (Tas Training)
  7. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)
  8. 2xCoffe Break & 1 Lunch, Dinner
  9. FREE Souvenir Exclusive
  10. Training room full AC and Multimedia